Startup IT szuka człowieka z mocnym ADHD do pracy biznesowej, i.e marketing, rozwijania społeczności ale nie tylko.

Biegły angielski to mus. Mile widziane umiejętności obsługi jakiegoś photoshopa czy coś.

Przez pierwszy okres, nie ma co ukrywać, będzie kołchoz straszny, ponieważ w chwili obecnej roboty jest za dużo. Ludzie o mentalności "czy się stoi, czy się leży" nie są mile widziani. Etyka pracy jest tutaj cechą najbardziej pożądaną. Resztę da się wyrobić ale
  • 12
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

#pracbaza #korposwiat #korpo

Mirki, czy ktoś z Was pracuje lub pracował w dziale RTR (Record to Report)? Po jakim czasie zmieniliście? Jakie są dalsze perspektywy? Jak wyglądała Wasza historia?

Wcześniej pracowałem 3 lata w FP&A, ale dostałem dobrą ofertę na senior accountanta w RTR. Minęło już pół roku i uważam, że RTR to praca głupiego, nie wymagająca zbyt dużo myślenia. Tak naprawdę mam tylko robotę w pierwsze 5
  • 14
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@crewlove: nie zgodzę się. W finansach jest wiele obszarów, gdzie wiedza finansowa jest potrzebna, gdzie liczby przekłada sie na biznes oraz jest potrzeba ciągłego zdobywania wiedzy. Akurat RTR to czyste klepanie i sprawdzanie czy Tabelka A się uzgadnia do Tabelki B.
  • Odpowiedz
  • 1
#korpo #kariera #katowice #pracbaza #korposwiat #pytanie

Mirki,
Dwa pytania,
1. Czy warto interesowac się firma Unilever w Katowicach?
2. Jakich zarobków wymagać na stanowisku odpowiedni Junior Manager i Manager? Nie wiem ile krzyknąć żeby nie wyjść na kretyna, dodatkowo chciałbym wiedzieć ile jak zaplanować podwyżki.
  • 10
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@gawix po tej fabryce raczej nie spodziewałbym się kokosów jeżeli chodzi o zarobki.

a stawkę podaj taką, na jaką się cenisz ¯_(ツ)_/¯ najwyżej Cię nie przyjmą i poszukasz jakiejś innej pracy
  • Odpowiedz
Czy wasi pracodawcy, szczególnie większe #korpo informowali Was, że mają zamiar wprowadzić jakieś rekompensaty ze względu na #polskilad ? Wiem, że jesteśmy w Polsce, ale niektóre większe firmy rozważają właśnie wprowadzenie coś na zasadzie rekompensaty #korposwiat #pracbaza
  • 9
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Mirasy jaka branża dla osoby nieprogramującej żeby przyjemnie się pracowało i dobrze zarabiało?

#pytanie #ankieta #praca #pracbaza #korpo #korposwiat #zarobki #pracait #pytanie #ankieta

jaka branża git?

  • IT non-programmer (support, scrumowiec etc.) 37.8% (34)
  • Finanse/księgowość 31.1% (28)
  • HR 13.3% (12)
  • Procurement 8.9% (8)
  • inna - napiszę w komentarzu 8.9% (8)

Oddanych głosów: 90

  • 16
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Szukasz pracownika na kilka h w tygodniu?
A może potrzebujesz pomocy w rozwiązaniu problemu z #excel, #vba, #powerquery?

Może np. potrzebujesz pełnego automatu, który odpali się o danej godzinie i wykona raport za ciebie?
Npm Filtrowanie danych, scalanie danych , wstawianie formuł, wysyłka maila z załącznikiem.
Prowadzę również #korepetycje
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

W ogóle złożyłem papiery do jednej firmy i od razu po 2 dniach dwoje rekruterow z tej firmy do mnie pisze maile. Czy to jest jakiś test że dwóch rekruterow do mnie pisze? Czy mam jednemu powiedzieć że dzięki ale pisze z innym już rekruterem i elo, a z drugim normalnie pisać? Już nie wiem co siedzi w głowach tym ludziom z HR dlatego nawet o taką głupotę pytam xd

#rekrutacja
  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Kamill123 ABB to firma powiedzmy produkcyjna - będziesz klepać "swoją" działkę, która wydaje się być mocno ograniczona (ale przewidywalna).

Ta druga firma to chyba jakieś doradztwo podatkowe i audyt, więc w teorii coś zupełnie innego: szerszy zakres obowiązków i więcej użerania się. Jeśli zostaniesz tam na dłużej to pewnie w założeniu będą cię przymuszać do zrobienia doradcy podatkowego albo biegłego rewidenta.

Praca w dziale księgowości nijak ma się do pracy w
  • Odpowiedz
@kartofel: W startupie niższy próg wejścia - do korpo rzadko biorą ludzi bez doświadczenia chyba, że to jakieś staże. Nie patrz od razu na kasę (ale też nie rób za darmo) a na to, czego możesz się nauczyć. Zdobędziesz doświadczenie, większą wiedzę to wtedy śmiało możesz startować do korpo, chyba że bardziej spodobają Ci się startupy ale wtedy to już sam będziesz w stanie sobie odpowiedzieć co wybrać i dlaczego
  • Odpowiedz
@kartofel: Wszystko zależy od projektu i stacku. Nie napisałeś w czym robisz. Uważaj na jakieś gówniane legacy. Ja osobiście bym pewnie startup wolał. Nie mam doświadczenia żeby doradzać bo kiedyś inne czasy były. Ale fajnie mieć jeszcze jakiś wpływ na apkę / projekt - widzisz jak to od 0 powstaje.

Chyba że mówimy o startupie który już na rynku trochę istnieje. Pytanie jak duży projekt, ile osób jaki budżet.

Za
  • Odpowiedz
@kirby: jak jest cos dla chętnych (projekt, szkolenie itp) - ty jesteś chętny
no i najwięcej ludzi poznaje się na papierosie albo przy ekspresie do kawy
  • Odpowiedz
Szukasz pracownika na kilka h w tygodniu?
A może potrzebujesz pomocy w rozwiązaniu problemu z #excel, #vba, #powerquery?
Może chcesz zautomatyzować nudną pracę i moc odzyskać czas na inne obowiązki/projekty?

Prowadzę również #korepetycje z
  • 21
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@peoplearestrange: @Wogybogy: nie jestem konsultantem ale znajomość VBA i wiedza o SAP GUI Scripting są przydane na wielu stanowiskach związanych z SAP.
Nawet jeżeli jesteś zwykłym klepaczem danych to będziesz mógł sobie pić kawę a robota będzie robiła się sama
  • Odpowiedz
@AnonimoweMirkoWyznania: najlepiej mieć mix, bo duże są dłuższe i bardziej złożone, więc nieraz trzeba nad rzeczami łatwymi w małych spółkach spędzić kilkakrotnie więcej czasu, ale małe są krótkie, więc bardzo szybko się nawarstwiają i po kilku tygodniach robisz rzeczy z kilku jednocześnie. Na dużych natomiast znacznie częściej zdarzają się nowe kwestie/problemy, które pozwalają czegoś się nauczyć, ale zazwyczaj jest bardzo mało czasu na to żeby to ogarnąć. Na małych rzadko
  • Odpowiedz
via Wykop Mobilny (Android)
  • 11
P------e, skończyłem rozmowę z szefem. Zaczynam szukać nowej roboty bo mam dość.


Na podwyżkę też nie mam co liczyć ponieważ firma nie poczuwa się żeby jakkolwiek pracownikom wyrównywać straty związane z Nowym Ładem. Ha tfu...

#korpo #korposwiat #pracbaza #praca
  • 15
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Jutro składam wypowiedzenie. Konsulting nie jest dla mnie.

Pracowałem tylko 5 miesięcy w tej firmie i sie boje przez to odejść ale musze jutro to zrobić bo sie będę męczył w tej pracy.

Z resztą mam juz nowa prace na którą przystałem.

Zle
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach