Lekarz poważna praca 2 recepty, a potem zdjęcia na Instagramika i spanie w pokoju pracowniczym.

Takie jest trudne zostanie lekarzem? To dlaczego więcej kobiet jest lekarzami niż programistami, no chyba że mamy takie wibitne panie, które wiedzą, że na w IT na B2B to się dorobisz kar umownych i w sprintach pracują te głupsze, ktore nie moga się nauczyć kodzic

#programista15k #programowanie #pracait #korposwiat
modeltrzyzmianowy - Lekarz poważna praca 2 recepty, a potem zdjęcia na Instagramika i...

źródło: 1764437143406026333

Pobierz
  • 11
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@model_trzy_zmianowy: Bo zawód lekarza jest potrzebny, ma efektywny wpływ na społeczeństwo, niech zarabiają jak najwięcej. Nie porównuj jakiegoś programowania g---o apek, których tak naprawdę nikt nie potrzebuje poza biznesem do ratowania życia.
  • Odpowiedz
Nie porównuj jakiegoś programowania g---o apek, których tak naprawdę nikt nie potrzebuje poza biznesem do ratowania życia.


@GooPae: Z tym ratowaniem życia to bym nie przesadzał bo lekarze akurat skupieni są jeszcze bardziej na biznesie
  • Odpowiedz
Czyli jednak się zesrali i zasoby B2B bezpieczne? LOOOOL

Projekt reformy Państwowej Inspekcji Pracy jest obecnie na etapie Stałego Komitetu Rady Ministrów. Wejście w życie nowych przepisów jest pewne od 1 stycznia 2026 r.


Główny inspektor pracy Marcin Stanecki wielokrotnie zwracał uwagę, że upoważnienie inspektorów do przekształcania niewłaściwie zawartych umów cywilnoprawnych w umowy o pracę to postulat zgłaszany przez inspekcję od dekad. Zaznaczył, że jest "wielkim fanem swobody zawierania umów", jednak inspekcja powinna mieć
elo_kebab - Czyli jednak się zesrali i zasoby B2B bezpieczne? LOOOOL
Projekt reformy ...

źródło: PIPPP

Pobierz
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

#programowanie #pracait #praca #korposwiat #it #programista15k #pracbaza

Już dawno ustawa o PIP powinna być wprowadzona. Do tej pory kołchozy za dużo sobie pozwalały. Płaciły mniej podatków za pracownika i mogły zwalniać B2Bowców z dnia na dzień. Traktowali ludzi dosłownie jak etatowców. Myśleli, że Polska to Hameryka i umowa B2B to wytrych, żeby ludzi traktować jak Hamerykanów żeby móc
  • 6
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

i mogły zwalniać B2Bowców z dnia na dzień


@p0melo: I w czym problem? Mało wydajnego pracownika się zwalnia. Jako dorośli wiecie co podpisujecie, umowy B2B mają benefity dla obu stron, jak potrzebujesz niańki jako dorosły facet w postaci kodeksu pracy to raczej jesteś zwykłym beta male.
  • Odpowiedz
Dostałem "ten słynny awans" i osiągnąłem, niestety dopiero w wieku 38 lat, 20k brutto (i niestety UOP - echh - no nie chcą mi dać tego b2b, dziady...) w korpo. Jeszcze 3 lata temu miałem 7,2k brutto. Heh. Trochę z mojej winy, bo mi za wygodnie było, ale przemogłem się i warto było.

(Właściwie to 19.7k, ale dobra, dajcie mi pokołpować że to 20k ( ͡° ͜ʖ ͡°) )

Mam też obiecaną rewizją
Yuri_Yslin - Dostałem "ten słynny awans" i osiągnąłem, niestety dopiero w wieku 38 la...

źródło: obraz

Pobierz
  • 8
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@ArtBB: 11 netto to jednak nie jest dużo jak na obecne czasy jak nie masz domu/mieszkania/dużej działki, żeby faktycznie nie miec nic i się dorobić to potrzeba 40-50k na parę łapać
  • Odpowiedz
@p0melo: No okej, tylko zdajesz sobie sprawę, że 95% ludzi jest świadomych, że nie są przedsiębiorcami, a etatowcami na umowie, która ma na celu redukcje płaconych podatków?
  • Odpowiedz
@p0melo:
1. Swoboda umów (Kodeks Cywilny): W B2B strony mogą dowolnie ułożyć stosunek prawny (Art. 353 KC). Jeśli w kontrakcie przedsiębiorca zobowiązuje się do świadczenia usług w konkretnych godzinach (availability) i w konkretnej metodyce (Scrum), to jest to jego dobrowolna decyzja biznesowa, a nie „podporządkowanie pracownicze”.

2. Współdziałanie to nie podległość: Udział w spotkaniach (daily, planning) to element współdziałania przy wykonywaniu zlecenia (niezbędny przy złożonych projektach IT), a nie oznaka stosunku
  • Odpowiedz
A w sumie to #chwalesie bo podpisałem drugi aneks w pracy i wleciała druga podwyżka.

Wiem, że tu się znajdzie zaraz setka innych lepszych, ale dla mnie ogólna podwyżka 27% w tym roku to konkretny przeskok i jak na pracę w GL to spoko wygląda

#korposwiat #pracbaza
  • 9
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

suv a nie sportowy samochód, a poza tyttm praca na b2b nie jest oszustwem tylko państwo daje takie mozliwosci i masz wybór
  • Odpowiedz
Jakiś czas temu przerobiłem na Udemy dwa kursy, Python 3 dla początkujących od Arkadiusza Włodarczyka, i SQL od podstaw Rafała Podrazy. Całkiem nieźle mi się z nimi pracowało, a z racji że mam czas i dzisiaj wyjątkowy dzień, w którym łatwo dorwać produkty cyfrowe taniej, to macie do polecenia jakieś kursy inne w dobrych cenach? Rejony raczej jako taki dodatek do CV z zakresu IT, analiza danych coś w tym kierunku, może
  • 5
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach