@WyjmijKija: no ale to jest nieodłączny element "klepania cruda", więc tym bardziej nadaje się na rozmowę.
W końcu kto, jak nie taki senior, będzie odpowiadał za przygotowanie architektury, czyli między innymi tych warstw?

Nie wiem jak jest w innych firmach, ale u nas wyliczanie języków i technologii ma sens co najwyżej na rozmowie o staż, gdzie może to świadczyć o tym, że kandydat lubi uczyć się nowych rzeczy.
  • Odpowiedz
Człowiek sobie spokojnie żyje, zarabia powyżej średniej krajowej, pracuje od kilku lat na ciepłej posadce (na której nie trzeba wiele robić) w firmie, w której jest mu całkiem dobrze i w której (jeżeli nie nastąpi trzęsienie ziemi) mógłby sobie pracować pewnie przez kolejne kilkadziesiąt lat.

Ale człowiek to kurde głupie stworzenie jest, i dalej z przyzwyczajenia rozsyła cefałki i jeździ na rozmowy, goniąc za mrzonką #programista15k.

No i wszystko byłoby dobrze, zmiana pracy mogłaby sobie pozostać w sferze nierealnych marzeń odkładanych na "kiedyś-tam". I wszyscy byliby spokojni i szczęśliwi.
  • 19
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

w której (jeżeli nie nastąpi trzęsienie ziemi) mógłby sobie pracować pewnie przez kolejne kilkadziesiąt lat.


@RandomowyMirek: Znam ludzi, którzy też tak myśleli, nagle przyszło trzęsienie ziemi i okazało się, że 15 lat w jednej firmie i jednej technologii to za mało, żeby znaleźć dobrą pracę. Ludzie po tym szli do roboty za połowę tego co mieli.
  • Odpowiedz
  • 0
Kompetencja pracodawcy naprawdę jest ważna xD
W piątek zadzwonili do mnie z placówki do której składałam CV. Oczywiście pani nie przedstawiła się, tylko na start powiedziała, że ona dzwoni z [tu wstaw nazwę ulicy na której znajduje się szkoła]. Następnie 10 minut jej tłumaczyłam, że mam obronę w lipcu a szkoły w których według niej pracowałam, były placówkami w której robiłam wolontariat ze względu na brak uprawnień do wykonywania zawodu.
Na końcu
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

konto usunięte via Wykop Mobilny (Android)
  • 0
@1pikoFarad: chyba dobrze ( ͡° ͜ʖ ͡°)

Jak się okazało, że w komisji są tylko dwie osoby to jakoś mi się lepiej zrobiło :)

Odpowiadałem z sensem, wyglądałem spoko, trochę
  • Odpowiedz
@crassman22: Normalnie. Żaden garnitur, ale też żadne krótkie spodenki. Jakieś fajne długie spodnie (nie jeansy), koszula i git. Kolory stonowane i dobrane, buty sportowo/eleganckie mogą być. Byle byś się czuł wygodnie i dobrze.
  • Odpowiedz
Mam w poniedziałek rozmowę kwalifikacyjną na staż w dziale IT. Jedyny język jakiego wymagają to SQL na poziomie juniora. Znacie jakieś pytania/zadania których mogę się spodziewać?
Ta rozmowa będzie w stylu assessment center. Czy to oznacza, że będę musiał w grupie kilku osób rozwiązywać jakieś zadania z SQL czy grupowo będą jedynie sprawdzać jak radzę sobie z pracą w grupie itp?
#praca #programowanie #sql #pytanie
  • 14
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Wurmloch: będą oceniali jak się zachowujesz w grupie, jak się dogadujesz, czy przejmujesz inicjatywę. Pewnie będzie jakieś zadanie zespołowe i być może podchwytliwe (np. wykonać projekt w krótkim czasie i jest punktacja, ale za każdą minute zwłoki traci się masę punktów więc najbardziej opłaca się oddać wersję MVP, ale w wyznaczonym czasie którego jest zawsze za mało) - oczywiście ktoś w drużynie musi to zauważyć i przekonać innych, że może
  • Odpowiedz
Jutro 30 minutowa rozmowa telefoniczna na stanowisko Junior IT Support (Helpdesk) w języku angielskim. Jakich pytań mogę się spodziewać? To będzie moja pierwsza rozmowa :x
#rozmowakwalifikacyjna #hr
  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

konto usunięte via Wykop Mobilny (Android)
  • 1
Co mam powiedzieć na #rozmowakwalifikacyjna jak zapytają się dlaczego Pan chce zmienić pracę i pracować dla nas?

Jak powiem, że dla pieniędzy to będzie kicha.

Oczywiście w moim przypadku głównie chodzi o pieniądze ale i o nowe wyzwania, zmianę środowiska.

Co
  • 9
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Zaraz będzie moja pierwsza
#rozmowakwalifikacyjna w IT na front end


Ja j---e czymcie kciuki bo pewnie pół mózgu mi się wyłączy, na szczęście mam pendrive z portfolio jakbym zaczęła się ją ją jąkać XDDDDD

Protipy
  • 13
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@sophisticated7: Myślę, że z punktu widzenia pracownika jest to nawet dobre. Szczególnie jeśli nie powiesz, że tylko chciałeś sprawdzić ale powodem odmowy jest za niska stawka xD. Pracodawcy też często nie grają czysto, ja dostałem kilka dni temu propozycję stawki 7zł/h…
  • Odpowiedz
@temokkor: mam 15 minut na prezentacje z czego 10 mam opowiadac o doswiadczeniach i umiejetnosciach na dany temat a 5 mam poswiecic na moje pomysly i motywacje. Maksymalnie moge wykorzystac 15 slajdow. Ogolnie uwazam ze nie mam az na tyle rozwinietego cv zeby wykorzystac 15 slajdow dlatego pomyslalem o wrzuceniu jakiegos slajdu o moim hobby. Z drugiej strony to bedzie chyba nieprofeslonalne
  • Odpowiedz
@temokkor: Siemasz! Nie mam ostatnio czasu bo tone ostatnio w robocie. Ogólnie wyglądało to śmiesznie bo zrobiłem bardzo dobrą prezentację jak na 2 dni pracy. Mogłem ją dopracować, ale termin mnie ścigał więc końcówka była taka sobie. Tak odnośnie samej oferty to jest to rekrutacja na doktorat w ramach projektu z niezłymi perspektywami. Jako, że grupa jest międzynarodowa to chcieli sprawdzić każdego kandydata. Ogólnie jestem teraz w jeszcze innym projekcie
  • Odpowiedz
K---a, poziom przeprowadzania rekrutacji w tym kraju to jest jedno wielkie XD.
Dzwoni do mnie babka w piątek z zaproszeniem na rozmowę. No fajnie – może się trafi dobra oferta, godzina mi pasuje, jadę.
Przybywam na miejsce, była już tam jedna kandydatka. Ankiety do wypełnienia i pierwsze zaskoczenie, do wpisania stan cywilny. No dobra, niby takiego pytania nie powinno być, ale nie będę pajacować, wpisuję zgodnie z prawdą. Drugie zaskoczenie przy klauzuli
  • 8
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@cruelfriend: niestety w wielu firmach tak jest.. pracuje zdalnie dla firmy ktora ma jakas godnosc, placa tez zachodnia stawke mimo ze po przeprowadzce musieli przeniesc moja umowe do polskiego oddzialu, ale rozgladam sie za czyms innym na miejscu.


Zarobki to temat rzeka, ale z moimi kwalifikacjami powinienem byc w stanie znalezc prace na UOP w okolicach 9-10k brutto, nawet dwie mi sie udalo znalezc- po 4 rozmowach w jednej z firm Pani doszla do wniosku ze jednak zarobki sa za wysokie (tak przypuszczam) i po prostu przestala sie odzywac, chociaz mielismy sie juz umowic tylko na podpisanie umowy :D

W drugiej firmie (spora miedzynarodowa, kilkuset pracownikow) po wszystkich etapach rekrutacji Pani dyrektor doszla do wniosku, ze ona jednak wolalaby mi zaproponowac na start 3k mniej, bo to by bylo nie fair wobec innych pracownikow gdybym tyle
  • Odpowiedz