Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
Wszystko
Najnowsze
Archiwum
Blueweb
KwadratF1
via Wykop
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
Uzupelniam swoje dane w "Hire rights" do korpo, ktore mnie zatrudnilo i zastanawiam sie np. czy w "Previous employer" albo w raczej "current empoloyer" powinienem wpisać firme ktora placi mi prowizje za sprzedaz z reflinków produktow z ich sklepu (np. laptopa) mimo ze nie podpisywalem z nimi zadnej umowy? Po prostu jak uzbieram kase to nie wczesniej iz co 45dni moge im zlecić zeby mi ją wyplacili i na koniec roku rozliczam
źródło: 4hire
Pobierz
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
@paczelok: zaorane xd
@erysipelothrix: ty chyba masz dużo wspolnego z tematem jak patrzę
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
ale nie wiem co bym zrobił na miejscu tej kobiety, której wypadł dysk.
@damienbudzik: poszedl do lekarza, dostal pomoc lekarska, posmial sie z kolesiem ktory 'przenicowal mi kregoslup', zapomnial o sprawie?
Ale nieeeeee, p0lka musiala zdobyc troche pkt fejmu ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Ale nieeeeee, p0lka musiala zdobyc troche pkt fejmu ( ͡° ͜ʖ ͡°)
@KupujacKarmeDlaKotaNieMajacKota: Uważam że zrobiła taką reklamę Krzysztofowi, że teraz wszystkie HR-ki i p0lki do niego wypisują, a chłop nie nadąża z odbieraniem wiadomości
Kiedy ktoś z #hr trafi na memy z gatunku "Synek, po co Ci ta siłownia, tona wungla czeka w kotłowni do rozładowania"
#pracbaza #januszebiznesu #rekrutacja
#pracbaza #januszebiznesu #rekrutacja
źródło: 444372bc7946a
Pobierz
konto usunięte via Android
@WR9100 a na zdjęciu kobieta i to na jakimś "wózku", już widzę jak tak wygląda magazyn xD
@LJBW603: w dodatku pani ma zadowolony wyraz twarzy jak #dziwnypanzestocku xD
Rozmowy o pracę powinny być anonimowe. Bez imienia i nazwiska ze zmienionym głosem i bez informacji o płci. Don't change my mind
#korposwiat #hr
#korposwiat #hr
konto usunięte via Wykop
@Koljega: bzdura. Zatrudnia się żywa osobę przecież
konto usunięte via Android
@czarnobialyblog zatrudnia się umiejętności miękkie i twarde
Jak się nie stresować przed rozmową o pracę? Mieć w------e, ale nie za bardzo.
#hr #korposwiat #pracbaza
#hr #korposwiat #pracbaza
Jak to jest z ponizszymi widelkami, niektore firmy oferuja takie same widelki jak na UOP, UZ, DG. A niektore daja o wiele wiekszy procent na UZ lub DG.
Jak pracodawca oferuje UZ lub DG to jak na UOP zarabialismy 5K ma reke to ile mozna wycisnac na reke z UZ? Jest jakies przeliczenie, zeby wyjsc podobnie jak na UOp i mamy podobny urlop (26dni)
Praca w IT, ciekawe stanowisko ale na rok
Jak pracodawca oferuje UZ lub DG to jak na UOP zarabialismy 5K ma reke to ile mozna wycisnac na reke z UZ? Jest jakies przeliczenie, zeby wyjsc podobnie jak na UOp i mamy podobny urlop (26dni)
Praca w IT, ciekawe stanowisko ale na rok
@prostymysliciel:
Z UZ konkretnie się nie wypowiem, ale ostatnio pojawiły się jakieś nowe składki, które pogorszyły warunki - poszukaj o tym.
Co do UoP i DG to liczysz koszty pracodawcy dla UoP, np tutaj:
https://www.bankier.pl/narzedzia/kalkulator-placowy
Dla 5 tys. netto będzie to 8253,05
Z UZ konkretnie się nie wypowiem, ale ostatnio pojawiły się jakieś nowe składki, które pogorszyły warunki - poszukaj o tym.
Co do UoP i DG to liczysz koszty pracodawcy dla UoP, np tutaj:
https://www.bankier.pl/narzedzia/kalkulator-placowy
Dla 5 tys. netto będzie to 8253,05
Jutro mam rozmowe rekrutacyjną. Chyba za chwilę umrę ze stresu :(
#praca #rekrutacja #hr #stres #zalesie #fobiaspoleczna
#praca #rekrutacja #hr #stres #zalesie #fobiaspoleczna
@Mannequeen: jaka branża?
Trzymam kciuko :)
Trzymam kciuko :)
Nie naliczyli mi kwoty zmniejszającej podatek. Umowa mi się skończyła 31 marca. Zwrócą mi to w rozliczeniu pita za ten rok?
#ksiegowosc #podatki #hr
#ksiegowosc #podatki #hr
Czy mial ktos podobna sytuacje, ze dajecie wypowiedzenie, macie 30dni, a pracodawca chce za prozumieniem stron, wy nie. Jak pracodawca wtedy nie chce zeby pracownik przychodzil to wtedy przysluguje odprawa czy jak takie kwestie sa rozwiazywane?
#pracbaza #korposwiat #praca #hr #kadryc #prawopracy
#pracbaza #korposwiat #praca #hr #kadryc #prawopracy
@prostymysliciel: Jak chce Cię zachęcić do porozumienia, to powinien Ci zapłacić - nawet więcej niż normalnie. Wtedy rozstajecie się natychmiast, a Ty nie jesteś stratny wynagrodzenia za miesiąc wypowiedzenia.
Inaczej masz miesiąc i tyle. Pracodawca może zwolnić Cię z obowiązku świadczenia pracy w trakcie wypowiedzenia, ale pensja należy się jak psu micha.
Ktoś zapyta jaka jest różnica? W trakcie wypowiedzenia pozostajesz pracownikiem i czasami zdarza się, że osoba na wypowiedzeniu
Inaczej masz miesiąc i tyle. Pracodawca może zwolnić Cię z obowiązku świadczenia pracy w trakcie wypowiedzenia, ale pensja należy się jak psu micha.
Ktoś zapyta jaka jest różnica? W trakcie wypowiedzenia pozostajesz pracownikiem i czasami zdarza się, że osoba na wypowiedzeniu
@prostymysliciel: Wg. prawa rozstanie z pracodawcą może trwać miesiąc. Możesz wtedy pracować, lub nie - zależy to od pracodawcy. Nie ma to wpływu na pensję, bo Twoja umowa o pracę się nie zmieniła.
Jeżeli pracodawca uważa, że będąc w pracy możesz narobić szkód ( za co pewnie by Cię ścigał po sądach) i nie chce tego problemu na głowie, często woli zapłacić już ten haracz w postaci pensji i zwolnić
Jeżeli pracodawca uważa, że będąc w pracy możesz narobić szkód ( za co pewnie by Cię ścigał po sądach) i nie chce tego problemu na głowie, często woli zapłacić już ten haracz w postaci pensji i zwolnić
Siemka, pytanko, jeżeli zrezygnowałem 3 lata temu z ppk i zmieniłem prace w grudniu, czy musiałem składać rezygnacje czy ze zmiana pracy oni mieli moje dane ze nie uczestniczę i dopiero teraz w momencie autozapisu mni zapisali? Mam sporna sytuacje w hr bo za marzec pobrali mi ppk a przy trzech wcześniejszych pensjach nie miałem pobierane #hr #kadry #ksiegowosc #ppk
U każdego pracodawcy musisz na początku zatrudnienia, albo nic nie robić i wtedy jesteś w ppk, albo zrezygnować z ppk. HR ma racje.
@mrginekomastia: Tak, ten autozapis dot. tylko tych którzy złożyli kiedykolwiek deklaracje o nieprzystępowaniu u pracodawcy u którego obecnie pracują, tak żeby musieli ją ponowić.
Czarne listy rekruterów
Niezgodne z prawem dożywotnie wykluczanie z możliwości znalezienia pracy ludzi, którym z różnych nie zawsze znanych rekruterowi a czasem niezależnych od osoby wykluczonej przyczyn, podwinęłą się noga. Problemy rodzinne, depresja, wypalenie zawodowe. Zamiast puścić to płazem i dać komuś dojść do sieb
z- 7
- #
- #
- #
- #
- #
- #
Dobre praktyki odchodzenia z pracy
Pracownicy się zwalniają. Nie ma w tym nic dziwnego, ale to, z jakim wrażeniem o firmie pozostaną, zależy głównie od dobrych praktyk odchodzenia z pracy. Od tego samego zależy też wrażenie, jakie po sobie pozostawi pracownik. Jakie powinny być dobre praktyki żegnania się z firmą i pracownikiem?
z- 4
- #
- #
- #
- #
Hej, moja dziewczyna dostała dziwną propozycje od swojej koleżanki. Z tego co zrozumiałem chodzi o fikcyjne zatrudnienie, podpisuje umowę, ale nie pracuje i w zamian zamiast pełnej wypłaty, która widnieje w umowie dostaje 300 zł/mies - w gotowce. Okazja? Bo jednak czerwona lampka się zapala. Co sądzicie mirki?
(Nie wiem jak to tagować)
#praca #zatrudnienie #zus #umowaoprace #umowazlecenie #hr
(Nie wiem jak to tagować)
#praca #zatrudnienie #zus #umowaoprace #umowazlecenie #hr
10 rzeczy, które się zmieniły i nie zmieniły w rekrutacji
Kiedyś wystarczył telefon i faks żeby zacząć. Teraz wydaje się, że prosta strona internetowa i konto premium na LinkedInie.
z- 3
- #
- #
- #
- #
- #
#programowanie #programista15k #hr
Jak rekrutywki moga narzekac na rotacje pracownika co rok, dwa kiedy w HR/recruitingu co nie spojrze, to co druga przepracuje pol roku i heja do nastepnej firmy xD Ogolnie jak to jest mozliwe, ze w tej branzy rotacja jest jeszcze wieksza niz w it?
To sa moje prywatne spostrzezenia bazujace na tym co widze na swoim boardzie na LI
Jak rekrutywki moga narzekac na rotacje pracownika co rok, dwa kiedy w HR/recruitingu co nie spojrze, to co druga przepracuje pol roku i heja do nastepnej firmy xD Ogolnie jak to jest mozliwe, ze w tej branzy rotacja jest jeszcze wieksza niz w it?
To sa moje prywatne spostrzezenia bazujace na tym co widze na swoim boardzie na LI
konto usunięte via Wykop
@szmichal: bo one kradna dane i później zakładają własne firmy od wysyłania spamu na ln.
@Anakee: @Ekscentryczny_obserwator w sumie prawda. Przeciez in house rekruter dostaje jakies grosze (np jedna z duzych firm placi 500zl prowizji) gdzie jako freelance rekruter ta stawka to czesto miesieczna pensja kandydata
Syndrom oszusta trzyma się mocno i psuje rynek pracy w IT
Praca w IT to wykorzystywanie nie tylko umiejętności stricte technicznych. To praca w zespole, rozwiązywanie konfliktów, krytyczne myślenie. - Ten obszar jest naturalnie bliski kobietom, których przywództwo w takich zespołach jest szczególnie ważne - mówi Agata Wojciechowska. Zgadzacie się?
z- 6
- #
- #
- #
- #