przez cały kwiecień zuzylem X tokenów i zapłacilem za to Y

w maju juz zuzylem 2X tokenów w porównaniu do kwietnia, dowożąc dużo mniej ficzerów i uwaga, cena za te tokeny to 3Y

czy Kamilkom się szykuje eldorado ponownie, ponieważ będą pracować za mniej niż AI?

#programista15k #programowanie #kolchoz #korposwiat #pracbaza #praca #pracait #sztucznainteligencja
  • 11
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@MrVercetti: co to za januszC0rp? słyszeliście kiedyś np o lokalnych agentach?

czy wrzucanie kodu żeby AI np. znalazło błąd to jest karmienie modelu danymi firmy i u nas to jest zabronione

w sensie anthropic sie dowie, ze MARA.MATNR to numer materialu w systemie ERP ktory ma ponad 50 lat?
  • Odpowiedz
@MrVercetti: W moim korpo tworzymy AI i także z niego korzystamy i to gadanie o nieupublicznianiu firmowego kodu jest mocno na wyrost. O ile twój kod nie odpowiada za jakieś kosmiczne rzeczy typu market making to ten kod nie ma żadnej wartości. Wysyłanie poufnych danych finansowych no to lepiej nie ale wszystko inne to naprawdę nikogo nie interesuje i nie da się z tym realnie nic zrobić. U nas żadnych
  • Odpowiedz
✨️ Znalezienie pracy jako analityk biznesowy – moje doświadczenia
Od początku zeszłego roku szukałem pracy jako analityk biznesowy/systemowy i nie powiem, nie było łatwo. Ponad setka wysłanych CV, zero odpowiedzi, w statystykach ogłoszeń +100 aplikacji. Aż się nagle ruszuło w połowie roku, tak, że musiałem wybierać między dwoma oferami i/lub OE :)

Naszło mnie by wysłać teraz kilka aplikacji i... w ciągu tygodnia mam odpowiedź na połowę z nich, umówione kilka rozmów
  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@mirko_anonim: ja chcę wejść na juniora, tylko brak doświadczenia komercyjnego, może jakieś rady? Robiłem podyplmowke na SGH i jakieś tam że 2 projekty mam swoje małe na githibie. Podstawy Bpmn, UML i sql. Wysyłam CV, ale to ginie w morzu innych aplikacji. Wywodzę się z branży nieruchomości, więc ciężko też o projekty, gdzie wykorzystam wiedzę domenową.
  • Odpowiedz
@senku: Cóż, juniorów mało kto szuka, ale mimo tego poziom wymaganej wiedzy merytorycznej w tej działce jest wręcz żenujący, nieprzystający to tego, że analitykom płacą nawet lepiej niż senior developerom.

Tak więc piszę to z bólem, ale "podstawy" mogą po prostu wystarczyć nawet jeśli przestawisz się jako doświadczony analityk.

Bo choć oczywiście nie powinno się nikogo wprowadzać w błąd to faktem jest, że nikt nie weryfikuje tego, co wpiszesz z
  • Odpowiedz
Szybkie pytanie dla #programista15k. Chyba każdy wie co dzieje się na rynku w naszej działce, nawet jeśli chodzi o doświadczonych specjalistów - zwolnienia, brak podwyżek, coraz więcej obowiązków i odpowiedzialności za te same pieniądze oraz inne "atrakcje" ( ͡º ͜ʖ͡º)
Czy macie jakiś plan "B" w razie utraty #pracait?

#kryzysit #korposwiat #programowanie #zwolnienia

>> proszę kliknąć na odpowiednią odpowiedź <<

  • Zostaję w IT, zmieniam specjalizację 27.0% (48)
  • Zmieniam zawód 17.4% (31)
  • Własny biznes (IT) 7.9% (14)
  • Własny biznes (nie-IT) 9.0% (16)
  • Emigracja 5.1% (9)
  • Brak planu / rzucam wszystko i jadę w Bieszczady 30.9% (55)
  • Inna opcja (komentarz) 2.8% (5)

Oddanych głosów: 178

  • 15
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Yuri_Yslin: Jak ktos wierzy ludziom w internecie co placzą a nie statystkom ile się zarabia to jak go nazwac inaczej niz debil? Jeszcze w IT co roku masz raporty zarobki juniorow, midow, seniorow, rozne stanowiska, rozne technologie, IT jest przebadane z kazdej strony.
To juz na automatyka idac mozesz nie wiedziec czego sie spodziewac.
  • Odpowiedz
@Zimm3man: Dla analityka biznesowego/systemowego, tudzież innego deva-seniora 140zł/h jest jak najbardziej osiągalne, na B2B daje Ci to dwie dychy na czysto. To nie jest sufit, to normalne zarobki. Gwiazdorzy mogą zbliżyć się do 200zł/h lub nawet delikatnie się przez tę barierę przebić
  • Odpowiedz
@BlackpillMonster: trenerem zazwyczaj nie zostaje bezmózg który nie umie kopnąć piłki, i drużyna może dostać nagrody za wygrany mecz, a w scrumie obojętne czy wygrasz czy przegrasz i tak za tydzień nowy mecz, 0 nagród i pretensje jak s-------ą xD
  • Odpowiedz
Dobra a tera thread na serio. To juz drugi klient z rzedu ktory mi proponuje zatrudnienie u siebie ale trzeba sie relokowac. W PL mi dobrze, a gdy mowie, ze moge wziac ich stawke ale pozostac remote to sie nerwowo smieja i zmieniaja temat. Czy w 2025-6 takie zatrudnienie ma racje bytu czy trzeba byc wojciechem zarembą albo demisem hassabisem? Tak wiem tu kazdy przez usa zatrudniony i 50k dolcow na łape
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

#leasing #wynajemdlugoterminowy #samochody #motoryzacja #jdg #pracait

Różowa ma benefit w pracy, że może skorzystać z wynajmu długoterminowego na preferencyjnych warunkach. Jak myślicie, jest to dobra oferta? Ile finalnie mogłoby wyjść z ubezpieczeniem i zwiększeniem limitu km do 30k/rok?
Czy może bardziej będzie opłacało mi się wziąć coś w leasing albo w wynajem długoterminowy na jdg? (tylko jestem na ryczałcie, więc
Wokawonsky - #leasing #wynajemdlugoterminowy #samochody #motoryzacja #jdg #pracait

R...

źródło: Screenshot 2026-05-11 at 10.06.30

Pobierz
  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@tyrytyty: 5% ofert to stanowiska juniorskie - nie ma pracy w IT aktualnie - gdyby były nowe projekty oczywiście że by zatrudniali juniorów (nawet w dobie AI i MPC). Kamilków crudziarzy jest za dużo na rynku i to jest problem. Wieczna pompa na rynek IT zostawiła inne gałęzie gospodarki nieobsadzone.
  • Odpowiedz