Zastanówcie się nad tym, co ten człowiek właściwie opisał, bo to jest idealny obraz rynku IT w 2026.

Senior z doświadczeniem. Nie junior po bootcampie, nie student - gość, który wie co robi. Wysłał 100 CV. Przeszedł 12 procesów rekrutacyjnych. Odbył ponad 30 rozmów kwalifikacyjnych. Szukał 3 miesiące. I to jest historia ze szczęśliwym zakończeniem, bo on tę pracę w końcu dostał. Większość nie dostaje.

Pamiętacie jak wyglądało IT 3-4 lata temu?
BlackpillMonster - Zastanówcie się nad tym, co ten człowiek właściwie opisał, bo to j...
  • 31
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@BlackpillMonster: a dodatkowo zabawne jest, że w każdej chwili może ją stracić, jak za kwartał się nie zgodzą cyferki w excelu i trzeba będzie free cash flow zwiększyć aby zadowolić akcjonariuszy, i wtedy całość od nowa ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
Piątek 13:00. Pół Polski już udaje że pracuje, drugie pół odlicza minuty do fajranta, a Scrum Masterzy dalej dopytują czy dowieziemy sprint. Oczywiście że nie, ale powiemy że tak żeby dali nam spokój do poniedziałku. Trzymajcie się w tym korpo kołchozie. xD

#pracbaza #programista15k #korposwiat #piateczek
  • 6
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Teoria, łącząca sukces w danej dziedzinie z odpowiednim schorzeniem:

IT - autyzm
Finanse - zaburzenia obsesyjno-kompulsyjne
Sztuka - depresja
Projektowanie - ADHD
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Nie dorosłeś do kierowania firma jeśli się tym kierujesz


@OstroS: xD, nie dorosłeś jeśli myślisz ideałami. Do roboty są brzydale na niskich poziomiach, trolle do inżynierskiej orki w kazamatach backoffice'u. Do robienia pieniążków są piękni ludzie których kompetencje są nieistotne poza tym żeby miło się na nich patrzyło i byli charyzmatyczni.
  • Odpowiedz
Jak tam zasoby B2B? Szykujecie portfele? Co prawda PIP wam nie da kar, ale inne organy być może

Ustawa uchwalona 11 marca 2026 r. czeka na podpis Prezydenta. Wejście w życie: orientacyjnie lipiec 2026 r.

Inspektor pracy zyskuje prawo do wydania decyzji administracyjnej zmieniającej umowę B2B lub zlecenie w etat - bez konieczności kierowania sprawy do sądu.

Kodeks pracy nie zmienia się - zmienia się sposób egzekwowania już obowiązujących przepisów.

Firmy mają 12 miesięcy na dobrowolne
  • 22
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

wtedy się już będzie opłacało emigrować

@model_trzy_zmianowy: @depish
Jasne, że część osób wyjedzie. Na B2B w Polsce osiąga się zarobki na rękę zbliżone do zachodniego "UoP" np. w Belgii, Holandii. Teraz jak tego nie będzie to pensje będą x2-x2.5 na rękę plus lepsze zaplecze socjalne zachodniego kraju.
  • Odpowiedz