Lukardio - #neuropa #4konserwy #polska #niemcy #wlochy #uk #emigracja #korposwiat #ja...

źródło: Bez tytułu

Pobierz

Czy zarobki w krajach europy środkowowschodniej muszą wzrosąć jeszcze szybciej?

  • tak 25.9% (22)
  • jeszcze jak (tylko to zmniejszy emigracje na zach) 29.4% (25)
  • raczej tak 5.9% (5)
  • raczej nie 8.2% (7)
  • nie 7.1% (6)
  • Nje (bo inflacja i korporacje bedą smutne) 17.6% (15)
  • nie wiem / nie mam zdania 5.9% (5)

Oddanych głosów: 85

  • Odpowiedz
Ej ostatnio z kolegami z pracy się zastanawiamy czy to powszechny problem. Mamy w projekcie scrum mastera, daily jakieś retro itd, generalnie wszystko co może być w scrumie. Noi po zakończeniu sprintu niby planning nowego jakieś estymacje, groomingi. Na co to wszystko jak i tak prawie wszyscy juniorzy tlucza nadgodziny szczególnie weekendami? Tak sobie myślimy czy to wogole ma sens i ten typ co robi za scrum mastera to generalnie wydaje się
Na co to wszystko jak i tak prawie wszyscy juniorzy tlucza nadgodziny


@bb89: Bo nie sa w stanie powiedziec po kilku takich sprintach ze estymaty sa przeszacowane?
  • Odpowiedz
Czesto przy okazji rekrutacji i skladania CV do #korposwiat pojawia sie pytanie "Czy byłes zatrudniony w jednostkach administracyjnych, spółkach skarbu państwa?".

Czy odpowiedź twierdząca zwiększa szanse na zatrudnienie, zmniejsza, a może pytanie ma na celu zupełnie coś innego?

#pracbaza
@MarcinDerk: tu chyba chodzi o to, że firmy często mają jakieś działy sprzedażowe i może nie chcą by ktoś miał "kontakty" w spółkach itp by nie być potem posądzonym o jakieś niejawne zagrywki.
  • Odpowiedz
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Cześć,
Od grudnia pracuję w kontraktornii, gdzie całym zespołem 4 programistów jesteśmy oddelegowani do pracy dla klienta (bank). Do tej kontraktornii zatrudniał mnie także Product Owner, w systemie kontraktornii jest on moim Line Managerem, zna moją wypłatę i warunki zatrudnienia. W ostatnich dwóch tygodniach zaczął na mnie wywierać naciski, np. zadzwonił bezpośrednio na MS Teams mówiąc że "czas stworzyć lekką presję na dostarczanie". Potem zaczął opowiadać, że klient oczekuje
To moja pierwsza praca w kontraktornii po przejściu z firmy produktowej gdzie pracowałem 2 lata, gdzie mnie zwolniono z powodu masowych zwolnień.


@mirko_anonim: tak to wygląda jak jesteś wynajmowanym zasobem
  • Odpowiedz
#programowanie #korposwiat #sztucznainteligencja #pracbaza

Panie i Panowie z biznesu, dobrze radzę wam szybko podnosić skille, bo podstawowe i średnio zaawansowane procesy będą zautomatyzowane przez ai w ciągu najbliższych 2-4 lat.

Przed chwilą puściłem do salesów, które następnie przesyłają do jednego z wielkich korbo dość prosty model, oparty na klasycznym ai. Model rozwiązuje pracę zespołu składającego się z 6 os. Zespół wykonywa ją 2 tyg co miesiąc.

Napisanie, ustawienie, wytrenowanie i przetestowanie tego
@JamesJoyce: A potem AI będzie robiło samo takie programy, które automtyzuja pracę IT, a tamte programy będą automatyzowały biznes, tak bez końca ( ͡° ͜ʖ ͡°). A tak na poważnie zawsze najbardziej są zagrożeni zwykli klepacze po stronę IT i biznesu, jeśli ktoś ma role, w której trzeba korzystać z szerokiego wachlarza kompetencji to narazie nie ma czym się martwić
  • Odpowiedz
Jednym z w zasadzie nieporuszanych aspektów spowolnienia i kryzysu w IT jest fakt jak on się odbije na życie prywatne programistów.

Ogromny odsetek klepaczy kodu przestał być prawiczkami i wszedł w jakiekolwiek związki czy małżeństwa tylko dzięki temu że bardzo dobrze zarabia. W przypadku gdy eldorado rzeczywiście się skończy skończą się tez ich związki. Ponieważ jedyne czym byli w stanie przyciągnąć kobiety do siebie do pieniądze. Zacznie się plaga rozwodów, póki żony
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Dlaczego nic nie mówi się o nierównościach dochodowych napędzanych przez branże IT? Są braże, w których pracuje się o wiele ciężej i wymagające więcej wysiłku a mimo to zarabiają dużo poniżej średniej krajowej. Sam znam wielu księgowych po studiach, kursach, robiących nadgodziny, muszą być na bieżąco z przepisami i zarabiają zaledwie po 5-7 tys. Najlepsze jest to, że to oni głównie finansują wydatki państwa a nie najlepiej zarabiający programiści.
mirko_anonim - ✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Dlaczego nic nie mówi się o nierównościach do...

źródło: f5acbc7963ba04-948-550-0-0-1135-659

Pobierz
@mirko_anonim: "nierówności dochodowe" w polsce to śmiech na sali i iluzja napędzana przez korpo media. powiem ci jakie są realia: twój kolega dostaje mieszkanie w spadku(za np 600tys) w wieku 20 lat, a ty pracując w IT zarzynasz się przez 10 lat żeby dojść majątkiem do poziomu kolegi który nic nie robi, często jeszcze buląć w międzyczasie wynajem (ʘʘ)

a i tak korpo media napuszczają na ciebie,
  • Odpowiedz
@Maly_Jasio: a spróbuj tylko zrobić więcej, to też pochwalą ale potem będą cały czas tego oczekiwać.
Za to u mnie jest trochę na odwrót - zrobię więcej to i tak mają to w dupie, tj jest im obojętne ile zrobię.
  • Odpowiedz
Mirny rozmowa rekrutacyjna do dużego korpo, stanowisko IT

Dostaję pytanie co bym zrobił w sytuacji, że dostaję taska z deadlinem od klienta za tydzień, ale wiem że zajmie mi 2 tygodnie.

No to mówię że idę do przełożonego żeby przydzielił mi kogoś do pomocy, albo żeby ktoś inny z większym skillem przejął taska (to była rozmowa na staż xd)

A ten że dostaję odpowiedź, że nikogo nie dostanę do pomocy i mam
Naprawdę nie jestem w stanie zrozumieć trendu przymusowego ściągania ludzi do biura. Jeszcze przed pandemią pracowałem zdalnie (choć nie codziennie), to covid idealnie pokazał, że praca z domu może być bardziej efektywna i z korzyścią dla wszystkich. Osobiście okres covida związał się u mnie z awansem, ale i mocno zwiększonym zakresem obowiązków. Super sobie radziłem i miałem zdecydowanie lepsze wyniki (za które odpowiadałem). W nowej pracy jak po latach miałem dopchać się
robienie w #!$%@? pracodawcy brak wydajności


@nairoht: I ściągnięcie do biura ma rozwiązać ten problem? Jak ktoś tka robi, to przecież można uciąć premię lub zwolnić. Nie ma sensu płacić za nieroba.
  • Odpowiedz
via Wykop
  • 11
trend jest taki że ludziom jak się da palec to #!$%@?ą całą rękę, robienie w #!$%@? pracodawcy brak wydajności, nie mówię że wszyscy tak robią ale korpo ot tak nie płaci za biuro grubych tysięcy


@nairoht: Myślisz, że w biurze nikt się nie obija i każdy jest super efektywny? ( ͡° ͜ʖ ͡°) Toż to jeszcze lepsza pożywka, niż samopas na plaży zdalnie. Gadki o niczym, zaczepki
  • Odpowiedz
@WrzeCiOna: Otwiera w przeglądarce stronę LinkedIn

CTRL+SHIFT+ALT+WIN+L - otwiera LinkeIn
CTRL+SHIFT+ALT+WIN+Y - otwiera Yammera
CTRL+SHIFT+ALT+WIN+T - otwiera Teams
CTRL+SHIFT+ALT+WIN+w - otwiera Worda 365
CTRL+SHIFT+ALT+WIN+X - otwiera Excela 365
CTRL+SHIFT+ALT+WIN+P - otwiera PowerPointa 365
CTRL+SHIFT+ALT+WIN+D - otwiera OneDrive
CTRL+SHIFT+ALT+WIN+N - otwiera OneNote
  • Odpowiedz
@mirko_anonim: Jak masz poduszke finansowa to moim zdaniem spoko.
Tylko zaplanuj sobie dobrze ten czas, tzn. czas na odpoczynek przeznacz na jakas podroz w fajne nowe miejsce, a nie siedzenie w domu, bo inaczej bedziesz jeszcze bardziej wypalony niz byles.
  • Odpowiedz
Myślicie, że warto podczas zmiany pracy na nową odezwać się już po podpisaniu umowy (rozpoczęcie od nowego miesiąca), że w starej na wieść o chęci zwolnienia się jednak "dają" podwyżkę i fajnie byłoby jakby w nowej wyrównali/przebili (co niekoniecznie jest prawdą, ale w nowej o tym nie wiedzą)?

Mianowicie w nowej zaproponowali mi tyle ile chciałem (a nawet trochę więcej) dopiero po 3 miesięcznym okresie próbnym, a ja głupio od razu przytaknąłem

Czy warto kombinować po podpisaniu umowy?

  • Tak, prosić o więcej / wyrównanie na start 14.6% (6)
  • Przeboleć 3 miesiące i prosić po próbnym o więcej 85.4% (35)

Oddanych głosów: 41