U mnie w pracy, w międzynarodowej korporacji z branży ubezpieczeniowej, programiści są traktowani jak potencjalni oszuści i krętacze. Codziennie podczas Daily są szczegółowo przepytywani o to, co robili wczoraj i czym będą zajmować się dzisiaj. Zadania estymuje się czasowo, zazwyczaj z dokładnością do pół dnia, a następnie skrupulatnie rozlicza.

Obowiązuje również dokładne logowanie czasu pracy — wszystko, co robią, musi być przypisane do konkretnego zadania. Pod koniec sprintu następuje podsumowanie tego, ile
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

  • 1
@KupujacKarmeDlaKotaNieMajacKota: bzdura. W polsce każdy jest do wywalenia w tydzień z prostej przyczyny - to na pracownikowi leży odpowiedzialność udowodnienia w sądzie że został zwolniony bezprawnie a nie na pracodawcy że został zwolniony zgodnie z prawem. Jeszcze naszemu uopowi wiele brakuje do europejskich standardów
  • Odpowiedz
✨️ Jak radzić sobie z presją w pracy po awansie?
Zgodziłem się na awans, bo moje kwalifikację pozwoliły na wypełnienie pewnej luki, której brakowało na pionie handlowo-produkcyjnym, stanowisko coś na zasadzie "przetłumacz język inżyniera dla osób spoza branży, bądź obecny w formie konsultanta " - i tak to mniej więcej miało wyglądać: czasem coś skonsultować, poprawić, zaproponować nowe rozwiązania inwestycyjne ale problem polega na tym, że wyszedłem totalnie ze swojej strefy komfortu.
  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Anonim5: no wlaśnie, więc masz urojenia że tak myśleli.. wbrew pozorom w krótkim czasie ciężko jest określić czy ktoś ma chorobę psychiczną chyba że jest sie mega mocno skrzywionym. jest duzo osob ktore ze schizofrenią w miare normalnie żyją. współczuje ci
  • Odpowiedz
R---------a mnie już to jak ludzie narzekają na #szkola , że zabija kreatywność i w ogóle wszystko w szkole trzeba robić wg "klucza". Przepraszam bardzo, a jak jest w następnym etapie życia, czyli w pracy? W 90% zawodów, zwłaszcza w biurowych i #korposwiat, to przecież myślenie abstrakcyjne, robienie czegoś innym sposobem jest nie tylko niemile widziane, ale nierzadko surowo zabronione. W #pracbaza masz same "instrukcje,
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Mam pytanie, czy znalezienie pracbazy na pół etatu jest trudne? Generalnie to pisałem zawsze, że chciałem osiągnąć FIRE, ale tak naprawde nie jest tak, że nie chce w ogóle pracować tylko pół etatu jest optymalnie.

Mam pasywny 2,5 miesięcznie. Jak osiągnę 5 k pasywnego to chcę przejść na pół etatu i tyle. To jest optimum 5 dni w tygodni to za dużo.

Tylko nie wiem na ile firmy są chętne, żeby dawać.
  • 7
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@MakiawelicznyAltruista:
W korpo to raczej rzadkie. Jeszcze zależy jaka branża. Weź pod uwagę, że takie prace na pół etatu to najczęściej na najniższych stanowiskach, albo w miejscach gdzie na dłuższą metę mało kto chce pracować. W małych biznesach w Polsce B pół etatu może też oznaczać cały etat, ale płatne jak za pół ( ͡° ʖ̯ ͡°)
  • Odpowiedz
To jest właśnie inteligencja życiowa i zaradność. Jego nauka nie poszła na marne, w przeciwieństwie do moich ostatnich 6 lat życia - nauki po godzinach, certyfikatach, doświadczeniu zawodowym. Na rekrutacjach wciąż traktują mnie jak potencjalnego oszusta. Natomiast ten gość ze screena wyprzedził kryzys w IT i zostaje lekarzem w czasach największego eldorado dla konowałów. Już nigdy nie będzie śmieciem do popędzania w korporacji przez managerów. Zazdroszczę mu tej decyzji którą podjął wtedy.
Ksiega_dusz - To jest właśnie inteligencja życiowa i zaradność. Jego nauka nie poszła...

źródło: image

Pobierz
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach