Wszystko
Najnowsze
Archiwum
Nowe przepisy regulujące pracę zdalną wchodzą w życie wraz z ustawą obowiązującą od 7 kwietnia 2023 r. W związku z tym, postanowiliśmy przyjrzeć się temu, ile miesięcznie kosztuje prąd zużyty przez laptop i monitor.
z
Niektórym pracownikom szef nie będzie mógł odmówić pracy zdalnej. Chodzi o nowe przepisy, które wchodzą w życie 7 kwietnia 2023 roku. Sprawdzamy, kogo dotyczą.
z
Ekwiwalent za pracę zdalną już wkrótce wejdzie w życie. Pracodawcy będą musieli pokryć koszty usług telekomunikacyjnych oraz energii elektrycznej. Obowiązek wypłaty dodatkowych pieniędzy dla pracowników wykonujących swoje zadania z domu wynika z nowelizacji Kodeksu pracy.
z
źródło: Dzi%C4%99kuje
Pobierz
Anna została oskarżona o kradzież i z dnia na dzień wyrzucona z pracy w Amazonie, choć do dziś nie wie, co i kiedy miałaby ukraść. Przedstawiciele amerykańskiego giganta mieli przymuszać ją do podpisania dokumentów, strasząc wysoką karą i nie pozwalając skorzystać z toalety...
zMoże również dojść do innej sytuacji, gdy pracownik zawiera umowę zlecenia – na okres urlopu wypoczynkowego – z innym podmiotem, zachowując ten fakt w tajemnicy. Takie postępowanie pracownika jest sprzeczne z obowiązującymi przepisami Kodeksu pracy.
Już wkrótce pracownikom kierowanym przez pracodawcę na szkolenia, które będą odbywały się po godzinach pracy, będą przysługiwały z tego tytułu nadgodziny, bo takie szkolenie będzie zaliczane do czasu pracy. To efekt nowelizacji Kodeksu pracy.
z
Trudne czasy dla Patryka Vegi. Reżyser oferował statystom jego nowego filmu "Trinity" jedynie 11 złotych za godzinę pracy. Zarobił tym na skargę do Państwowej Inspekcji Pracy i falę krytyki.
z
Do PIP zgłoszona została skarga. Chodzi o 2 kwestie: po pierwsze, statysta otrzymuje za godzinę kwotę mniejszą niż minimalna stawka; po drugie, każe się mu pracować na umowę o dzieło, podczas gdy statystowanie powinno opierać się o etat albo zlecenie. Ludzie jednak się na to godzą.
zwarunkiem koniecznym do otrzymania minimalnej emerytury jest wykazanie się odpowiednim stażem pracy, który na mocy reformy systemu emerytalnego od października 2017 r. wynosi 20 lat dla kobiet oraz 25 lat dla mężczyzn. W przypadku zatem gdy osoba odchodząca na emeryturę nie posiada wymaganego stażu pracy, ZUS nie wypłaci jej emerytury minimalnej. Osoba taka otrzyma jedynie świadczenie w wysokości wynikającej z wysokości składek zgromadzonych na koncie emerytalnym.
Czy jest jakiś okres czasu, podczas którego badanie ma jeszcze ważność?
Coś słyszałem, że w związku z stanem zagrożenia epidemicznego i ustawą covidową, orzeczenia lekarskie są przedłużone do 180 dni po upływie terminu ważności, więc
I będę je musiał wykonać dopiero w ciągu 180 dni od zaprzestania stanu, ale mogę też wykonać jeszcze jak jest stan zagrożenia epidemicznego?
Ja też zwlekałam ze swoimi badaniami ;) ale w końcu zrobiłam żeby mieć to z głowy i nie martwić się tym