Jakich pytań mogę się spodziewać na rozmowie rekrutacyjnej na stanowisko Junior Accountant w #korpobaza?
Bardzo zależy mi żeby dostać tę pracę i chciałbym się przygotować jak najlepiej żeby mnie na niczym nie zagięli.
Na pewno będą pytania typu dlaczego aplikowałem itp. ale jakie jeszcze, zwłaszcza te które mogą sprawić trudność?
Kiedyś spotkałem się z pytaniem "Jak wg ciebie wygląda dzień pracy w korporacji?" i właśnie jak on powinien typowo
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@keleris_: zapewne będą jakieś szybkie księgowania, kilka operacji i stworzenie na ich podstawie bilansu lub rzis.

Mogą też wystąpić rozliczenia międzyokresowe, aby sprawdzić czy wiesz w ogóle co to jest.
  • Odpowiedz
Czy zastrzegaliście sobie kiedykolwiek przy zmianie pracy, czy to za pomocą listu intencyjnego, umowy przedwstępnej lub umowy na okres próbny, że w przypadku przedłużenia umowy na okres próbny, stawka na nowej umowie nie będzie mniejsza niż ta w umowie na okres próbny?

Chciałbym mieć zabezpieczenie, że w nowej pracy po ewentualnym przedłużeniu umowy nie zrobią mi obniżki pensji. HR-owiec tej firmy twierdzi, że nie może tego dla mnie zrobić, bo musiałoby to przejść
  • 14
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@linuxuser w życiu nie słyszałem by komuś pensję obniżali po przejściu z okresu próbnego na umowę na stałe, szczerze to masz zadatki by uznali cię za dziwaka
  • Odpowiedz
Rekruterka dzwoniła w piątek do mnie ale nie mogłem rozmawiać i zaproponowałem jej że oddzwonie za pół godziny to powiedziała że zadzwoni w poniedziałek. Nie dzwoni, napisać jej email? #hr #it #rekrutacja
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@keleris_: To tłumaczenie ludzi nie mających nic do zaoferowania na rynku pracy, ja nie mam żadnego wyższego a już w prawie 60 firmie pracuje w europie. Najdłużej pracy szukałem godzine i zawsze bez znajomości i zawsze w pierwszy tydzień podwyżka na najwyższą stawke we wszystkich firmach.
  • Odpowiedz
To tłumaczenie ludzi nie mających nic do zaoferowania na rynku pracy, ja nie mam żadnego wyższego a już w prawie 60 firmie pracuje w europie. Najdłużej pracy szukałem godzine i zawsze bez znajomości i zawsze w pierwszy tydzień podwyżka na najwyższą stawke we wszystkich firmach.


@suqmadiq2ama: xD xD xD
  • Odpowiedz
Uwielbiam to mówienie o tym, że trzeba aktywizować ludzi 40+, dawać im szansę bo to doświadczeni pracownicy którzy wiele wniosą a są pokrzywdzeni przez rynek pracy który uznaje ich za niezdolnych do zaakceptowania zmian, nauki itp.

I tak naczytasz się tego ścieku, zaprosisz takiego 40+ na rozmowę na juniora, no bo w końcu w czym on gorszy od 15 lat młodszej osoby która też chce się przebranżowić, a on wita cię słowami
  • 28
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

No kto by sie spodziewał że 40 latek który do tej pory nie zrobił kariery w żadnej branży prawdopodobnie do końca życia będzie nikim na najniższym stanowisku


@suqmadiq2ama: uwielbiam tą polską mentalność. Jesteś nikim i nigdy nic nie osiągniesz nawet nie próbuj......
  • Odpowiedz
@AnonimoweMirkoWyznania: Kolega który tam pracuje nie miał żadnego pojęcia o IT. Zaczął od stażu, dostał po 3 miesiącach umowę, a po kolejnych 3 ma nowe oferty pracy. Nikt ci nie każe się uczyć języków programowania. Nauczysz się tylko wyciągać od chętnych jakie mają umiejętności i porównać to z wymaganiami klienta/działu.
  • Odpowiedz
#anonimowemirkowyznania
Dlaczego pracodawcy preferują umowy zlecenie nad umową o pracę na czas określony, nawet przy tej samej kwocie brutto? Jakie wady ma umowa o pracę dla pracodawcy?
#praca #korpo #januszex #hr

Kliknij tutaj, aby odpowiedzieć w tym wątku anonimowo
Kliknij tutaj, aby wysłać OPowi anonimową wiadomość prywatną
  • 3
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@AnonimoweMirkoWyznania: W UOP chroni Cię kodeks pracy, w UZ działasz na kodeksie cywilnym. Różnią się koszty pracodawcy, l4, warunki wypowiedzenia, w ogóle warunki zwolnienia pracownika - wbrew pozorom, nie łatwo kogoś wywalić jak ma UOP na czas nieokreślony.
  • Odpowiedz
Siema #it #hr #php #programista15k.
Szykuje mi się trochę luzu w najbliższym czasie (od połowy września) i mógłbym wziąć na siebie jakieś drobne prace w PHP. Powiedzmy, że miałbym jakieś 10h tygodniowo, które mógłbym poświęcić, żeby coś podłubać.
Może ktoś szuka drobnej pomocy?
Wystawiam faktury VAT.
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Cześć Mirki i Mirabelki!
Dawno mnie tu nie było ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Zazwyczaj pisałam Wam kogo ja lub inne osoby z mojego otoczenia szukają do pracy (głównie IT), tym razem jest odwrotnie!

Jeżeli ktoś z Was poszukuje pracy (branża najchętniej IT, finanse, marketing, sprzedaż/obsługa klienta itd), to dajcie znać ()
Jeżeli macie również
  • 8
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Miałem tydzień temu rozmowę o pracę. Trwała godzinę, dużo śmieszków ale też i gadania o expie, wiedzy itp. Po wszystkim powiedzieli, że super wypadłem i oferta maksymalnie do piątku (był wtorek). W piątek nic, w poniedziałek nic. Dzisiaj dzwonię do nich. 1 telefon - głucho, no ok może zajęty, 2 też poczta głosowa po paru sygnałach. Po godzinie znowu dzwonie - abonent niedostępny (czyli poleciałem na blacklist).
Was ludzie z #hr
  • 150
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

#anonimowemirkowyznania
Czy ktoś z was może pracował, pracuje, zna kogoś kto pracuje lub słyszał o firmie IT Jmb lab? Jakieś opinie? #programowanie #pracbaza #praca #pracait #hr #kiciochpyta #it

Kliknij tutaj, aby odpowiedzieć w tym wątku anonimowo
Kliknij tutaj, aby wysłać OPowi anonimową wiadomość prywatną
ID: #611c25bbf81bf9000b2c735b
  • 6
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

#anonimowemirkowyznania
Hej. Potrzebuje porady. Z nudów i dla testów wysłałem CV, dobrze gadalo się na luzie, rzuciłem kwotę zaporowa i co..dostałem propozycję nowej pracy. Większe zarobki o prawie 50%. Więcej obowiązków, ciekawsze tematy, jedyny minus to mała firma. Mało informacji w necie. Software house zatrudniający 20 osób. Niby rozwijający się. Widać że początki. Działają od 5 lat. Ale mam dylemat. Mam obecnie trochę ciepłe stanowisko. Duża polska firma z branży
  • 6
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@AnonimoweMirkoWyznania: Idziesz w obecnej firmie na rozmowę, mówisz jaka dostałeś propozycje. Zaznaczasz, że chodzi i o kasę i o rozwój. Wskazujesz tak jak tu napisałeś, że rozwojowe średnio i niższa pensja i albo się dogadacie albo idziesz po nową ofertę. Koniec kropka. W sumie powiedz to wszystko co tu napisałeś. Oczywiście zachowaj miły ton rozmowy, aby nie palić mostów, żadnego wymuszania. Tylko głupi nie skorzysta z lepsze oferty i każdy
  • Odpowiedz
@AnonimoweMirkoWyznania: Ciepłe stanowisko = ciota bojąca sie zmian. Chłopie robote sie zmienia jak najczęściej, januszeksy żerują na takich leszczach co sie zasiedzi i za połowe stawki rynkowej bedzie j---ł - tak działa biznes w polsce i wygrywanie taniością
  • Odpowiedz
#anonimowemirkowyznania
Mając ukończone studia inżynierskie z kierunku powiązanego z IT (np. Automatyka i Robotyka) i absolutorium na magisterskich z informatyki (nie chciało mi się dokończyć pisania pracy) wpisalibyście do CV te studia magisterskie z adnotacja ze nie ukończyliście czy nie wpisaliście by ich w ogóle zostawiając przerwę 2 lata miedzy końcem studiów inżynierskich a pierwszą pracą?

#programista15k #hr #cv #rekrutacja #it

Kliknij
  • 7
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@AnonimoweMirkoWyznania: Miałem dokładnie taką samą sytuację jak Ty. W moim CV zostawiłem wpis typu "magisterskie nieukończone, absolutorium". Nawet raz dostałem pytanie na rozmowie czemu nie ukończyłem. Jednak z biegiem lat nikt już na to nie zwraca uwagi, a na rozmowach pytania są już stricte techniczne / z umiejętności miękkich.
  • Odpowiedz
@AnonimoweMirkoWyznania: To wygląda jakbyś coś zaczynał i nie potrafił skończyć. Słabe. Ja obroniłem inżyniera po dwóch latach od skończenia studiów. Wiedząc czym to śmierdzi, magisterkę miałem gotową miesiąc przez obroną. Obroń się!
  • Odpowiedz
via Wykop Mobilny (Android)
  • 5
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

#hr #rekrutacja #it

co odpowiadacie rektuterce jak się pyta czy gdzieś jeszcze składaliście cv? tj. czy prowadzona jest jeszcze inna rekrutacja?

powiedziałem,że wysłałem jeszcze do 2-3 firm heh.
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

via Wykop Mobilny (Android)
  • 4
@yras8: zależy kto pyta
Np moja różowa rekrutuje na wyższe stanowiska i jej konkurencją jest FAANG więc pyta o inne rekrutacje, żeby widzieć do kiedy muszą Coś złożyć ofertę, żebyś nie uciekł do konkurencji (i faktycznie proces jest bardzo szybki)

Ale jakiś Januszex może pytać, bo wie, że jak jesteś w innych to nie przyjdziesz pracować do nich, bo płacą za mało i jak masz jakąkolwiek inną ofertę to uciekniesz
  • Odpowiedz