Jeżeli miałem umowę na 3 miesiące i teraz otrzymam nową umowę na 3 miesiące, to czy zakładając że po tych 6 miesiącach dostanę umowę na czas nieokreślony to czy obowiązuje mnie okres wypowiedzenia taki jak po 6 miesiącach czy to liczy się od czasu trwania obowiązującej umowy?

#pracbaza #praca #prawopracy

Mirki mam orzech do zgryzienia w #pracbaza . Mam juz wykorzystany cały urlop a tak się złożyło, że od listopada zmieniam pracę. Pracuję na UoP i muszę teraz zrobić m.in. badania do nowej pracy i chcę zrobić z pewnego powodu morfologię ale nie mam jak się wyrwać z pracy z powodu braku urlopu. Jak to mogę załatwić? #pytanie #prawo #prawopracy

Mirki dostałem umowę do przeczytania po rozmowie HR, firma outsourcingowa, docelowo pracowałbym u klienta i jest tam między innymi zakaz konkurencji:

Kontrahent zobowiązuje się, że w trakcie obowiązywania niniejszej Umowy oraz w okresie 12 miesięcy od jej zakończenia, nie będzie pośrednio jak i bezpośrednio, bez zgody Usługobiorcy, za wynagrodzeniem lub bez wynagrodzenia nawiązywał współpracy z Klientem Końcowym. Strony określają pośrednią współpracę jako usługi świadczone na rzecz Klienta Końcowego za pośrednictwem firmy, która

Pokaż całość

#prawopracy Czesc! Mam pytanie, mianowicie: czy pracodawca moze wypytywać osoby postronne o informacje na temat zdrowia oraz l4 swojego pracownika? (L4 wystawione przez lekarza, brak telefonu od pracodawcy a wypytuje on o zwolnienie osoby spoza zakładu pracy, które mogą znać pracownika) pozdrawiam.

Cześć,
Jak wygląda sprawa z ubezpieczeniem zdrowotnym w przypadku, gdy umowę ze starym pracodawcą mam do 30.09, a z nowym dopiero od 03.10? Czy w dniach 1-2.10 będę objęty ubezpieczeniem i będę mógł skorzystać np z lekarza na NFZ? Jeżeli nie to czy można to gdzieś zgłosić żeby przez 2 dni mieć w razie czego świadczenia?

#prawo #prawopracy

Czy pięć dni pracy to waszym zdaniem za dużo? Ile optymalnie według was powinno się pracować?

Ja bym był zadowolony, gdyby było pn-czw, ale 3 dni weekendu.

Wiem, że to byłaby znacząca zmiana, i że kiedyś się pracowało dłużej, ale optimum to jest tyle. Wyobrażam sobie jak moje życie zmieniłoby się, gdyby w ten czwartek można było wrócić do domu i zacząłby się weekend. To zrobiłoby dużą różnicę.

ZPokaż całość

Orientuje się ktoś jak wlicza się czas poświęcony na podróż w przypadku delegacji za granicę?
Mam w niedalekiej przyszłości wylot na daleki wschód, który łącznie zajmie ~15 godzin i zacznie się w piątek o ok. godziny 14.
Na miejscu docelowym byłbym ok. godziny 5-6 rano ( nie licząc z przesunięciem czasowym ) w sobotę.
Czy za samą podróż należy się jakaś rekompensata, dzień wolny do odbioru czy płatność za nadgodziny według polskiegoPokaż całość

#radcaprawny #prawopracy #ciaza #praca
Czy jeżeli mam zaplanowany urlop 2 tygodnie, a w tym samym czasie pokryja się narodziny dziecka i dostanę opiekę na członka rodziny, czy to prawda, że planowany urlop jest jakby nadrzędny w tym przypadku i przykrywa mi tą opiekę? Czyli w tych samych dniach jednak zostanie przez pracodawcę wprowadzony najpierw urlop wypoczynkowy?

Mirki mam zapytanie pracowo płacowe. Jest sytuacja że pracownik złożył wniosek o otrzymywanie wynagrodzenia z tytułu UOP w gotówce. Ale pracownik jest od jakiegoś czasu na L4. I teraz gdy zbliża się termin wypłaty wynagrodzenia to pracownik ma się pofatygować do firmy po odbiór wynagrodzenia, czy też pracodawca ma mu w sposób fizyczny te pieniądze dostarczyć w terminie wynikającym z UOP?
Dodam, że z tytułu zwolnienia lekarskiego pracownik nie musi leżeć, alePokaż całość

#prawopracy często jeżdżę w pracy w delegacji, do tej pory przysługiwała mi połowa diety (15 zł). Wg obecnych przepisów stawka połowy diety wynosi 19 zł, ale pracodawca nie chce jej wypłacać - podobno jeżeli delegacja jest na terenie tego samego województwa to nie musi. Czy tak faktycznie jest?

Pytanie do ekspertow z #prawopracy I moze pip i kontrole. I ogolnie to #pracbaza bo moze sie ktos spotkal.

Jakis czas temu wywalilismy kolesia bo kradl miedz. I to nie ze szrotu (czyli jaies scinki szyn co zostawaly po projektach i wiadome bylo ze do niczego sie nie nadaja) tylko z materialu projektowego.

Koles chcial przycwaniaczyc ale mu nie poszlo. Dziwnym trafem jutro mamy kontrole PIP i jakiesPokaż całość

Pracownik w uop ma wpisane 40h tyg, bez dokładnych godzin pracy, bez nakreślenia czy praca zmianowa. Faktycznie pracuje w trybie zmianowym i godziny pracy są ruchome. Czy w takim wypadku pracownik może się spóźnić bez konsekwencji?
#prawopracy #prawo #praca #pytanie

#anonimowemirkowyznania
Czy firma która w kontrakcie B2B zawarła zapis „wykonywanie zlecenia w nieustalonym miejscu o nieustalonym czasie” może ponieść konsekwencje skoro nagle wzywa do pracy biurowej w wariancie 4 dni z biura 1 z domu? Czy to nie nosi dużych znamion umowy o prace?

#pracbaza #pracazdalna #prawopracy

---Pokaż całość

Prawo pracy jest niekorzystne względem kobiet. Dla prywatnego przedsiębiorstwa ciąża kobiety zawsze będzie czymś niekorzystnym. To pracodawca płaci ze swoich dochodów za pierwszy miesiąc chorobowego, po zakończeniu ciąży musi również zapłacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop (co jest dla mnie kuriozum, bo nie powinno być żadnego urlopu w sytuacji w której kobieta jest 8 miesięcy na chorobowym). Tak więc każda ciąża to 2 miesiące dodatkowego obciążenia dla pracodawcy. To zus powinien ponosić tePokaż całość

Pqlące pytanie z #prawopracy trochę #kiciochpyta - czy telefony od menadżera kontraktu o późnych godzinach wieczornych lub w dniach wolnych od pracy w tym z okazji urlopu okolicznościowego kwalikuja się jako mobbing i dają podstawę do natychmiastowego wypowiedzniea UoP? Jak mogę to udowodnić poza robieniem zdjęć historii połączeń? Zaczyna mi kipieć...

Cześć Mirki. 21 Marca podpisałem umowę o pracę. W tym tygodniu daje wypowiedzenie, które będzie obowiązywało do 17 października. Ile za ten okres przysługuje mi urlopu?
#praca #urlop #prawopracy

#zus
#ubezpieczenia
#prawopracy
#pracbaza

Mirki, kto wypłaca wynagrodzenie gdy pracownik zatrudniony na umowę o pracę leżał w szpitalu np.7 dni? Pracodawca czy ZUS?