Wszystko

Najnowsze

Archiwum

kamil-tumuletz
  • 12
Pierwsze. Koncentracja własności. Każdy dojrzały system kapitalistyczny dąży do oligopolu, bo efekty skali zawsze wygrywają z małymi. Kiedy przewaga informacyjna, kosztowa i technologiczna skumuluje się w kilku podmiotach, mechanizmy rynkowe przestają istnieć. Zostaje zależność gospodarcza i lojalność wymuszona – to funkcjonalnie jest feudalizm, tylko z logotypami zamiast herbów.

Drugie. Zależność osobista. W klasycznym kapitalizmie pracownik ma mobilność. W dojrzałym kapitalizmie mobilność jest fikcyjna, bo pracownik jest przypisany do platform, scoringów, rekomendacji, ATS-ów,
  • Odpowiedz
luqieboy
  • 0
Mireczki gdzie szukać sensownych ogłoszen dotyczących Call Center lub HR oprocz pracuj.pl i olx? większość grupek na fejsie to scamy, ubezpieczalnie, piramidy albo zatrudnienie B2B, interesuje mnie tylko UoP albo zlecenie.Posiadam doświadczenie w HR oraz Call Center. Może jakiś mireczek ma jakieś sprawdzone grupki na fejsie z sensownymi poważnymi oferatmi pracy? Z góry dziękuje za pomoc(✌ ﾟ ∀ ﾟ)☞
#pracazdalna #humanresources #hr #
  • 1
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
m76859
  • 0
robil ktoś może kurs SPWP z kadr i płac w ostatnim czasie? albo kwadrans z HR, albo HR w Szpilkach. Chętnie przygarnę materiały ;> #hr #kadry #place #korposwiat
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
ByczekRozplodowy
  • 7
Patrzcie Wy psy. Biedny rekruter musiał przejrzeć trochę CV, bo doznał szokujące 200CV. Zgodnie z samymi poradami HRowców, CV musi być ładne i wypacykowany, bo przeciętny rekruter przegląda CV około 30 sekund. To daje zawrotne 100 minut pracy.
Rozumiecie to, musiał przejrzeć 200CV tzn. przejrzał kilkanaście, tak się narobił, że aż musiał zrobić Direct Search tzn. wpisać Senior .NET Crudziarz w wyszukiwarkę #linkedin
Pamiętajcie, jeszcze 6 miesięcy temu były sprzedawane
ByczekRozplodowy - Patrzcie Wy psy. Biedny rekruter musiał przejrzeć trochę CV, bo do...

źródło: REKRUTACJA

Pobierz
  • 8
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
bulbulator90
bulbulator90
  • 1
Jutro mam rozmowę telefoniczną w sprawie pracy, pierwszy etap.

Pewnie sie mnie zapytają dlaczego chce zmienić.

Jak kulturalnie powiedziec, ze mam dość chaosu, braku zarządzania i nepotyzmu w obecnej pracy? Tak zeby Anetka z HR zrozumiala, ale jednocześnie przepchnęła kandydaturę dalej??

#praca #pracbaza #hr #korposwiat
  • 13
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
yazir
  • 6
@Knaga90: hr i ich wspaniałe wysrywy <3
Róbcie nadgodziny za free, ale nie patrzcie na nas i to ze rekrutacja nowej osoby na dowolne stanowisko wymaga 3 miesięcy, 17 etapów, całego działu hr i gowno oferty na koniec
  • Odpowiedz
text
  • 5
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
niecodziennyszczon
niecodziennyszczon
  • 3
@text: Ogólnie to spora częśc nowoczesnego kapitalizmu polega na powszechnej akceptacji jechania po bandzie wielkich drapieżników rynkowych przy jednoczesnym kratowaniu jako oczywistość tego, że konsument, klient, podwładny, pracownik itd. będą w sobie hodować poczucie winy że być może są nie fair wobec wyduszającego z nich wszystkie soki molocha i co więcej, istnieje mechanizm społecznego ostracyzmu w sytuacjach jeśli ktoś też zaczyna jechać po bandzie z molochem.
  • Odpowiedz

Powiązane tagi