peterr767
peterr767
  • 0
Mam w przyszłym tygodniu rozmowę techniczną z live-coding, z tym że nie będzie to znajomość frameworków itp, tylko rozwiązywanie problemu algorytmicznego. Spotkał się ktoś z czymś takim? Czego się mogę spodziewać?

Drugie pytanie, polecicie jakąś stronę z zadaniami programistycznymi, najlepiej takie, które same sprawdzają odpowiedź?

#programowanie #programista15k #pracait #python
  • 40
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
leoha
  • 1
nawet jeśli do codziennych zadań rzadko się przydaje


@LeopoldStuff: #niepopularnaopinia ale uwazam, ze nawet jak rzadko sie przydaje to zdarzyło mi sie pracować w firmie, która nie miała algo na rekrutacji tylko właśnie "realne problemy typu CRUD, jakis prosty serwis z prosta logika biznesową" i to był najgorszy technicznie zespół w jakim pracowałem (15+ lat doświadczenia w branży, żeby nie było), bo nawet najprostsze rzeczy potrafili skomplikować, a
  • Odpowiedz
leoha
  • 0
Ale sam przyznasz, że jak nie klepiesz na codzień zadań z leetcoda/spoja czy innych wynalazków a wykonujesz dobrze swoją pracę to wypadasz z wprawy


@maad: to zależy, ja akurat lubie wyzwania algo i ciężko mi wypaść z wprawy :)
  • Odpowiedz
leoha
  • 0
portofolio było głównym obiektem zainteresowania


@maad: pracowałem w 7 różnych firmach i w żadnej portfolio nie miało żadnego znaczenia, ale to nie były Januszexy. Tak naprawde portfolio nic nie mówi o kandydacie, nie wiesz jakie problemy napotkał, nie wiesz jak radził sobie z wymaganiami, w zasadzie poza jakościa kodu (zakładając, że to co ma w portfolio nie skopiował 1:1 z ChatGPT albo innego SO) nic nie jesteś w stanie stwierdzić,
  • Odpowiedz
leoha
  • 0
Według mnie jak ktoś ma portfolio to jako rekruter warto do niego zajrzeć, przeanalizować i zadać kilka pytań, tyle


@maad: rekrutowałem w swojej karierze, mysle lekko z 200 kandydatów i nauczyło mnie to jednego, "nie patrzeć" w CV i i "nie patrzec" do portfolio. To co kandydaci potrafia nakłamać w CV albo prezentować czyiś kod jako swój to nawet sobie najwyraźniej sprawy nie zdajesz.
  • Odpowiedz
leoha
  • 0
@peoplearestrange: dokładnie o tym mówie, wiesz ilu kandydatów ja miałem co nie potrafili wytłumaczyć czemu w swoim kodzie, który rzekomo napisali miesiąc temu nie potrafią wytłumaczyć decyzji projektowych :)
  • Odpowiedz
leoha
  • 0
@keton22: nie, portfolio to nie slang.
Nie wiem jakim cudem udało ci się wrzucić do jednego wora "portfolio", "experience" i "background check".

Portfolio jest dobrze zdefiniowanym pojęciem i oznacza "teczka zawierająca dokumentację czyjejś działalności artystycznej", co w przypadku programisty oznacza kod, którym może się pochwalić, zazwyczaj w postaci konta na githubie, albo jakiegoś projektu open source, strony/portalu w przypadków frontendowców itd.

Lista osiągnieć u poprzednich pracodawców to nic innego jak "doświadczenie zawodowe" (experience)
  • Odpowiedz
AST0N
  • 1
Gdzie najtaniej w #krakow wymienić szybkę (i ewentualnie baterie ale to nie jest konieczność) w starym IPhonie 7 Plus? Widzę, że rozstrzał cen jest dość spory
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
leoha
  • 55
@Kruszynka_Rdzawoczulka: mam 10000. Kupuje krowe za 800 zostaje mi 9200, sprzedaje za 1000, mam 10200. Kupuje za 1100 zostaję mi krowa i 9100. Sprzedaje krowe za 1300 i mam 10400. Różnica 400. Nie wiem jakie fikolki trzeba poczynić żeby na końcu mieć 10300.
  • Odpowiedz
skrajnie-umiarkowany
skrajnie-umiarkowany
  • 2
Wchodzę na nofluffjobs, szukam ofert dla frontów z reactem. Od razu co rzuciło mi się w oczy - bardzo słabe widły, oscylujące koło 16-20k, nawet dla seniora. Wymagania - dobrze gdybyś znał jave. Druga oferta - dobrze gdybyś znał node. Trzecia, która wyglądała obiecująco - pierwsze spotkanie 1h z rekruterem, drugi etap - zadanie gdzie musisz stworzyć apkę z paginacją, filtrowaniem i searchem w najnowszym nextjsie (gdzie nextjs zmienia się praktycznie co
  • 19
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
leoha
  • 0
a po co frontowi node? ja jestem front a nie backend


@skrajnie-umiarkowany: po pierwsze z przyzwoitości (dobry programista jednak powinien znać narzędzia blisko związane z tym czym się zajmuje), a po drugie większość narzędzi dla frontów, jakies webpacki, babele parcele czy inne eslinty jednak jakiś związek z node mają. Nie dziw się, że trafiasz w takie niskie widły jeżeli tak się wzbraniasz przed node będąc frontem. Nieznajomość node dla frontu
  • Odpowiedz
vandamko
vandamko
  • 2
hej, miałem dzisiaj rozmowę o pracę na mida do typowego korpo wszystko było by spoko gdyby nie pierdyliard etapów

Miałem już 3 etapy - wstępna rozmowa z rekruterem, proste pytania techniczne (regułki java spring itp.), dzisiaj była rozmowa z managerem (pierdoły pytania typu gdzie widzisz siebie za 5 lat). I dowiaduję się znowu że jeszcze dwa etapy live coding i jakieś zadanie do wykonania. Po co tego tyle? Poświęcę tyle czasu na
  • 4
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
leoha
  • 2
@vandamko: to jest standard w firmach, które dbają o jakość ludzi których zatrudniają, mniejsza szansa że będzie jakiś false positive. Jak już zaczniesz tam pracować to docenisz bo inni też przez to przechodzili.
  • Odpowiedz
  • ssak naczelnych z rodziny człowiekowatych
  • Kraków

Osiągnięcia