Drugi raz w ZUS i drugi raz się gotuje od samego wejścia. Pani z informacji nie wiedziała gdzie mnie skierować z moją sprawą, a kiedy w końcu dowiedziała się i pokierowała do jednej kolejki, po ponad godzinie czekania okazało się, że tam nic nie załatwię! Kolejny bilecik i znowu czekanie. Dzięki wielkie urzędniczko, która siedzi w informacji za moje pieniądze i popija kawę! #zus #wlasnafirma #urzednicy
  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@kszksz: ZUS jeszcze przez 20 lat po śmierci Flasha będzie na swoich stronach go używał. Tak samo, jak windowsa 98, bo jako ostatni miał tryb DOS, a przecież używają aplikacji DOSowych ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
#zus #pieniadze #biznes #firma #dzialalnoscgospodarcza #spolka #firmawuk

Mirki, od kilku tygodni przeglądam temat spółki ltd w Anglii. Z tego co widzę, nikt nie może dać 100% pewności, że ZUS nie poprosi o zaległe składki. Widzę, że większość osób chce poprzez spółkę ltd zatrudnić się jako dyrektor i działać w Polsce, a co w przypadku, gdy chciałbym założyć sklep
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@gucci22: Technologicznie udowodnienie że nie było cię w kraju przez jakiś konkretny czas jest możliwe bardzo prosto ale czy ZUS korzysta z takich metod skoro rzadko stosują to nawet dla ściganych kryminalistów? Już większy problem widziałbym w tym że np. koszty generujesz w Polsce w takim stopniu że faktycznie Urząd Skarbowy stwierdzi że cos jest już nie tak i powinieneś mieć podmiot tutaj zarejestrowany. Ale ZUS? Sytuacja z podlinkowanego przez
  • Odpowiedz
Mirki pilna sprawa, czy kontroler z ZUS może wezwać na świadka osobę niepowiązaną z firmą (kontrahent) w charakterze świadka? Głupio się czuję a nie znam podstaw prawnych w tym przypadku. #pomocprawna #prawo #zus
  • 5
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Była trochę wyłudzeń (pisała o tym prasa). Pracodawcy zatrudniali fikcyjnie kobiety w ciąży i rzekomo wypłacali im wysokie wynagrodzenia. A ZUS płacił bardzo wysokie zasiłki. Teraz sprawdzają.
  • Odpowiedz
Pracodawca szczepi pracowników w związku z czynnikami szkodliwymi. Następnie w PICie, koszt zabiegu jest odliczony (ja za niego płacę). Czy:
- pracodawca ma obowiązek mnie poinformować o koszcie takiego szczepienia (lub powołać odpowiednie akty prawne)?
- pracodawca ma prawo żądać ode mnie pisemnej odmowy szczepienia nieobowiązkowego?
(Zaznaczam, że pracodawca nie zaleca badań, czy nie ma przeciwwskazań, ani nie prowadzi ewidencji kto jest już w trakcie cyklu szczepienia - potrzebuje tylko oświadczenia aby
  • 5
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Bierna: O jakich świadczeniach od pracodawcy piszesz? Większość świadczeń pochodzi z ZUS i NFZ. Jak masz umowę o pracę to świadczenia masz gwarantowane, bo podlegasz wszystkim ubezpieczeniom (np. zasiłki chorobowe, świadczenie rehabilitacyjne, sanatorium z ZUS itd).
  • Odpowiedz
@Primusek: Na zwolnieniu lekarskim i podczas pobierania zasiłku chorobowego, nie mam możliwości podjęcia pracy, chyba, że na czarno, a jak mi zasugerowała to sobie wykonam to dodatkowe badanie. Zdrowie ważniejsze.
  • Odpowiedz
@stevemaster: oczywiście, że można złożyć zeznanie roczne przez internet. Pana/Pani "podpisem" będzie dochód za zeszły rok, jeżeli nie miał Pan/Pani dochodu lub będzie to Pana/Pani pierwsze zeznanie proszę wpisać kwotę 0,00zł.
  • Odpowiedz
Taki polski paradoksik. W Otwocku przy ZUS jest całodobowy urzędomat, do którego można składać różne dokumenty. 24h - głosi dumnie napis. Cóż z tego,skoro po zmroku zamyka się furtkę, za którą jest urzędomat. Więc jest on całodobowy (zapewne), ale korzystać z niego można jedynie w godzinach otwarcia ZUS-u.


Z Fejsbuka

#otwock #zus #fucklogic
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach