Wszystko

Najnowsze

Archiwum

e.....k
e.....k
  • 2
Zrobiłem sobie ostatnio certa ISTQB i tak się składa, że znalazłem interesującą ofertę z #testowanie i w przyszłym tygodniu idę na rozmowę kwalifikacyjną. Ktoś ma doświadczenie z #rekrutacja z QA? Bo z tego co czytam w internetach muszę przygotować się na testowanie krzeseł/kota/długopisów.../
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Galvay
  • 4
@Majsterko: część punktów rozumiem, ale jest coś, z czym się nie zgadzam. Jak można krytykować email? Jak się ma popularne imię i nazwisko, to nie sposób znaleźć domenę, gdzie imię.nazwisko@cośtam, bądź i.nazwisko@cośtam będzie wolne- wtedy trzeba masakrycznie udziwniać adres. naprawdę uważasz że majsterko@cośtam jest gorsze od pa.we88.kowalski1001@cośtam? To tak jak kogoś odrzucać, bo mieszka na ulicy królewny śnieżki, a nie na ulicy marszałka piłsudskiego...
Czepiania się o nieodbieranie telefonów, albo
  • Odpowiedz
RottenKitten
RottenKitten
  • 1
@Majsterko: a czy poczta na gmail to jest profeska? Co za różnica czy gmail czy buziaczek czy wp albo vp? Może Ty wysyłasz maile z CV z własnej domeny? Jeśli nie, to sorry, ale to nieprofesjonalne... I powiem Ci, że mnie wszystko jedno jaki ktoś ma email o ile jest ogarnięty. Mogę pośmieszkować z tego, ale nie uważam że to nieprofesjonalne zachowanie. Dlaczego? Bo mam dystans do świata :) Oczywiście
  • Odpowiedz
biczek
  • 0
@PoCoToKomu: Zdziwiłem się ze akurat ta laska napisala bo jakby ktos inny to odpowiedz bylaby zupełnie inna. Ale pewnie ciśnienie mieli na ludzi o moim profilu bo by mnie odrzucila od razu. Xd
  • Odpowiedz
DariaAwaria
  • 1
@Horbi: Książeczka i badania niestety kosztują. Jeśli chcesz inwestować to oczywiście możesz ale myślę, że znajdziesz też pracę bez niej (chociaż nie wiem gdzie chcesz pracować:).
Zwykłe CV wystarczy, nawet bez zdjęcia (jeśli nie jest wymagane w ogłoszeniu), ważne jest, żebyś sensownie ubrał w słowa co robiłeś lub jakie masz doświadczenie na swoim stanowisku pracy.
Dla mnie to wymaganie listu jest trochę śmieszne, już wolę pogadać z kandydatem niż czytać
  • Odpowiedz
M.....L
  • 5
Kolejna perełka.

Umówiliśmy się z pewnym jegomościem na godzinę 16:00, jak każdy do kogo uderzaliśmy został poinformowany o warunkach jakie zapewniamy. Wybija 16:15 a gościa ani widu ani słychu. No nic, dzwonimy. Panu się zapomniało, i w ogóle jest bardzo zajęty. Tak w ogóle to on o nas zadzwoni kiedy będzie miał czas, ale jak do końca tygodnia nie zadzwoni to mamy sobie darować - słownictwo oryginalne. Został poinformowany, że my sobie
  • 9
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Hybu
  • 3
No i Mirki. Ostatecznie koniec sesji. Trochę to zajęło bo Pani doktor nie chciała mi wpisać za szybko oceny, ale jest. Bez waruneczków. Bez drugich terminów. Teraz zostaje mi tylko praca.

Wracam do wesołej rekrutacji. Mirkowi programiści. Zapraszam ;)

#studbaza #sesja #oswiadczenie #rekrutacja
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
zongobongo
  • 16
10 sytuacji bardzo frustrujących dla każdego rekrutera, a nawet #goodguyrecruiter (tym razem to nie moja własna twórczość tylko luźne tłumaczenie atrykułu - link doń na końcu):

1. Super entuzjastyczny kandydat, niestety beznadziejny pod każdym innym względem.

Często się taki trafia - motywacja niesamowita, tryska optymizmem i chęcia podboju rynku. Niestety nie ma za grosz kwalifikacji. Nikt nie zatrudni fryzjera na stanowisko menedżerskie w IT, bez względu na stopień przekonania kandydata o tempie
  • 17
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
MasterSoundBlaster
  • 31
@zongobongo:

5. Gdy kandydat znika.


To wcale nie jest rzadkie. Kandydat nie informuje o wycofaniu się z procesu tylko po prostu przestaje odpisywać na maile i nie odbiera telefonu. Rozumiem, gdy trafi niespodziewanie do szpitala albo umrze (zdarzyło mi się niestety), ale w pozostałych przypadkach jest słabo.

Bo rekruterzy oddzwaniają zawsze ;V
  • Odpowiedz
chafer
  • 8
1. Zrób rekrutację.
2. Wymagaj dobrej znajomości języka polskiego.
3. Prześlij test, który sprawdza tę umiejętność.
4. Załamuj się odpowiedziami.

"Kwota netto przed rabatem wynosiła 230 zł tj. 282,90 zł brutto, po udzieleniu 15 % rabatu wynosi ona 153.30zł netto tj. 188,60 zł brutto."
  • 1
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Qracz3k
  • 5
@fstab: byłem szczery i powiedziałem, że teraz zarabiam X, więc chce od nich X*1,2. A babka z HR rzuciła, że mogą mi dać max 0,75*X. No to o czym my w ogóle rozmawiamy? Marnowała mój czas.

Edit: to dość ważne, że nie starałem się o pracę u nich, tylko sami mnie zaprosili
  • Odpowiedz
futurememories
futurememories
  • 1
#praca #rekrutacja #heheszki pomoże mi ktoś ściągnąć plik? czuję, że dobra robota xD

Witamy w systemie rekrutacji on-line.

Na wstępie dziękujemy za zainteresowanie naszym ogłoszeniem.
Jest nam niezmiernie miło, iż możemy Cię poinformować o pozytywnym wyniku rekrutacji.
  • 8
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
O.....t
O.....t
  • 7
Pamiętam że jakiś czas temu czytałem wpisy #rozowepaski o tym jakie to jest uciążliwe być ciągle zagadywanymi, spotykać ciągle mężczyzn którzy chcą cię zapoznać itd. Dzisiaj uświadomiłem sobie, że w sumie jestem w podobnej sytuacji, tyle że zawodowo. Jako programistą w Londynie, dostaję ciągle maile z #linkedin z propozycjami pracy, co tydzień kilka, mimo że mam wyraźnie ustawione gdzie pracuję i od kiedy.
Nie czuje się tym zirytowany,
  • 2
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
vipe
  • 1
@Ornament: Dlatego trzeba być takim gościem, żeby różowe same zagadywały do Ciebie, tak jak Ty sam aplikowałbyś do firmy, bo tak bardzo chciałbyś tam pracować.
  • Odpowiedz
Rakers
  • 4
1. Bądź pracownikiem działu HR.
2. Kandydat nie potrafi poprawnie wpisać numeru telefonu w CV.
3. Podczas rozmowy wali ściemę z netu typu "jestem też bardzo zorientowany na szczegóły" cokolwiek miało by to znaczyć.
4. Witamy na pokładzie, ma pan tą pracę.

@PoCoToKomu: czy przypadkiem nie rekrutowałeś kiedyś moderatorów do wykopu? ( ͡
Rakers - 1. Bądź pracownikiem działu HR. 2. Kandydat nie potrafi poprawnie wpisać nu...

źródło: comment_WEus07q7Rh1teNOa1zJsRLQkSvp1xL02.jpg

Pobierz
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
PoCoToKomu
PoCoToKomu
  • 115
lubie heheszki z kandydatow

przyklad z dzis
nakreslenie sytuacji :
aplikujac do mnie do korpo oprocz wyslania cv musisz wypelnic pola w systemie, stad czesto mail w cv rozni sie od tego podanego w systemie, to samo z numerami telefonow

kandydat
  • 15
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
chafer
  • 17
UWAGA! Ogłaszam rekrutację na pracownika działu obsługi klienta w biurze tłumaczeń w Warszawie,

Wymagania: znajomość języka polskiego, znajomość Worda i Excela oraz tak zwane "ogarnięcie". ;)
Propozycja jest jak najbardziej poważna - http://www.wykop.pl/link/979317/ama-wlasciciel-biura-tlumaczen/

PS Na poprzednią rekrutację odpowiedziało parę osób, z których wybrałem jedną, która pracuje ze mną do dziś.
  • 18
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
PoCoToKomu
PoCoToKomu
  • 3
@chafer: e tam, wyzsze wyksztalcenie dzisiaj to nie jest wyznacznik niczego (sam pracuje w korpo a nie mam dyplomu) ale fajnie ze nie umieszczasz w ogloszeniu czegos czego nie potrzebujesz, plusik z mojej strony i powodzenia w poszukiwaniu cumplu!
  • Odpowiedz
biczek
  • 9
@wuut: jeden rabi powie tak, drugo powie nie.

Kumplowi cewałke poprawialem bo mial na dwie strony z tego generatora europass (XD) zaraz po studiach bez doswiadczenia zadnego XD
  • Odpowiedz
padobar
  • 19
Jednak przez przez sam krótki opis swojej osoby, jakieś kluczowe osiągnięcia, edukację, zainteresowania, to zajmuje mi to niecałe dwie strony i zastanawiam się co poucinać.


@wuut: o chłopie, czy ty tam gimnazjum wpisujesz i olimpiadę informatyczną z podstawówki?
  • Odpowiedz

Powiązane tagi