#programista15k Czy HR department jeszcze istnieje? Ostatnio duzo sie mowi o zastapieniu HR przez AI, w koncu sprawdzic cv pod slowa kluczowe to zaden rocket science a rozmowy techniczne i tak prowadza programisci.

Czy HR jeszcze istnieje?

  • Wyjeb*li ich w ostatnim tygodniu 10.0% (2)
  • U nas nigdy nie bylo 20.0% (4)
  • Hooker? 10.0% (2)
  • Gardze usmiechnietymi Julkami 35.0% (7)
  • Scam master next? 10.0% (2)
  • Pakuja torby 15.0% (3)

Oddanych głosów: 20

  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

#analizadanych #powerbi #businessintligence #programista15k #pracait

Przychodzę dzisiaj do Was z pytaniem o Wasze doświadczenia rekrutacyjne z zarówno jednej i drugiej strony interview.

Przy okazji niedawnej ewaluacji rocznej uderzył mnie feedback odnośnie rekrutacji które prowadziłem, a mianowicie kilka osób po skończonej rekrutacji w ankiecie feedbackowej stwierdziło, że po weryfikacji technicznej czuli się (parafrazując) "zgnojeni", zdemotywowani i zrównani z ziemią.

Z
Sad_poyato - #analizadanych #powerbi #businessintligence #programista15k  #pracait 

...

źródło: Screenshot_2

Pobierz

Co o tym myślicie?

  • Stary buc podbija sobie ego edukując na rekrutacji 51.0% (49)
  • Rekrutowane płatki śniegu się spłakały 49.0% (47)

Oddanych głosów: 96

  • 27
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Sad_poyato: nie wiem, jako pracownik niższego szczebla wiem, ze nic nie jest zero jedynkowe. Jeżeli na każde pytanie zawsze czegoś brakowało (nawet na siłe) to porównywałbym to do odpytki na zaliczeniu ustnym na uczelniach. Zawsze czegoś brakowało, a profesor musiał się wykazać i pochwalić, ze wie więcej, a ja mniej. Stąd może te negatywne skojarzenia - może robisz to w dobrej wierze, ale wychodzi z tego zaliczenie przedmiotu jak na
  • Odpowiedz
@Sad_poyato: Buc zdecydowanie. Zrozum, że w tym wieku ludzie mają bardzo różne mocne i słabe strony.

Rozmowa to nie jest od tego, żebyś ty kogoś "mentorował", itd. - określ dokładnie jakich skilli trzeba 'critical' i 'nice to have' i wprowadź jakiś szablon rozmowy: pytanie ogólne sprawdzające inteligencję, sprawdź motywację, zapytaj jak sobie radzą w trudnej sytuacji, przepytaj z narzędzi niezbędnych w pracy, itd.
  • Odpowiedz
@a5f5c1: No i ten pomocnik musi coś potrafić, albo mieć na tyle siły by nie paść po 30 minutach noszenia płytek.

  • Odpowiedz
@nad__czlowiek również na to czekam. Niech korpo je w--------ą na zbitą p---ę, przecie to juz sie chore robi 10 etapow rekrutacji, sztuka dla samej sztuki a i tak potrafią kogoś z łapanki wrzucić w projekt.

Ale sie anetki zdziwią ze jednak firma to nie jest rodzina
  • Odpowiedz
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • 29
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@R4vPL A link do ogłoszenia? A już wiem dlaczego nie ma. Bo szukają ludzi którzy będą zdalnie obsługiwali centrum processingowe na Ukrainie

If you are interested in the card business industry, this is a great opportunity to work with the largest processing center in Ukraine and Eastern Europe.
  • Odpowiedz
Kupiłem na olx przedmiot który jest uszkodzony - wiem, nic nowego. Czy da się wejść jeszcze na tą ofertę żeby uzyskać kontakt do gościa? Oferta jest już nieaktywna i nie mam żadnego kontaktu z kupującym. Mam id oferty. Da się coś wykombinować z tego?

#olx #programista15k
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach