✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Członek mojej rodziny ma ponad 90 lat i poważne problemy ze wzrokiem - nie widzi na jedno oko, a na drugie bardzo słabo, tak, że jest w stanie przeczytać tylko większe litery (czcionka o rozmiarze 40-50?) i rozpoznać większe kształty. Ma duże problemy z poruszaniem się, mieszka sam, jest codziennie odwiedzany przez swojego syna. Jednocześnie posiada bystry, matematyczny umysł, który uwielbia ćwiczyć, rozwiązując zadawane samemu sobie zagadki matematyczne,
mirko_anonim - ✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Członek mojej rodziny ma ponad 90 lat i poważ...

źródło: canyon-senior-gps-smartwatch-refurbished

Pobierz
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@mirko_anonim: właśnie opaska takiego typu którą wstawiłeś jako zdjęcie ma funkcję alarmowania przy upadku, prostego dzwonienia lub wezwania pomocy i GPSu. Nie bawiłbym się w nic bardziej zaawansowanego dla osoby over 90 któa do tego ma problemy ze wzrokiem (tutaj są dwa knefle z oczywistą kolorystyką).
https://allegro.pl/oferta/opaska-dla-seniora-polska-aplikacja-sos-gsm-sim-10467551465?bi_s=ads&bi_m=productlisting:desktop:query&bi_c=ODI3NWNhMjMtZjE3MC00YWE1LTk2OWEtNGNhZjE5MzkwOTJkAA&bi_t=ape&referrer=proxy&emission_unit_id=da5718d9-0934-4416-98ed-84766cc2231a
  • Odpowiedz
@Turysta10: Co do pkt. 1 to sobie tarczę dziadek zmieni na jakąś dużą. Aktywność to ma każdy smartwatch.
Pkt. 2 Jakiś Amazfit GTR 2 47mm. Na baterii działa ponad 2 tygodnie minimum.
  • Odpowiedz
#pytanie #komputery #laptopy #senior
Szukam laptopa dla mamy.Taki zwykły do przeglądania internetu i oglądania filmów,fajnie by było jakby się nie zepsuł po kilku latach.
Jeśli ktoś był w podobnej sytuacji i obecnie jest zadowolony z któregoś modelu, to proszę o podzielnie się w komentarzach.
Za wszystkie odpowiedzi z góry dziękuje:)
  • 8
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

#programowanie #datascience #rekrutacja #programista15k #mid #analityk #senior
Czy na stanowiska seniorskie firmy też stosują te testy rekrutacyjne - analityczne, gdzie masz 30min, 18 pytań, w każdym 3 tabelki i policzyć coś w tempie wariata, np która firma ma największy przyrost zysku z 2015 vs 2016? Może spoko na juniora, sprawdzić motywację, jak szybko potrafi z---------ć i czy będzie
  • 10
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@czeresniowabron: pierwsze słyszę, są miłe rozmowy o poprzednich projektach, jest czasem 1-2 podchwytliwe pytanie na zasadzie czy na pewno znasz tą technologię. Bardziej to rekrutowany powinien pytać o kulturę, projekt i czy będzie mu się dobrze w danym miejscu pracowało.
  • Odpowiedz