@katopa:

1. teraz zwalniaja male firmy/startupy/etc
2. Software houses w PL zareagowaly z duzym opoznieniem vs rynek US bo liczyly na mityczne odbicie (juz za kwartal bro!)
3. Nikt nie trackuje co sie dzieje w europie wschodniej, nobody cares serio :)
4. Klienci sie zmienili i nikt juz nie chce jira-crudo-klepaczy, masz ogarniac od a do z, kto ma jakies skillsy interpersonalne, dobry angielski, etc nie narzeka
  • Odpowiedz
@ChlopoRobotnik2137: Terapią szokową, jak wyjebią Cię z tej g---o roboty to będziesz musiał znaleźć inną.
A tak serio to zajrzyj w spodnie czy tam jeszcze jaja są, jeśli tak to zacznij wysyłać CV
  • Odpowiedz
@ChlopoRobotnik2137: Polecam wysłać kilka CV i wziąć udział w kilku rozmowach kwalifikacyjnych (na luzie, bez oczekiwań). Dzięki temu będziesz wiedział, na co możesz liczyć w obecnej sytuacji rynkowej i czy warto pozostawać w obecnej pracy.
  • Odpowiedz
Myślę, że w następnych latach rynek pracy czeka prawdziwy armagedon. Firmy na poważnie biorą się za cięcia. Idzie kryzys, a po kryzysie okaże się, że połowę pracy można zautomatyzować i wcale nie potrzeba tylu pracowników. Ciężkie czasy idą, ojj ciężkie

#pracbaza #przegryw #rynekpracy #gownowpis
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@niecodziennyszczon: W długim okresie przerzucą się na produkcję dla powiększającej się biedoty. No i może wprowadzą dochód podstawowy, żeby stymulować popyt. W krótkim, żaden kapitaluch się nie przejmuje. Nawet wielkie korpo patrząc maks. kilka lat do przodu, a tak naprawdę ledwie na rok za który mają raportować sprzedaż.
  • Odpowiedz
@tommyrb: Ostatnio brałem udział w rekrutacji. (Odpowiedziałem na jakąś średnią ofertę na Likedin, jedną z dwóch w ostatnich 6 miesiącach). Miałem c-----e CV i nawet się nie przygotowywałem do rozmowy. Zaspałem na nią 15 minut. Godzinkę sobie z gościem pogadałem pytanie dość sensowne, ale że byłem dość zaspany to nawet nie chciało mi się jakoś elaborować na ich tematy (jakiś SAGA pattern, mikroserwisy, DDD, klasyczek). Wydawało mi się, że już
  • Odpowiedz
  • 3
@katopa na ostatnim spotkaniu firm informatycznych zrzeszonych w ramach Polskich Instytycji i Zrzeszeń Dewelopersko-Administratorskich (P---A) ustalono, że celem poprawy pracodawców IT i obniżenia oczekiwań pracowników w branży Julki z HR pozakładają konta na socialach i będą spamować że jest kryzys i nikt już nie zatrudnia
  • Odpowiedz
Moje korpo jest niemożliwe, mowi do mnie , bedziemy klepać apkę? Bo konkurencja robi :) ja ze tak. Poszedl do scrum mastera i mowi śmieciu chcesz jednom apke? On ze tak manager na to Aha wszyscy robimy apke ;) poczym poszedł do meeting roomu wzial w reke macbooka daje seniorkowi i mowi masz kredyt to klep bo Siii jest ;) hehehe ( klikaj chce review, sprint sprint) ;)
  • Odpowiedz
@tommyrb: nie trafi do tworek, tylko na sznurek, ewentualnie na TE-RA-PIĘ, żeby potem mówić jak to doznał filozoficznego olśnienia, zawalczył ze "SWOIMI DEMONAMI" i tam inne pierdiladi.
  • Odpowiedz
@ViniciusZunior: wśród programistów jest dużo nadętych ludzi, więc nawet jeśli wszyscy poza nimi stracą pracę to będą uważali że kryzysu nie ma. Zresztą moim zdaniem rzeczywiście, kryzys to za duze słowo, to bardziej spowolnienie.
  • Odpowiedz
@Erravi: w odniesieniu do Polski gdzie jest kult z--------u to się nie sprawdza xD tu krytykuje się i za złych uważa się pracowników którzy pracują a nie z----------ą
  • Odpowiedz
@Krs90: zamknęli ryja wszystkim odpowiednikom bolacko-wykopkowego "OMUJBORZE JEST TAK CIĘŻKO W TEJ ROBOCIE, NO DRAMAT MÓWIĘ WAM" i to w pięknym stylu xD
  • Odpowiedz
@Krs90: Stara prawda zawsze na czasie: korporacji nie zależy na Twoim dobrym samopoczuciu, tylko na zysku. Jeśli staniesz na drodze korporacji do pieniędzy to zniszczą cię bez momentu refleksji.
  • Odpowiedz
Mamy grudzień, święta za pasem - warto spróbować zapomnieć o problemach dnia codziennego i może chociaż symbolicznie spróbować cieszyć się tym czasem.
Można spróbować zarazić się pozytywnym nastrojem od pracowników Drutexu ( ͡º ͜ʖ͡º)

#swieta #januszex #pracbaza #praca #oknaidrzwi
Goronco - Mamy grudzień, święta za pasem - warto spróbować zapomnieć o problemach dni...
  • 3
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Zoyav: Pracuje ze mną koleżanka, która też nie była na L4. Ale jej nie widziałem już 4 lata, bo jest na trzecim macierzyńskim z rzędu ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
Kocham k---a #patologia...

Jak zaczynałem #praca w #magazyn #amazon zostałem wkręcony na szkoleniu w ekipę 5 osób (ja, 1 mireczek i 3 #rozowepaski) i do teraz nie mogę z p---------a jednej #karyna, które aż sobie sprawdzę...

Robotę zaczynaliśmy 17 listopada i jak to w #kolchoz, Amazon ogłosił, że pierwszy miesiąc roboty to niepłatne zwolnienia lekarskie i
  • 7
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

eh co tu robic, w sumie mam pomysl na przebranzowienie, ale aktualnie mam cieplutka posadke, ktora zapowiada sie na projekt conajmniej kilkuletni... a czlowiek sie co raz starszy robi, pomimo tego ze cos tam staram sie doksztalcac, rozwijac, zeby mi ta glowka calkiem niezastygla... to nie ma sie co oszukiwac ze skille kognitywne beda tylko gorsze i gorsze ( ͡° ʖ̯ ͡°)

najgorzej ze przy tym przebranzowieniu, przy
  • 5
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

praucje z domu, a w godzinach pracy wiecej czasu pisze/odpisuje na baity ( ͡° ͜ʖ ͡°)


@katopa: moze wyslij CV na stanowisko moderatora wykopu (posiadanie zespolu Downa: mile widziane)
  • Odpowiedz
@katopa: a nie da się tak żeby jednocześnie i siedzieć na tej posadce i na boku działać w tym temacie "przebranżowienia"?

czasu będzie na pewno mniej ale może to dobry sposób żeby w ogóle zobaczyć czy coś z tego będzie
  • Odpowiedz