Podaj zarobki albo spadaj. Młodzi z pokolenia Z dyktują warunki rekruterom
Pokolenie Z może mocno zmienić warunki panujące na rynku pracy. 85 proc. z przedstawicieli tej generacji nawet nie zaaplikuje na ofertę pracy, jeśli nie będzie ona przedstawiała przedziału wynagrodzenia – wynika z ankiety Adobe.
z- 386
- #
- #
- #
- #
- #
Jakoś w niektórych krajach, np. Wielkiej Brytanii podaje się widełki i nie ma problemu. Oznacza to, że MOŻNA.
A u nas dramat i rozpacz, bo się ktoś dowie.
Myślę, że biznes/HRy bez większego problemu coś wykombinują.