Blizz4rd
Jak systemowo rozwiązane jest zabezpieczenie ciężarnej w przypadku gdy ma umowę o pracę na czas określony, której koniec przypada przed 3 miesiącem ciąży? ( ͡° ͜ʖ ͡° )つ──☆*:・゚

#prawopracy #zus #l4 #prawo #ciaza #pytanie
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
gorzki99
gorzki99
@Blizz4rd: Ale dlaczego problem i jaki problem?
Umowa sie konczy to o czym my tu rozmawiamy?

Koniec umowy i po temacie. Jak ciaza jest widoczna to pracodawca musialby buc kretynem zeby podpisywac nowa umowe.

Umowa byla podpisywana przed ciaza wiec o zadnej dyskryminacji czy zlej woli ze strony pracodawcy nie ma mowy. Poprostu umowa sie skonczyla.
gorzki99
gorzki99
@Blizz4rd: Przeciez nikt jej nie zwalnia. Konczy sie umowa.
turbine
turbine
#pytanie #prawopracy #pracbaza #korposwiat #korpo #januszex

jak wyglada przejscie na 26 dniowy urlop? W nadchodzacym roku w marcu przekrocza mi te lata po ktorch pownienem miec prawo do 26 dniu urlopu, to moge juz od poczatku roku dysponowac 26 dniami? Czy dopiero jak mini marzec?
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
mkorsov
mkorsov
@turbine jak minie marzec
sphinxxx
@turbine: w marcu dostaniesz +6
GaGu
GaGu
  • adult
0
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
wap_eeL
@GaGu:
1. Nie może nie przyjąć wypowiedzenia w przypadku jeśli przyjdzie ono w kolejnym miesiącu to nie mam pojęcia jak na to patrzeć i dużo zależy czy pracodawca na siłę chce trzyma pracowników nie chcących pracować

2. Nie może nie przyjąć

3. L4 nie, ale może na ciebie
NieRozumiemIronii
@GaGu: 1,2 wystarczy sam mail, 3 nie, 4 tak, u mnie mało kto chodzi, wyciskają jak cytrynę do końca.
RopuchYtong
RopuchYtong
#prawo #prawopracy #kiciochpyta
W moim zespole nie ma planów urlopowych - dogadujemy się z kierownikiem i resztą zespołu kiedy nam pasuje i wybieramy tak, żeby nie zabrakło za dużo osób w pracy (jesteśmy bardzo małym zespołem w utrzymaniu ruchu). Została mi prawie połowa urlopu i firma chce mnie zmusić do wybrania tego teraz, a ja teraz nie chcę, chcę po nowym roku, najlepiej na wiosnę. Czy
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
darek-jg
@RopuchYtong:

Pracodawca powinien sugerować pracownikowi wykorzystanie urlopu wypoczynkowego w roku, w którym nabył do niego prawo, jednak nie może zmusić do tego pracownika, bowiem ten ma prawo odmówić wykorzystania urlopu.


Zobacz więcej: https://poradnikprzedsiebiorcy.pl/-kiedy-nakazac-wykorzystanie-urlopu-wypoczynkowego
AShans
#praca #pracbaza #prawopracy Czy podczas urlopu wypoczynkowego u pracodawcy mogę zawrzeć umowę zlecenie z innym pracodawcą?
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
nairoht
nairoht
@AShans: tak
jmms
jmms
jmms
3
@AShans: a kogo interesuje co robisz w czasie wolnym? lol
JaTuTylkoNaMoment
Pracuję w firmie X (spółka z o.o.), która ma podpisaną umowę o współpracy z firmą Y.

Firma Y przesłała do mojego pracodawcy m.in. ankietę oceny podmiotu przetwarzającego dane os. Firma X jest w tej sytuacji Procesorem a firma Y Zleceniodawcą.

Pracodawca wpisał mnie w ww. ankiecie jako Administratora Danych (tak to nie pomyłka). Tylko że jestem tu zatrudniony na umowę o pracę na stanowisku kierowniczym (temat na inną historię). Nie jestem członkiem zarządu.
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
odysjestem
@JaTuTylkoNaMoment: Ja na Twoim miejscu byłbym spokojny - skoro umowa jest podpisana pomiędzy firmami X i Y, to nie jesteś w ogóle jej stroną. Równie dobrze mogą wpisać mnie, a w przypadku inby UODO już wie, kogo ma sprawdzać.
Luz w dupie i daj znać w poniedziałek po 16, co się okazało
jednorazowka
dwarfguard
Ile teraz wynosi minimalna krajowa/ ewentualnie godzinowa na umowie zlecenie?? #praca #prawopracy #umowazlecenie
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
Cardinale
Mirki, nie zrozumiałem się z lekarzem i przyszedłem do pracy w poniedziałek a okazuje się ze miałem na ten dzień wciąż L4. Co zrobić w tej sytuacji? Chorobowe było kilkudniowe, lekarz nie chce wystawić skrócenia. #prawopracy #praca #chorobowe
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
wyjatkowy_szmaciarz
Cześć,

Orietuje się ktoś po jakim czasie od wydania orzeczenia lekarza orzecznika z ZUS zostanie mi przyznane jednorazowe odszkodowanie? Rok temu złamałem nogę na rowerze w Uber Eats, a 02.11.2023 lekarz ustalił 5% długotrwałego uszczerbku na zdrowiu. Na stronie ZUSu jest napisane, że za każdy 1% przysługuje 1269zł, czyli teoretycznie miałbym 6345zł. I to jest brutto, czy netto? Mam czekać, czy jeszcze zanieść życiorys Ferdka Kiepskiego w 18 egzemplarzach w tłumaczeniu na
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
Mc_Radzio
Mc_Radzio
Czy poniższe zapisy w umowie o pracę są legalne i powinienem dążyć do ich zmiany czy można olać, bo i tak są nielegalne i nie mogą być egzekwowane?

1. "Założenia niniejszej oferty są następujące:
a Będzie Pan pracować wyłącznie dla ACME (o ile nie zastrzeżono inaczej); oraz
b Wszelka praca jaką Pan wykona będzie stanowiła wyłączną własność ACME"


"2.
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
vodrinker
Nurtuje mnie pewne zagadnienie odnośnie umowy zlecenia. Utraciłem status studenta po obronie, mam poniżej 26 roku życia i pracuje na zleceniu. Jako że ta praca jest jedyną z której uzyskuje przychód to jestem objęty ubezpieczeniem społecznym i zdrowotnym, ale... Czy zdrowotnym jestem objęty jedynie podczas wykonywania tegoż zlecenia? Tzn. w godzinach pracy? Czy również poza pracą, załóżmy że idę sobie po pracy i skręcam kostkę. Niedawno dzwonili do mnie z przychodni w
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
PiersiowkaPelnaZiol
Czy firma może pod przymusem zmusić mnie do szkolenia pracowników jednostki? Zapowiadając między słowami, ale nie zupełnie wprost że jak tego nie zrobię to wypowiedzenie.

Ogólnie nie jestem od szkolenia ludzi, nie nadaje się do tego, plus nie czuje się w tym komfortowo, zakres pracy mam zupełnie inny.

Oni się powołują na pismo w umowie o pracę że "dodatkowo to co zleci kierownik".

#prawopracy #praca #pracbaza
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
ryhu
ryhu
0
Death dni opieki nad zdrowe dziecko - czy oboje redzicow mogą wykorzystać po jednym dniu, i czy może ti byc ten sam dzień?
Chce wziąć u siebie w robocie piątek przed świętami, a żona ten sam dzień w swojej.
Można tak? Nigdy wcześniej z tego nie korzystałem więc nie wiem:p

#prawopracy #zus #pytaniedoeksperta #dzieci
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
Mikroprocesor
Kończy mi się umowa o pracę, i pracodawca nie będzie przedłużał tej umowy. Oczywiście, nie z mojej winy. Z tego powodu zaproponował mi, że zatrudni mnie na miesiąc, gdzie wykorzystam urlop, zamiast otrzymać wypłatę ekwiwalentu. Czy taka sytuacja jest zgodna z prawem?

#pracbaza #prawo #januszebiznesu #niepelnosprawni #pytaniedoeksperta #prawnik #prawopracy
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
e.....t
Pytanie ogolne mirki
Od wczoraj jestem do srody na l4, ale lekarka mowila, ze jest blad systemu i nie moze wysylac zwolnien. Powiedziała, ze zrobi to tylko jak sytuacja sie poprawi.

No i teraz pytania. Mam 3 dni na dostarczenie l4, czyli jak jutro nie dojdzie do pracy to będę
dzwonil do lekarki. A jeśli blad systemu nadal bedzie to co mam zrobic, zeby w pracy nie wstawili mi N ki?
Zglaszac
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
mcichy10
Jak obliczyć pełną kwotę wypłaty na UOP z uwzględnieniem kilku dni chorobowego? Czy podstawa wynagrodzenia chorobowego to też średnia z 12 miesięcy (tak jak przy zasiłku chorobowym z ZUS)?
Gdy w połowie miesiąca zmieniam pracę, w kolejnym miesiącu jestem kilka dni na zwolnieniu, to do wyliczenia podstawy wynagrodzenia bierze się zarobki z poprzedniej pracy?
Przyszła wypłata i nie wiem czy czegoś nie wiem czy źle liczę czy się po prostu księgowość pomyliła...
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
Chicoxxx66
Mireczki #pytanie

Wrzucam jeszcze raz bo mały odzew a potrzebuję informacji.

Rozwiązałem stosunek pracy z pracodawcą poprzez wypowiedzenie zmieniające, nie przyjąłem gorszych warunków. Kilka dni przed końcem wypowiedzenia zachorowałem na grypę co w------o pracodawcę. Teraz właśnie sie dowiedziałem, że na wejściu do firmy jest wywieszona kartka gdzie widnieje napisane "pracownik wymienione z imienia i nazwiska ma kategoryczny zakaz wejścia na teren firmy", czy to jest zgodne z prawem wywieszać coś
  • Najlepsze
  • Wszystkie komentarze
jakismadrynickpolacinsku
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...