@JamesJoyce: highway to wypalenie praca z czyms takim

@JamesJoyce: robisz przez kontraktornię? bo jeśli tak to Twoja kontraktornia naobiecywała im gruszek na wierzbie i jesteś one man army xD
i pewnie robią to "ai" bo wszyscy na około robią i nawet nie wiedzą po co ale wszyscy robią xD

@nad__czlowiek: Ja nadal czekam na "test przedsiębiorcy" z 2019

@card_man Bardzo rozsądny Pan i mu kibicuje.

@nad__czlowiek

@Ksiega_dusz @BlackpillMonster Ale jazda,

Pokaż całość

@nad__czlowiek: Świetny mem i bardzo prawdziwy, jedyna różnica jest taka, że koń ma zapewnione żarcie i dach nad głową, a programista jest zakredytowany i zaleasingowany pod korek

@zibizz1: Co oznacza że wystarczy jedna osoba do zaorania pola, a nie 10 jak wcześniej

@Slupper: kazdy wie o co chodzi, PASJONACI

w stanach ludzie zabijają się, żeby mieć kontrybucje w niektórych projektach,

@umcumcumcbejbe: Bo sa glupi i nie wiedza, ze to nie ma zadnego znaczenia.

Jak jestes core maintainerem jakiegos OSS projektu to mozesz to sobie wpisac w CV tak samo jak kazde inne stanowisko pracy i wtedy ma to sens i "wow factor". Jak robisz po prostu jakies pojedyncze PRki to nikt tego nie wezmie pod uwage i nie bedziePokaż całość

@BlackpillMonster: hahah

scrum master to jeszcze siodło takiej założy ( ͡°( ͡° ͜ʖ( ͡° ͜ʖ ͡°)ʖ ͡°) ͡°)

@BlackpillMonster o 9:00 rano daily z Polakami, o 19:00 dalily z klientem z USA i pytania czy udało się spełnić cele wyznaczone w sprincie

@card_man: b2b to umowa na dobre czasy, idealna dla młodych, co całe swoje zawodowe życie mieli chwilowe eldorado.
UoP to jest 150 lat mądrości i walki klasy robotniczej o godziwe warunki pracy, wiedza i spuścizna naszych doświadczonych życiem przodków.

@Anakee: b2b do 40 a potem neet.

@nieocenzurowany88: Gadu-Gadu

@nieocenzurowany88: krzyk na openspejsie

@katopa: nie, to są roboty do j-----a w sprintach

@cyk21

>- dotyka cię zwolnienie grupowe, dostajesz 3x pensja odchodniaczek

@nad__czlowiek: Przy grupowym to jeszcze dochodzi odprawa, np. 6

Pokaż całość

@nad__czlowiek: Jak wygląda prace w IT? Zwalniają cię i nie możesz znaleźć pracy.

@bart40404: znikad, łapiesz baity xd

@bart40404: No bo trochę zwolnień ostatnio było i z ludźmi na B2B robi się co chce. U mnie w pracy ludzie na B2B w zasadzie lecieli z 1 miesiącem wypowiedzenia, a ludzie na UoP jak trochę popracowali to byli wyrzuceni z 3 miesięcznym okresem wypowiedzenia i zwolnieniem z obowiązku świadczenia pracy + 3 miesiące odprawy. Rzeczywiście nie ma różnicy xDD

@dzbanzyciowy nie, bo nie mamy pseudo b2b

@BreathDeath: gorzej jesli z uop przeszli na b2b, wtedy linia orzecznictwa jasno mowi ze tak nie wolno.
Ale jesli to byli na b2b, to czegos Ci te znajomki nie powiedzieli.
B2b musi miec znamiona uopy a m in
- jasno okreslone miejsce i czas pracy
- platne urlopy/swieta
- brak zapisu o tym ile placisz kar za wyjebkiPokaż całość

@BlackpillMonster: jeśli lubisz płacić 60% pensji państwu to tak, wtedy b2b dla Ciebie jest umową śmieciową xD ja tam wolę dostać to do ręki Anna emeryturę oszczędzać samodzielnie

@szalony_oguras: to cos jak solidaranosc z lgbt czy ukraina :)

@szalony_oguras: to znaczy że dany user szuka aktywnie pracy. Niektórzy rekruterczy czytają to jako: jestem desperatem, możesz zaproponować mi niższą płacę

@nad__czlowiek:
Małpa widzi większą liczbę, małpa bierze większą liczbę.
Firmy żerują na przygłupich programistach, którzy nie potrafią liczyć i za 500zł rezygnują z chorobowego, prawa pracy, emerytury i urlopu.

@BlackpillMonster: na UOP by musieli płatny urlop wykorzystać. Tak mają moi kumple. B2B dostanie zero, nie pracujesz = nie zarabiasz.

Nie rozumiem, obie sytuacje mogą być na UoP i na B2B

@ByczekRozplodowy: @nad__czlowiek 15 lat w IT, nigdy się z czymś takim nie spotkałem.

@mirko_anonim: Avenga zbiera CVki do swojego portfolio nawet jak nie mają projektu. Możesz nie mieć żadnego codingu tylko info, że odezwą się jak będzie chętny na Ciebie klient. A jeśli jest klient, to pewnie dopiero wtedy, zależnie od stacku na jakim klient bazuje.

@mirko_anonim: Avenga czyli dawne ITKontrakt, to jeden z wielkich kołchoźników żerujących na stawkach, nic ciekawego i przyjemnego. I pewnie jak każda kontraktornia ma rundę wstępną czyli i tak nie dostaniesz po tym feedbacku, bo stwierdzą, a nuż potrzymamy jego CV w bazie. Zwykle jak w każdej kontraktorni to godzina pogawędka z jakimś leszczem, któremu też się nie chce Cię pytać. Jedni robią to lepiej drudzy gorzej.