Wszystko

Najnowsze

Archiwum

m.....n
m.....n
  • 0
Może ktoś z tagu #prawo #prawopracy jest w stanie mi wyjaśnić jak to jest, że z urlopu rodzicielskiego 9tyg dla ojca i 32 dla matki można korzystać jednocześnie, ale wypisując u pracodawcy wniosek na ten urlop, na dole jest klauzula "oświadczam, że w wybranym terminie drugi z rodziców nie będzie korzystał z urlopu rodzicielskiego"?

O co w tym biega?
  • 4
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
mirko_anonim
  • 0
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Mam pytanie odnośnie #banki bo zastanawiam się jak można odzyskać pieniądze od kogoś kto miał mi coś sprzedać, ale nie wysłał towaru. Pieniądze pobrał z bankomatu moim blikiem. Pomyślałem, że może kamery w bankomacie to zarejestrowały? Czy można uzyskać dostęp do obrazu z tej kamery jeśli było to 2 miesiące temu? Wiem, który to bankomat. Komunikowałem się z nim przez Facebooka. Zgłaszać to na policję? Czy
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
gorzki99
gorzki99
  • 1
@JanDzbanPL: Nope. Ale to zalezy od regulaminu. Zazwyczaj regulaminy okreslaja 0.0.

jesli nie bedzie okreslone a bedzie "pod wplywem" albo "po spozyciu" to odwolujesz sie do definicji ustawowej (jesli nie ma definicji w regulaminie).
  • Odpowiedz
timeofthe
  • 0
Witam. Pracodawca miał odpowiedzieć ws mojego odwołania od kary w ciągu 14 dni. Nie powiadomił mnie o odpowiedzi i wysłał je pocztą. Na dokumencie jest data która pokazuje że zmieścił się w terminie jednak data nadania listu to aż 6 dni opóźnienia. I teraz pytanie; co jest ważniejsze to co sobie wpisał na dokumencie czy datą nadania?

#prawo #pytanie #prawopracy
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
PanKapibara
PanKapibara
  • 0
@timeofthe: no ta podstawa wypowiedzenia (kara) odpada, ale samo to, za co dostałeś karę już nie. Wyobraźmy sobie, że pracownik daje drugiemu w mordę w pracy. Dostaje za to naganę. Skutecznie odwołuje się od tej kary, bo pracodawca coś schrzanił formalnie. Nadal można pracownika zwolnić z powodu dania w mordę koledze z pracy (ale nie z powodu kary, skoro kara została uchylona wskutek uwzględnienia sprzeciwu - nawet jeżeli uwzględnienie wynika
  • Odpowiedz
Bardan
  • 0
Potrzebuję potwierdzenia z kategorii #prawo #mieszkanie
Właścicielka mieszkania, które wraz ze współlokatorką wynajmujemy, wysłała nam za naszymi plecami list z wypowiedzeniem. Wysłała go na adres domowy współlokatorki, o czym jej mama poinformowała nas dzisiaj, bo dzisiaj ten list odebrała. W liście widnieje data 29 listopada i że zgodnie z miesięcznym okresem wypowiedzenia mamy opuścić mieszkanie do 31 grudnia. Poszperałem w googlu i art 61 K.C. mówi "Oświadczenie woli,
  • 11
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
PanKapibara
PanKapibara
  • 1
@Bardan: dobrze Ci tu piszą. Jeżeli umowa jest na czas określony, to zacytowane przez Ciebie postanowienie jest nic nie warte. Co innego, gdyby wskazywało konkretną przyczynę, która uzasadnia wypowiedzenie.
Zresztą sprzedaż mieszkania (w sumie tutaj to dopiero zamiar sprzedaży) to żadna podstawa do wypowiedzenia umowy najmu, z automatu stajesz się najemcą nowego właściciela i tyle (art. 678 par. 1 KC). Dopiero nowy właściciel ma szczególną podstawę do wypowiedzenia Ci umowy
  • Odpowiedz
mirko_anonim
  • 0
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
#prawo #historia #polska

Gdzie szukać wzmianek o tym w których latach były zmiany albo jakie dopuszczalne np. normy według prawa? Albo w którym roku dopiero wprowadzono dane prawo? Czy jest w internecie jakieś miejsce?

〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰
  • 2
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
robertx
  • 4
@quercy: to niech się walą na pysk. Jak ci nie wypłacą to do sądu pracy i elo, niech udowadniają że to Ty bezpośrednio odpowiadasz za te straty machający.papaj.jpg
  • Odpowiedz
ssiemanko861
  • 2
@quercy: Bez Twojej zgody pracodawca jedynie co to mógłby potrącić z wynagrodzenia w przypadku zajęcia np. od komornika. Poza tym ciężar dowodowy w tym momencie jest po jego stronie (art. 116 kp). Są jeszcze kary porządkowe, ale to np. jakbyś nie przestrzegał przepisów BHP w miejscu pracy. Tak więc w tym momencie egzekwować mógłby przez sąd (zakładając, że by udowodnił, że przyczyniłeś się do braku w towarze).
  • Odpowiedz
sztywny48
sztywny48
  • 0
#prawo Z tego co wiem to jest możliwość za zgodą sądu przepisania nieruchomosci na małoletnie dziecko. Czy można sobie przy tym zastrzec możliwość dożywotniego mieszkania w tym domu ?
  • 2
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Powiązane tagi