Wszystko

Najnowsze

Archiwum

Zlmmerman
Zlmmerman
  • 2
@katopa: To teraz przełóżmy jego stanowisko na odpowiadające w IT - technical leadera

Wymagania:
- Wykształcenie min. średnie (mile widziane wyższe z kierunku informatyka)
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
- Doświadczenie w
  • Odpowiedz
BlackpillMonster
  • 5
W Polsce brakuje pracowników w takich zawodach jak dekarze, elektrycy, kierowcy, nauczyciele, lekarze, opiekunowie osób starszych, pielęgniarki, księgowi, pracownicy służb mundurowych, robotnicy budowlani i spawacze. Są to kluczowe obszary z dużym zapotrzebowaniem na rynku pracy.

https://tvn24.pl/biznes/z-kraju/zawody-deficytowe-w-polsce-w-tych-branzach-sa-najwieksze-braki-st8291900

#programista15k #programowanie #pracait #korposwiat #agh #studbaza #politechnikapoznanska #politechnikalodzka #politechnikakrakowska
BlackpillMonster - W Polsce brakuje pracowników w takich zawodach jak dekarze, elektr...

źródło: barometr+zawodow+defic

Pobierz
  • 4
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
x.....K
x.....K
  • 1
@Jaskolka_wiony_nie_czyni: po pierwsze to jedna a po drugie to wiosny.
Nawet we własnym imieniu albo bardziej trafnie tożsamości potrafisz zrobić błędy.

W swoim internetowym ja, w swoim alter ego, w swoim ukrytym typie osobowości zrobić błąd, to jak o tobie to może świadczyć? Nie masz szacunku do samego siebie i do swoich kolegów?
  • Odpowiedz
mirko_anonim
  • 0
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Jak marzenia o zarabianiu wielkich pieniędzy jako programista przekładają się na rzeczywistość? Rynek stron www i sklepów dla firm to musi być duży kawałek tortu, skoro istnieje na nim tak dużo firm zajmujących się realizacją tych stron i sklepów, choć najczęściej na Wordpressie a przynajmniej ja takie firmy znalazłem. Jest tych firm na prawdę sporo, od samodzielnych freelancerów po agencje interaktywne. To przyjrzyjmy się temu bliżej. Ja sam
  • 8
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
mirko_anonim
mirko_anonim
via mirko.proBOT
  • 2
progresywny-przewodnik-20: Jako ktoś z branży, wyjaśniam. Programiści od dawna nie pracują w pojedynkę. Klepanie stronek jako freelancer jest dobre na start, ale to nigdy nie da ci dobrych pieniędzy. Żeby samemu w pojedynkę stworzyć sklep, to musisz wybrać WooCommerce. A żaden większy i szanujący sklep nie będzie opierał swojego biznesu na WordPressie (tak, wiem, ze to się zdarza, ale to jest raczej patologia).
Inna kwestia, że posiadacze mniejszych sklepów raczej też odchodzą
  • Odpowiedz
eU2MO
eU2MO
  • 34
@JamesJoyce: Dragan jest fizykiem kwantowym, więc nadaje się dobrze do wyjaśnienia, że IT to złożenie dwóch stanów: Eldorado i Biedorado. Wynikowy stan zależy od obserwatora, który oczywiście dokonuje pomiaru. Więc nie wiem skąd twoje zdziwienie. Właściwy człowiek na właściwym miejscu.
  • Odpowiedz
Sad_poyato
Sad_poyato
  • 4
#analizadanych #powerbi #businessintligence #programista15k #pracait

Przychodzę dzisiaj do Was z pytaniem o Wasze doświadczenia rekrutacyjne z zarówno jednej i drugiej strony interview.

Przy okazji niedawnej ewaluacji rocznej uderzył mnie feedback odnośnie rekrutacji które prowadziłem, a mianowicie kilka osób po skończonej rekrutacji w ankiecie feedbackowej stwierdziło, że po weryfikacji technicznej czuli się (parafrazując) "zgnojeni", zdemotywowani i zrównani z ziemią.

Z
Sad_poyato - #analizadanych #powerbi #businessintligence #programista15k #pracait ...

źródło: Screenshot_2

Pobierz

Co o tym myślicie?

  • Stary buc podbija sobie ego edukując na rekrutacji 51.0% (49)
  • Rekrutowane płatki śniegu się spłakały 49.0% (47)

Oddanych głosów: 96

  • 27
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
PedzacaGuma
PedzacaGuma
  • 7
@Sad_poyato: nie wiem, jako pracownik niższego szczebla wiem, ze nic nie jest zero jedynkowe. Jeżeli na każde pytanie zawsze czegoś brakowało (nawet na siłe) to porównywałbym to do odpytki na zaliczeniu ustnym na uczelniach. Zawsze czegoś brakowało, a profesor musiał się wykazać i pochwalić, ze wie więcej, a ja mniej. Stąd może te negatywne skojarzenia - może robisz to w dobrej wierze, ale wychodzi z tego zaliczenie przedmiotu jak na
  • Odpowiedz
c.....1
c.....1
  • 10
@Sad_poyato: Buc zdecydowanie. Zrozum, że w tym wieku ludzie mają bardzo różne mocne i słabe strony.

Rozmowa to nie jest od tego, żebyś ty kogoś "mentorował", itd. - określ dokładnie jakich skilli trzeba 'critical' i 'nice to have' i wprowadź jakiś szablon rozmowy: pytanie ogólne sprawdzające inteligencję, sprawdź motywację, zapytaj jak sobie radzą w trudnej sytuacji, przepytaj z narzędzi niezbędnych w pracy, itd.
  • Odpowiedz
mirko_anonim
  • 0
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Czy w obecnych czasach to serio normalne, że firma do której się aplikuje dzwoni do waszego byłego pracodawcy żeby potwierdzić zawartość cv i uzyskać opinie?
Na dwóch rozmowach (firmy z dwóch różnych miast) które miałem na końcowych etapach miałem pytanie czy zgadzam się żeby potwierdzili telefonicznie moje doświadczenie u dotychczasowego pracodawcy.
Ale to jest nic, bo w firmie gdzie obecnie pracuję, usłyszałem od jednego z szefów odnośnie kumpla która niedawno
  • 11
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
konstanty400
konstanty400
  • 17
@nad__czlowiek również na to czekam. Niech korpo je w--------ą na zbitą p---ę, przecie to juz sie chore robi 10 etapow rekrutacji, sztuka dla samej sztuki a i tak potrafią kogoś z łapanki wrzucić w projekt.

Ale sie anetki zdziwią ze jednak firma to nie jest rodzina
  • Odpowiedz

Powiązane tagi