Wszystko

Najnowsze

Archiwum

szefczyk
szefczyk
  • 5
@tyrytyty: 5% ofert to stanowiska juniorskie - nie ma pracy w IT aktualnie - gdyby były nowe projekty oczywiście że by zatrudniali juniorów (nawet w dobie AI i MPC). Kamilków crudziarzy jest za dużo na rynku i to jest problem. Wieczna pompa na rynek IT zostawiła inne gałęzie gospodarki nieobsadzone.
  • Odpowiedz
mackbig
  • 38
@RenoJackson: Jak zaczną pisać:
-dobry lekarz zawsze znajdzie pracę
-jak boisz się, że cię zastąpi julka z instagrama to niezly z ciebie lekarz
-za parę lat przez takich pozerów branża p--------e i fachowcy znowu będą pożądani, żeby leczyć po złych diagnozach

To polecam zacząć robić kurs na spawacza albo glazurnika.
  • Odpowiedz
magicznyfred
magicznyfred
  • 6
Lubię Data Science, modele, ML, AI i te sprawy, ale nienawidzę pracy na etat; nienawidzę pracy w firmach; nienawidzę tej atmosfery; nienawidzę pracy z ludźmi tak generalnie.


@WelcomeStranger: uwaga spoiler: tak wygląda każda praca w każdym zawodzie. Głowa do gory - byle do emerytury ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
pepe998
  • 14
Zastanawialiście się kiedyś czemu trener personalny którym może być prawie każdy potrafi brać za godzinę 150-250 zł a ktoś np. po politechnice ma stawkę 40-50 zł? Otóż odpowiedzią jest janusz dobrodziej który was zatrudnia. Weźmy sobie na przykład programiste plc - klient realnie płaci za godzinę 300-400 zł a ty z tego dostaniesz koło 50 zł ( ͡° ͜ʖ ͡°) Jasne są koszta, podatki, zusy ale i tak
pepe998 - Zastanawialiście się kiedyś czemu trener personalny którym może być prawie ...

źródło: comment_2K3UesJpbn52hVhOEjPXAvmLsgkYzBRf

Pobierz
  • 38
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
MakiawelicznyAltruista
MakiawelicznyAltruista
  • 2
Wiecie, najbardziej demoniczne nie jest to jak drastycznie więcej ode mnie macie siana, ale to, że macie to w wieku 20-29 lat, gdy człowiek jeszcze coś czuje i może normalnie oddychać.

Tymczasem moja szlachetna starcza doopa w wieku 34 lat przesrała całą hossę z załadowanym kapitałem rzędu marnych kilkuset k.

Gdyby nie jepane ADHD i niemożność skupienia uwagi na dłużej niż 3 minuty to też nauczyłbym się klikać w kąkuter i jak wy wszyscy
  • 12
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Zimm3man
Zimm3man
  • 20
@MakiawelicznyAltruista: IT xd, gościu teraz pielęgniarka 14k brutto zarabia. Masz cały wachlarz zawodów gdzie zarabia się 10 netto, a chłop się na IT uparł, gdzie teraz próg wejścia jest tak w----------y w kosmos, że ilość nauki już nie jest współmierna do wynagrodzenia.
  • Odpowiedz
makamele
  • 4
#pracbaza
wszystkie korporacje sa juz na maksa zabetonowane przez milennialsow

nade mną są całe hordy 30-45latków, którzy od początku oddziału w polsce siedzą w tej firmie i wszyscy ich znają

#studbaza nic ciekawego na was juz nie czeka w #korposwiat, minęły czasy kiedy mogles szybko awansowales (pomijam, ze zarobki na start sa takie same jak 15 lat temu XD wtedy byles krolem idąc do korpo,
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
niemiecki_agent
  • 3
@makamele: fakty. kadra menedzerska w wieku ~40 lat to po prostu ludzie, ktorzy sa w firmie dlugo, a nie za bycie ogarnietym. w kazdym korpo w ktorym bylem to tak wyglada... dlatego w---------m z tego smietnika, mam nadzieje ze w tym roku sie uda, bo staranie sie nie ma wiekszego sensu, bo szanse na stabilnosc (wyzszy stolek w kadrze menadzerskiej) sa mikroskopijne, a i to wymaga ostrej polerki i kregoslupa
  • Odpowiedz
wykopyrek
  • 1
kadra menedzerska w wieku ~40 lat to po prostu ludzie, ktorzy sa w firmie dlugo, a nie za bycie ogarnietym


@niemiecki_agent: Było więcej ogarniętych, ale zostali usunięci z korpo. Trudno zgadnąć dlaczego, bo to ani na krótki, ani na średni, a już na pewno nie daleki cel nie miało żadnego pozytywnego wpływu.
Są też młodzi na stanowiskach, też nieogarnięci.
Dziwnie to
  • Odpowiedz

Powiązane tagi