Wszystko

Najnowsze

Archiwum

kukold
  • 2
@nad__czlowiek: rozgraniczenie jest banalne: MÓJ projekt to cutting-edge, wielowarstwowe rozwiązanie dla nietrywialnego use-case'a wymagającego wiedzy domenowej z wielu dziedzin, posiadające interfejs RESTowy. TWÓJ projekt to zwykły plebejski CRUD który napisałaby małpa ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
korell
korell
  • 0
Na reddicie programiści rezygnują z procesów rekrutacyjnych do mety, ponieważ ta zrezygnowała z niektórych programów prolgbt.
Choć trudno w to uwierzyć, DEI ma spore poparcie w USA, Polacy nie zdają sobie sprawy jak mocno różnimy się kulturowo.

#programista15k #pracait #programowanie
  • 4
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
SpasticInk
  • 7
@BlackpillMonster: aż mi się przypomniała rozmowa rekrutacyjna, gdzie był hindus, ja p------e jaki on był passive-aggressive, w sumie nawet dwie takie miałem dawno, dawno temu. Powinien być zakaz zatrudniania takich ludzi na szczeblach TL i managerskich.
  • Odpowiedz
czerwonykomuch
  • 5
Amerykański przedsiębiorca: zakłada innowacyjny biznes zmieniający świat, szuka inwestorów, rozwija go, prowadzi międzynarodową ekspansję, część zarobionych pieniędzy przekazuje na cele dobroczynne.

Polski psiembiordza: właśnie zakończył sprint planning, a za chwilę ma rozmowę w sprawie hehe „zmian organizacyjnych”.

#polska #gospodarka #ekonomia #b2b #praca #pracait #biznes #programowanie #naukaprogramowania
  • 1
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
katopa
  • 0
1) praca w IT za w miare rozsadane pieniadze, gdzie co chwile trzeba sprawdzac skrzynke, zeby wiedziec czy jeszcze masz prace
2) stabilna (2-3 lata mozesz miec kompletnie w------e ze bedzie ci grozil brak przychodu), w miare przyjemna praca... ale za okolice minimalnej

#programowanie #programista15k #programista25k #pracait

co lepsze

  • 1 71.4% (80)
  • 2 28.6% (32)

Oddanych głosów: 112

  • 1
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
smk666
  • 7
@katopa:
Jeśli jesteś odporny na inflację stopy życiowej to lepiej IT i zarobić trzy lata minimalnej w pół roku a jak się robota skończy to masz 2,5 roku życia z oszczędności podczas których i tak po kilku miesiącach coś podłapiesz.
  • Odpowiedz
Defined
  • 1
Dużo osób obwinia o obecną sytuację ludzi z IT, za obecną ujową sytuację na rynku, bo chwalili się, że robota lekka, a dodatkowo zdalna, a jak zdalna, to nie trzeba zapierdzielać, bo nie ma janusza nad głową. Kompletnie ignoruje się przy tym pewne założenia systemu kapitalistycznego, czyli dążenie do redukcji kosztów pracy. Co to oznacza? Ano to, że za promocję IT odpowiada przede wszystkim ogromny kapitał sektora IT, który chce przyciągnąć jak
Defined - Dużo osób obwinia o obecną sytuację ludzi z IT, za obecną ujową sytuację na...
  • 7
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
WaveCreator
  • 4
Za Covida był boom na jakieś z-----e filmiki, jak to w Google, czy Twitterze się nic nie robi.


@Defined: To jest oczywiście bzdura powielana przez ludzi o mentalności pracownika kołchozu, którzy szukali sposobu by się d-----ć do IT - te filmiki pokazywały nie, że nic się nie robi, tylko benefity oraz to, że w cywilizowanych firmach praca to nie jest 8h przy biurku bez możliwości oderwania się od klawiatury. Już
  • Odpowiedz
Ksiega_dusz
Ksiega_dusz
  • 0
@Flutter_M_Shydale @WaveCreator @Defined

Weźmy sobie na warsztat też przykład takiego Rusta. Zobaczcie jak nachalnie jest pchana propaganda mówiąca, że jest to super język, no najlepszy na świecie, lepszy niż C, lub C++, więc pasjonacie programowania, ucz się Rusta, bo chcemy mieć takich pasjonatów na pęczki, aby sobie przebierać w nich dowolnie, a przez co zbijać stawki.


@Defined:
To jest znany trik i nie trzeba być geniuszem by
  • Odpowiedz
mirko_anonim
  • 25
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Sytuacja na rynku jest w zasadzie katastrofalna. Zwolnili mnie w październiku (projekt się skończył). Mam 2 lata doświadczenia w obszarze Data / AI / ML. Pracy szukam od 2-3 miesięcy i nic zbytnio nie mogę znaleźć. Miałem pare dłuższych rozmów telefonicznych / na kamerkach, ale - z tego co widzę - od tego etapu do podpisania umowy jest bardzo daleka droga. Już nie wspominam nawet o stawkach, bo
  • 6
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
sayo300
sayo300
  • 2
@mirko_anonim: kiedyś mój wujek spawacz powiedział że it tak samo się skończy jak spawanie kiedyś spawacz zarabiał ogromne pieniądze teraz zwykła pensja tak samo z it zarobki spadną i tyle. Trzeba szukać alternatyw
  • Odpowiedz
jose_bambaryla
  • 1
Pamiętacie te głosy aby doszkalać się i najlepiej to uczyć się programowania gdy ktoś tylko stwierdził, że przeciętny Seba z magazynu czy Ania kelnerka są w stanie jedynie wegetować ze swojej pensji?
#programista15k #pracait
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
winda_orbitalna
winda_orbitalna
  • 0
@konstanty400: tak, tylko należy pamiętać, że mówimy open to work widoczny dla wszystkich, czyli profilowe z obwódką i post publiczny. Wciąż jednak by pojawiać się w wynikach "fast serczów" trzeba ten status mieć zaznaczony z opcją "tylko dla rekruterów". @katopa blacklistuje się ludzi, którzy: nie przychodzą na umówione spotkania (zwykle po 3cim przypadku) oraz na rozmowach oferują w-------e kontraktorni, która ich wysłała na to spotkanie. Za wszystko inne na
  • Odpowiedz
szmichal
  • 1
@konstanty400: ogólnie nigdy nie zrozumiem chwaleniem się np. półroczną przerwą w zatrudnieniu. Przecież jak ktoś robil na b2b to to, kto ile mial przerwy jest nieweryfikowalne a sam rekruter/dzial kadr jest tak daleko od siebie że nikt nie będzie dawal j-----a nawet o to, że w jednej firmie zamiast 36 miesięcy przepracowałeś 30 na uopie
  • Odpowiedz
mirko_anonim
  • 1
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Pieniędzy w IT jest w brud. Ilość $ ile zarabiają/zaoszczędzają firmy dzięki cyfryzacji i automatyzacji jest ogromna. Jeżeli firma chce cię zatrudnić to dostaniesz każdą stawkę jaką rzucisz (w granicach powagi). Ale właśnie w tym cały ambaras, aby firma chciała cię zatrudnić. Nie możesz być typowym devem aka crudziarzem, których są tysiące tylko musisz się wyróżniać, musisz mieć coś więcej do zaoferowania, mieć tę wiedzę, jakość i profesjonalizm.

Z
  • 2
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
ByczekRozplodowy
  • 0
@mirko_anonim: Nice try diddy. W 2020 nie było takich tekstów i brano nawet kucharzy i kierowców Uber Eats. No i 90% programistów to CRUDziarze. Taaak spędzaj więcej na darmowych szkoleniach opłacanych przez samego siebie, aby pracodawca czerpał jeszcze większy profit. ( ͡° ͜ʖ ͡°). Prawie dałem się zrobić
  • Odpowiedz
Romska_Palo_Ul_Laputa
  • 6
B2biarz podpisujący raty za pralkę: konsultacje z prawnikiem, doradcą kredytowym i córką kuzynki szwagra, co pracuje w banku.
B2biarz podpisujący umowę o świadczenie usług z karą 100k za fuckup (niedowiezienie sprintu, duży bug na produkcji, overemployment, zakaz konkurencji): luzik, nie ma co się bać, to tylko tak piszą - wiadomo, że absolutnie nikt nigdy z tego nie skorzysta.

Ciekawe, kiedy pierwszego u Jaworowicz zobaczymy: "pani redachtór, papier przyniesły, podpisać kazały, a tera
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
frow
  • 2
@Romska_Palo_Ul_Laputa: z tego co się orientuję, to oprócz kary umownej, b2biarz odpowiada swoim majątkiem w przypadku wyrzadzenia szkody. W IT nietrudno o dużo kosztujący missclick. Nie słyszałem o takich przypadkach, ale nie jest to wykluczone.
  • Odpowiedz
waybach
  • 2
Nigdy nie pracowałem dziennie dłużej niż 8h
Nigdy nie dojeżdżałem do pracy dłużej niż 0.5h
Nigdy nie pracowałem fizycznie
Nigdy nie jadłem w pracy spiesząc się
Nigdy nie pracowałem w godzinach nocnych
Nigdy nie pracowałem na niewygodnym siedzeniu
waybach - Nigdy nie pracowałem dziennie dłużej niż 8h Nigdy nie dojeżdżałem do pracy ...

źródło: Timo Resch_2

Pobierz
  • 4
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Powiązane tagi