wpisy

Najnowsze

Archiwum

mirunek
mirunek
  • 0
Siemanko. Zastanawiam się nad microservices, distributed systems.
Przyjmijmy, że:
- mam Core API, które wykonuje pewne akcje, np. aktualizacja produktu,
- serwisy, które zależą od tej aktualizacji

I teraz do rzeczy. Bez sensu żeby Core API wysyłał requesty do każdego z serwisów. Może byc jeden, wiele, a moge nawet nie wiedziec o ich istnieniu - nawet jesli sa to wewnetrzne serwksy. Pomyślałem, że najlepiej jak Core API opublikuje event, message, wrzuci do kolejki, a to
  • 11
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
karetpoker
karetpoker
  • 0
@mirunek w sumie przemyślałem sprawę i tego rabbita też możesz użyć

będziesz publikował message nie do kolejki, tylko na exchange z routing tagiem i stamtąd ta wiadomość się skopiuje na wiele kolejek

jeden konsument = jedna kolejka

w to bym poszedł, kafka się lepiej sprawdza, jeśli potrzebujesz jakiegoś persistency i chcesz dużo rzeczy obsługiwać out of order
  • Odpowiedz
Volantie
Volantie
  • 6
@Lukardio trzeba tylko więcej zaplacic, zrobić więcej projektów na które nikt nie patrzy, należy pisac i spamować do rekruterow na linkedinie, musi się udac
  • Odpowiedz
tellet
  • 3
@Lukardio: Po prostu teraz zapał i determinacja określają jak długo jesteś w stanie przeżyć pijąc wodę z kałuży i tłuc się z wronami o chleb, zanim napisze jakaś zbłąkana rekrutywka xD
  • Odpowiedz
mirko_anonim
  • 0
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Ktoś nie szuka dobrego seniora? 10 lat doświadczenia i nagle się okazuje że nie ma roboty dla mnie. Języki: C++, Kotlin, c#, trochę js. Ogólnie co trzeba to się nauczę. W ostatniej robocie kosiłem około 250 PLN/h ale jestem gotowy trochę zejść ze stawki z uwagi na kiepską sytuację na rynku.

#programista15k #pracait #szukampracy #programowanie

─
  • 8
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
fat-cartman
  • 20
Jeżeli kiedyś przyjdzie wam smutkować bo zrobiliście coś głupiego, ktoś was wykiwał na kasę, straciliście czas na coś głupiego
To pamiętajcie że ktoś teraz siedzi na bootcampie i uczy się najbardziej oklepanej technologi za 15k cebulionów

#programista15k #praca #heheszki #pracait
  • 2
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Viado
Viado
  • 81
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • 24
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
WyjmijKija
WyjmijKija
  • 48
@Viado: mam nadzieję, że związki zawodowe staną się w końcu normą, będą w każdym większym korpo i będą utrudniały zwalnianie jak tylko się da

  • Odpowiedz
Rura69
Rura69
  • 0
Jak to jest z tym AI że już w tej chwili (podobno) zabiera pracę ludziom, a do tej pory nie mogą zautomatyzować w pełni kasjera w kauflandzie? A to problem z siatkami, a to problem z wagami, tu czegoś nie wykryje i w przypadku kazdej takiej pierdoły musi pojawiac sie człowiek. #pracbaza #it #pracait
  • 8
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
skafanderowski
skafanderowski
  • 1
@Rura69: ja tak samo jestem pod wrażeniem, że ciągle tylko widzę informacje o redukcjach w IT a co z np. księgowością lub zawodami związanymi z prawem. Wystarczy przecież wczytać prawo podatkowe lub kodeks karny dla ChatGPT i ogarnie nawet Nowy Ład lub wyda obiektywny wyrok po podaniu dowodów (w porównaniu do niektórych sędziów) ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
striker21
  • 1
@skafanderowski: najlepsze że właśnie obsługa księgowa generuje największe koszty, kiedyś czytałem że w takim vw 70% kosztów to obsługa księgowa xD ale nie bój żaby jak w excelu przestanie sztymować to wezmą się za księgowość
  • Odpowiedz
czerwonykomuch
  • 281
Programiści, często kuce kochający kapitalizm i wolny rynek, odkrywają właśnie czym jest kapitalizm i wolny rynek: dla nich jest zwolnienie, a dla zarządu i akcjonariuszy rekordowe zyski. Ale cóż, trzeba było wstawać wcześniej, brać zimne prysznice, pracować ciężej i odziedziczyć ze 100 mln, to wtedy może założylibyście swojego Aptiva.

#pracait #aptiv #programista15k
  • 68
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
K.....o
K.....o
  • 174
@czerwonykomuch: Najlepsze jest to że wielu programistów, co do IT weszło, bo nauczyło się jakiegoś frejmworka, uważa Home Offica za coś super wygodnego.

Kończy się to tym że firma stoi przed wyborem: zatrudnić polaka za 3k $, czy Filipińczyka za 1k$

Matematyka jest prosta.
  • Odpowiedz
czerwonykomuch
  • 150
@bin-bash: no nie może, jest coś takiego jak zwolnienia grupowe. Zastanowiłeś się przy okazji, kto będzie kupować produkty tych firm i co ci ludzie będą żreć, gdy już wszyscy zostaną „zoptymalizowani”?

W jakim celu bronisz wielkiego kapitału? Dla nich jesteś nikim, zasobem ludzkim do wykorzystania i wyplucia. I tak będzie dopóki kapitał będzie rządził nad pracą.
  • Odpowiedz
groman43
  • 15
Cztery dni (z weekendem włącznie oczywiście) wożenia sią na prawo i lewo jak turecki sprzedawca dywanów, 10 osób zaangażowanych na dwóch kontynentach, tylko dlatego, że ktoś zrobił literówkę w skrypcie linkera cztery lata temu. Okazuje się, że jednak jest różnica w wydajności pomiędzy L1 i L2. Kocham embedded ( ͡°( ͡° ͜ʖ( ͡° ͜ʖ ͡°)ʖ ͡°) ͡°)

  • 4
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
groman43
  • 4
@tos-1_buratino: Modem do smartphonów

@fiolkins Żeby problem się pojawił, kawałek kodu, który został umieszczony w złym obszarze pamięci, musi być wykonywany wystarczająco często. W 99.99999% przypadków wszystko działa poprawnie. Szanse, że problem zostanie złapany w testach są minimalne, a podczas review wyłapać coś takiego jest dość trudne.
  • Odpowiedz
fiolkins
fiolkins
  • 2
@groman43: Ostatnio miałem podobną sytuacje z I/O. Bug był kodzie od 2018 roku ale zmienił się wzorzec zachowań użytkowników i niektóre fragmenty kodu zaczęły się wykonywać częściej, do tego doszła zmiana topologi sieci i się rozsypało. To jest to co uwielbiam w IT
  • Odpowiedz
JanPawelDrugiLechWalesaPierwszy
JanPawelDrugiLechWalesaPierwszy
  • 1
Ja nie chce negować kryzysu w branży ale czy jakieś firmy rzeczywiście zastąpiły programistów przez AI? Czytałem kilka razy info o tym że jakaś firma zwalnia z powodu AI np Stack Overflow ale jak to wygląda? AI zamiast programisty pisze jakiegoś CRUDA czy to służy jako narzędzie pomocy programistom i są bardziej efektywni?

#programowanie #programista15k #pracait #chatgpt
  • 19
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
zmarnowany_czas
zmarnowany_czas
  • 15
@JanPawelDrugiLechWalesaPierwszy: zwolnienia nie są spowodowane AI. Przekleję swój komentarz z innego wątku:

Google zwolniło w zeszłym roku 12 tysięcy ludzi, teraz doszło kilka kolejnych tysięcy. I wiesz co? Nadal mają kilkadziesiąt tysięcy ludzi więcej niż jeszcze w 2021 (!!). Taki Stripe, kiedy pod koniec 2022 zwolnił 17% załogi wrócił do poziomu zatrudnienia, jaki miał... pół roku wcześniej. Meta? Po zwolnieniu ponad 20 tysięcy ludzi od końcówki 2022 do połowy 2023
  • Odpowiedz
janciopan
  • 6
@JanPawelDrugiLechWalesaPierwszy: Moim zdaniem to nie wynika z AI tylko z światowego podniesienia stóp procentowych.

wyższe stopy -> drogi kredyt -> rynek staje się konserwatywny -> mniej inwestycji -> mniej startupów/mniejsze wzrosty w korpo -> zwolnienia, mniej pracy

W polsce dochodzi do innej sytuacji czyli kulminacją procesu który trwał od lat a mianowicie zalaniem rynku pracownikami. Informatyka najpopularniejszy kierunek studiów, nie wiesz co ze sobą zrobić? Idź do IT. Robie placki,
  • Odpowiedz
R.....y
R.....y
  • 3
#programowanie #pracait

Biorac pod uwage jak wyglada teraz rynek i jeszcze ta sytuacja z Aptiv, boicie sie troszke o aktualny projekt/prace? Tak szczerze, po ludzku.. Dzis jesteś a jutro masz calla, ze juz cie nie potrzebuja. Troszke zaczalem o tym rozmyslac, niby zgloszen w projekcie w p---u i jest co robić, ale co jesli (╯︵╰,)
  • 15
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Reretos
  • 5
A co się niby dziwnego stało z Aptiv? Normalne zwolnienia, w branży już prawie 2 lata temu się zaczęły grupowe zwolnienia, czym to konkretne się akurat różni?
No nie ma koniunktury, na juniora nie ma ofert od dwóch lat, studenci mają problemy z zaliczaniem praktyk do dyplomu, bez studiów trzeba mieć niesamowitego farta, aby wejść do branży. Na ogłoszeniach większe wymagania, pensje maleją (stagnacja nominalna + wciąż wysoka inflacja), wczorajszy dzień niczego
  • Odpowiedz
D.....s
  • 5
@Parmenides69: Może w końcu będą przywiązywali większą wagę do faktycznych umiejętności, a nie że wolą wziąć wygadanego miernotę, bo ten ogarnięty technicznie jest jakiś za cichy
Chyba się branża przejechała na tych normickich dynamicznych zespołach
  • Odpowiedz
Reretos
  • 15
@DROP_TABLE_Usernames: Coś ty, jeszcze bardziej sfocusują się na dynamicznych, którzy potrafią się sprzedać. Skille miękkie są o wiele ważniejsze od twardych w przypadku zaradności życiowej i tutaj nic się nie zmieni
  • Odpowiedz
adreno420
  • 0
Czy można nagrywać osoby ktore mi przekazują wiedzę w pracy? Jest bardzo dużo definicji, haseł, muszę to nagrać a potem jeszcze raz na spokojnie przesłuchać wypisać wszystko na kartkę i opracować. Taki jest cel tego. Tak samo spotkania na teams. Dajcie znać czy jest coś w tym złego?

Pracuję w korpo, tego tego jest tyle że nie dam rady zapisywać tego wszystkiego. Jak nie nagram wiedzy która jest mi przekazywana lub co
  • 12
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
kozi_juz_tu_bylem
  • 0
Jak zbieracie informacje o firmie do ktorej chcecie dolaczyc? oczywiscie poza opiniami na goworku/goldeline? Dostalem oferte, ale opinie na wspomnianych portalach nie sa przekonywujace, ale nie wiem gdzie szukac informacji - firma okolo 100 osob, wiec raczej marne szanse zeby na wykopie ktos o niej slyszal. Jakies porady? bo do jutra musze dac decyzje :/

#pracait
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Powiązane tagi