Koniec eldorado na B2B. Kary do 90 tysięcy zapłaci kierownik

Od 8 lipca Państwowa Inspekcja Pracy zyskuje mocniejsze narzędzia do walki z fikcyjnym samozatrudnieniem i nadużywaniem kontraktów B2B. Kary mogą wzrosnąć do 90 tysięcy złotych, a personalną odpowiedzialność poniesie konkretny kierownik czy dyrektor HR, nie sama firma.
z- 62
- #
- #
- #
- #
- #
- #















@Notes: Księgowy może prowadzić jedną firmę przez 8h dziennie i tak to fakturować, bo tak się dogadał a jest wolnym zawodem. To samo architekt, inżynier budownictwa.
Grafik jest bardziej wolnym zawodem niż księgowy czy inżynier którzy mogą siedzieć na kontrakcie zapewniając umowną dostępność przez dany czas ;)
Programista też jest takim zawodem jak księgowy czy inżynier budownictwa. Ktoś podał przykład budowy domu, jest dobre porównanie. Budowa trwa rok,
@chillybilly: kek XD to sie liczy od brutto, minimalna to prawie 60k brutto rocznie, a drugi próg to 120k brutto
malo osob ktore znam zarabiaja minimalna, chyba ze na bardzo niskich stanowiskach, tak nawet na magazynach w okolicy mojej zazwyczaj placi sie minimalną + bonusy, i wychodzi zazwyczaj conajmniej 80-90k brutto - za robotę bez kwalifikacji, w głupim odzieżowym wychodziły bonusy po 500-1100 netto za osiągnięcie