Pracuję sobie w jednej firmie ponad 2 lata. Na linkedinie spływają oferty od rekruterek:
"Dzień dobry, firma X? Czy mogę przedstawić ofertę telefonicznie?".
Odpowiadam, że tak. Rekruterka do mnie dzwoni i pyta
"Dlaczego w ogóle chce Pan zmienić obecną firmę?"
Nosz kurła, tak mnie to pytanie zdemotywowało, że już nawet tej oferty nie wysłuchałem tylko dodałem firmę na moją czarną listę.
Szkoda, że nie odpowiedziałem na jej głupie pytanie, że nie chce
"Dzień dobry, firma X? Czy mogę przedstawić ofertę telefonicznie?".
Odpowiadam, że tak. Rekruterka do mnie dzwoni i pyta
"Dlaczego w ogóle chce Pan zmienić obecną firmę?"
Nosz kurła, tak mnie to pytanie zdemotywowało, że już nawet tej oferty nie wysłuchałem tylko dodałem firmę na moją czarną listę.
Szkoda, że nie odpowiedziałem na jej głupie pytanie, że nie chce
- konto usunięte
- belmond324
- theboo
- briskmann
- villager
- +3 innych
Trzeba odpowiedzieć jak HRówki: Na tym etapie rozmowy nie mogę udzielić takiej informacji
- konto usunięte
- OrzechowyDzem
- trevoz
- odysjestem
- JestemKrzysio
- +22 innych
@trevoz: Ale wiesz że w dobry HR wchodzi też psychologia i pracownicy dla których jedną motywacją jest kasa są niechętnie zatrudniani. Kiedyś na jednej rekrutacji zostałem odrzucony właśnie z powodu motywacji(słusznie z resztą xD) Dlatego trzeba wejść w ich gierki i mówić co chca usłyszeć a nie to co naprawdę czujesz. Wystarczy powiedzieć ze kierunek w którym zmierza firma nie bardzo Ci się podoba i rozglądasz się za czymś innym.
- qusqui21
- qriozm
- WyjmijKija
- Gennwat
- notoniewiem
- +1 innych













































#pracait
#programista15k
@arctic6: w sumie jest to prawda o rekrutacji w it. Dzięki