Miraski, byłem 3 dni hospitalizowany, niestety szpital nie wystawił l4, dzwonię tam od 3 dni i mają mnie w dupie. Lekarz rodzinny mówi że nie może wystawić l4 na podstawie wypisu że szpitala. Co mogę w tej sytuacji zrobić? #hr #pracbaza #prawopracy #prawo
Wszystko
Najnowsze
Archiwum
Czy by odbierać godzinę na karmienie dziecka wystarczy że kobieta złoży oświadczenie? Czy pracodawca ma prawo żądać od niej dodatkowo zaświadczenia lekarskiego? #prawopracy #pracbaza
@memiarzwylkety kobieta składa oświadczenie, pracodawca nie może wymagać zaświadczenia lekarskiego
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Moja żona pracuje w oświacie i w regulaminie zakładowego funduszu świadczeń socjalnych jest zapis o podaniu dochodów całego gospodarstwa domowego. I że na życzenie dyrekcji czy komisji należy przedstawić zaświadczenie o dochodach, lub wysokości zaliczki na podatek dochodowy. Nie mam ochoty dzielić się z jakąś panią Krysią informacjami o wysokości i źródłach dochodów, co więcej na jednej umowie mam wprost zapisane że dane o wynagrodzeniu są poufne i
Moja żona pracuje w oświacie i w regulaminie zakładowego funduszu świadczeń socjalnych jest zapis o podaniu dochodów całego gospodarstwa domowego. I że na życzenie dyrekcji czy komisji należy przedstawić zaświadczenie o dochodach, lub wysokości zaliczki na podatek dochodowy. Nie mam ochoty dzielić się z jakąś panią Krysią informacjami o wysokości i źródłach dochodów, co więcej na jednej umowie mam wprost zapisane że dane o wynagrodzeniu są poufne i
@mirko_anonim: socjal się bierze po wykazaniu dochodów, co ty myślisz xd
a jak zarabiasz dużo i nie chcesz wykazywać to socjal wam raczej nie potrzebny
a jak zarabiasz dużo i nie chcesz wykazywać to socjal wam raczej nie potrzebny
@mirko_anonim w normalnych firmach wystarczy oświadczenie że twój dochód jest w najwyższym progu i tyle. Nie wolno kogoś wykluczyć z funduszu. Ty się ciesz że nie musi składać oświadczenia majątkowego bo wtedy to byś chyba musiał się wyprowadzić z domu z tymi twoimi tajnymi zarobkami. Zresztą ona nie musi ujawniać twoich zarobków tylko ma pisać dochód na osobę w gospodarstwie domowym.
Czy legalne jest żeby właściciel hotelu w sytuacji gdy gości rezygnują z hotelu stwierdzając że dla nich jest brudno obciążał połowa stawki hotelowej sprzątaczkę a druga połowa recepcję która ma sprawdzać sprzątaczki?
Gdzie to ewentualnie zgłosić bo ostatnio jak była kontrola z pipu lokalnego to była przestraszona przed wielkim panem biznesmenem.
#kiciochpyta #prawo #prawopracy #januszbiznesu #hotel
Gdzie to ewentualnie zgłosić bo ostatnio jak była kontrola z pipu lokalnego to była przestraszona przed wielkim panem biznesmenem.
#kiciochpyta #prawo #prawopracy #januszbiznesu #hotel
@Adams_GA tylko chodzi o to że to była fanaberia goscia bo na zywo mu sie pokoj nie spodobal w zasadzie. A jak jest umowa o pracę to co to zmienia?
@illaddictyou: że odpowiadacie tylko za rzeczywistą stratę, on musi udowodnić, że to wasza wina, odpowiadacie tylko do wysokości 3 miesięcznej pensji a ostatecznie nie może wam potrącić tego z pensji "ot tak" bo chroni was KP przed potrąceniami, musicie wyrazić na to zgodę albo musi iść do sądu i mieć tytuł wykonawczy.
#prawopracy #prawo #praca #pracbaza
Cześć Mirasy,
Chciałem was podpytać, bo mój poprzedni pracodawca mocno leci w kulki ale zaczęła mnie nurtować jeszcze jedna rzecz.
W
Cześć Mirasy,
Chciałem was podpytać, bo mój poprzedni pracodawca mocno leci w kulki ale zaczęła mnie nurtować jeszcze jedna rzecz.
W
#prawopracy powiedzmy, że składam w styczniu/lutym wypowiedzenie (UOP, staż większy niż 5 lat)
jak wygląda sprawa z urlopem za ten rok? przysługuje mi w jakimś % z 26 dni?
jak wygląda sprawa z urlopem za ten rok? przysługuje mi w jakimś % z 26 dni?
@ultrasonic: 6,5 dnia za 3 miesiące wypowiedzenia
konto usunięte via Wykop
@ultrasonic @MistrzKowalski: Plus styczeń/luty. Czyli jak zwolnisz się w styczniu to 26/12*4 ~ 9 lub jak w lutym 26/12*5 ~ 11. Zaokrąglamy w górę do pełnych dni.
Ej mam typa w pracy co siedzi na L4 bo zapadl w spiaczke i ogolnie nie wiadomo czy przezyje
ale zastanawiam sie bo:
i pytanie do was, czy jakby typa nie bylo powyzej 182 dni to go zwolnią z pracy? xD jak to
ale zastanawiam sie bo:
Od 1 stycznia 2022 roku okres zasiłkowy wynosi 182 dni i wliczają się do niego wszystkie okresy choroby, o ile przerwa między nimi nie jest dłuższa niż 60 dni.
i pytanie do was, czy jakby typa nie bylo powyzej 182 dni to go zwolnią z pracy? xD jak to
@stary_grat: ZUS przesunie go na rentę a potem to już zależy od życia - zasiłek pogrzebowy albo renta dożywotnia
Bo pamiętam jak żona Adama Hofmana z PiS latami siedziała na L4 bodajże w KGHM? I tylko co pół roku przedkładała kolejne zwolnienia, np. od psychiatry
@markhausen: bo wracała do zdolności do pracy na chwilę i brała nowe L4. Tak mi się wydaje przynajmniej. Kolega skoro jest w śpiączce to takiej szansy nie ma i zwolnią go bez wypowiedzenia bez winy pracownika.
1. Jak się podpisze list intencyjny który ma 'charakter umowy przedwstępnej' i 'jest wiążący' to w praktyce mogą grozić jakieś realne konsekwencje za wycofanie się z podpisania umowy o pracę jeśli nie ma nic o konsekwencjach w liście?
2. Czy zdarzało wam się wypowiedzieć umowę na okresie próbnym tylko dlatego że znaleźliście lepszą pracę? Czy pracodawca (ten nowy) po usłyszeniu że ktoś tak miałby zrobić krzywo by patrzył na takiego kandydata?
#
2. Czy zdarzało wam się wypowiedzieć umowę na okresie próbnym tylko dlatego że znaleźliście lepszą pracę? Czy pracodawca (ten nowy) po usłyszeniu że ktoś tak miałby zrobić krzywo by patrzył na takiego kandydata?
#
@lester-53: 1. Nie. 2. Tak, nikt nigdy nie pytał :-)
Jeśli dostałem wypowiedzenie i przysługuje mi odprawa, znalazłbym nową pracą i chciałbym za porozumieniem stron skrócić okres wypowiedzenia to czy odprawa dalej mi wtedy przysługuje?
#pracbaza #prawopracy #kodekspracy
#pracbaza #prawopracy #kodekspracy
#prawo #zus #prawopracy
Nie wiem co mam robić. Miałem umowy zlecenia, jedną umowę o pracę. Poszedłem na L4, lekarz zaznaczyła tylko zwolnienie na umowę o pracę. Szczerze nawet nie wiedziałem jak to działa do końca, myślałem, że leci zwolnienie i leci na wszystko. ZUS uznał, że w taki razie mi się nie należało. Każą zapłacił mi 11 tys. Plus 5 tys odsetek liczone od 11.24. To
Nie wiem co mam robić. Miałem umowy zlecenia, jedną umowę o pracę. Poszedłem na L4, lekarz zaznaczyła tylko zwolnienie na umowę o pracę. Szczerze nawet nie wiedziałem jak to działa do końca, myślałem, że leci zwolnienie i leci na wszystko. ZUS uznał, że w taki razie mi się nie należało. Każą zapłacił mi 11 tys. Plus 5 tys odsetek liczone od 11.24. To
@Vanderwill: Dlatego umów się do zusu i obejrzyj dokumentację, albo spróbuj taką informację wyciągnąć przez telefon. Czasami zdarzają się nieporozumienia i zleceniodawcy na pismo zusu, w którym jest zapytanie: "czy w okresie od .. do Pan X świadczył umowę zlecenia" (pytając o to, czy faktycznie w tych dniach faktycznie przykładowo nosiłeś kartony na magazynie) rozumieją to pismo na zasadzie "czy Pan X miał zawartą umowę". Takie rzeczy da się wtedy
@bikx 3 pracodawców powiedziało że pracowałem dla nich w tym okresie a nie wykonywałem dla niż żadnej pracy. Prawnik 2000, mam teraz wydawać kasę i chodzić po sądach bo ktoś skłamał. To jest chory kraj, a ZUS to powinien mieć w nazwie SCAM, są jak Bocian lub inne, zero różnicy.
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Szef Janusz chce oszukać pracowników? Potrzebna porada z #januszex w którym pracuję.
Pracuję w salonie fryzjerskim, który obecny pracodawca chce sprzedać. Jedyne co obecny pracodawca nam przekazał to to, że z końcem grudnia chce się od tego odciąć. Nie dostaliśmy żadnej formalnej informacji o przejęciu firmy.
Dzisiaj odbyło się spotkanie z nowym i obecnym pracodawcą na którym nowy pracodawca przedstawił nowe warunki pracy jakie on nam proponuje,
Szef Janusz chce oszukać pracowników? Potrzebna porada z #januszex w którym pracuję.
Pracuję w salonie fryzjerskim, który obecny pracodawca chce sprzedać. Jedyne co obecny pracodawca nam przekazał to to, że z końcem grudnia chce się od tego odciąć. Nie dostaliśmy żadnej formalnej informacji o przejęciu firmy.
Dzisiaj odbyło się spotkanie z nowym i obecnym pracodawcą na którym nowy pracodawca przedstawił nowe warunki pracy jakie on nam proponuje,
@mirko_anonim w kodeksie pracy znajdziesz odpowiedzi.
@mirko_anonim: przeczytaj sobie art. 23(1) Kodeksu pracy. :)
Indie: firma w ramach wallki ze stresem wśród pracowników zwolniła zestresowanyc
YesMadam zdecydowało się zwolnić ponad 100 pracowników, którzy w wewnątrzfirmowej ankiecie zadeklarowali wysoki poziom stresu
z- 188
- #
- #
- #
- #
Microsoft w Polsce. Pracownicy założyli związek i nie wykluczają strajku
Ponad 130 pracowników wstąpiło do Związku Zawodowego Pracowników Microsoftu w Polsce. Organizacja chce walczyć o inflacyjne wyrównanie płac, pomóc zwalczać zachowania prowadzące do ekstremalnego stresu i zadbać o stabilność zatrudnienia.
z- 122
- #
- #
- #
- #
- #
- #
Mirki, będę pracować siebie dodatkowo na umowę zlecenie. W normalnej pracy mam pełen etat i odprowadzam sobie pieniądze na PPK. Od firmy gdzie mam mieć zlecenie dostałem oświadczenie o rzygnacji z PPK. Czy jeśli je złożę to anuluję mi to PPK w miejscu gdzie jestem zatrudniony na pełen etat? Czy tylko z tytułu tej umowy zlecenia nie będą mi odprowadzać składek do PPK? Bo trochę nie kumam sytuacji. Myślałem że jak zlecenie
https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/4699263,Czy-mozna-byc-uczestnikiem-wiecej-niz-jednego-PPK.html
z tego co tu piszą, nawet jak druga firma zakłada w tym samym miejscu pracownikowi PPK to tworzone jest nowe konto - wiec na logike rezygnacja dotyczy tylko tego danego (potencjalnie nowego) konta. więcej nie pomogę bo nie wiem, ale powinni Ci w dodatkowej pracy to wyjaśnić.
z tego co tu piszą, nawet jak druga firma zakłada w tym samym miejscu pracownikowi PPK to tworzone jest nowe konto - wiec na logike rezygnacja dotyczy tylko tego danego (potencjalnie nowego) konta. więcej nie pomogę bo nie wiem, ale powinni Ci w dodatkowej pracy to wyjaśnić.
@PedzacaGuma: dzięki! :)
Rewolucja w zasadach L4. "To zachęta do pobierania fikcyjnych zwolnień"
"Krytyczne stanowisko wobec proponowanych przepisów wprowadzających rewolucję w zasadach L4 zajęła firma doradcza Conperio. Przeprowadza ona - na zlecenie przedsiębiorców - 40 tys. kontroli poprawności wykorzystania L4 rocznie."
z- 2
- #
- #
- #
- #
- #
- #
Może ktoś z tagu #prawo #prawopracy jest w stanie mi wyjaśnić jak to jest, że z urlopu rodzicielskiego 9tyg dla ojca i 32 dla matki można korzystać jednocześnie, ale wypisując u pracodawcy wniosek na ten urlop, na dole jest klauzula "oświadczam, że w wybranym terminie drugi z rodziców nie będzie korzystał z urlopu rodzicielskiego"?
O co w tym biega?
O co w tym biega?
Witam. Pracodawca miał odpowiedzieć ws mojego odwołania od kary w ciągu 14 dni. Nie powiadomił mnie o odpowiedzi i wysłał je pocztą. Na dokumencie jest data która pokazuje że zmieścił się w terminie jednak data nadania listu to aż 6 dni opóźnienia. I teraz pytanie; co jest ważniejsze to co sobie wpisał na dokumencie czy datą nadania?
#prawo #pytanie #prawopracy
#prawo #pytanie #prawopracy
@timeofthe: data nadania
@timeofthe: no ta podstawa wypowiedzenia (kara) odpada, ale samo to, za co dostałeś karę już nie. Wyobraźmy sobie, że pracownik daje drugiemu w mordę w pracy. Dostaje za to naganę. Skutecznie odwołuje się od tej kary, bo pracodawca coś schrzanił formalnie. Nadal można pracownika zwolnić z powodu dania w mordę koledze z pracy (ale nie z powodu kary, skoro kara została uchylona wskutek uwzględnienia sprzeciwu - nawet jeżeli uwzględnienie wynika
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
Mam pytanko. Jak to jest z miesięczną odprawą? Mając 3 MSC wypowiedzenia po tych 3 msc powinno się dostać miesięczną odprawę jeśli pracowało się dłużej niż 2 lata tak?
#prawopracy #kodekspracy #praca #prawo
#prawopracy #kodekspracy #praca #prawo
@timeofthe: w kodeksie pracy nie ma odpraw. Jak złożyłeś wypo to masz 3 miesiące wypo.
Jak cię zwalniają to należy ci się odprawa (a jak się zgodziłeś na 1 miesięczną odprawę to jesteś frajer)
Jak masz w umowie dodatkowo że masz odprawę to należy ci się odprawa tak jak to jest opisane w umowie i wypłacenie też powinno być opisane kiedy
Jak cię zwalniają to należy ci się odprawa (a jak się zgodziłeś na 1 miesięczną odprawę to jesteś frajer)
Jak masz w umowie dodatkowo że masz odprawę to należy ci się odprawa tak jak to jest opisane w umowie i wypłacenie też powinno być opisane kiedy
@timeofthe: ciezka sytuacja ekonomiczna firmy? xD ależ przepiękny samobój, idealne podłożenie się pod odwołanie od wypowiedzenia. co do odprawy, to nie słuchaj pierdół opisanych wyżej. w takich okolicznościach najprawdopodobniej przysługuje Ci odprawa (zależnie od ilosci zatrudnionych pracowników) w wysokości 2 miesięcznego wynagrodzenia. Odprawa jest niezależna od okresu wypowiedzenia, czy zostanie skrócony, czy też nie.
Art. 8. [Odprawa pieniężna z tytułu rozwiązania stosunku pracy w ramach grupowego zwolnienia]
1. Pracownikowi, w związku
Art. 8. [Odprawa pieniężna z tytułu rozwiązania stosunku pracy w ramach grupowego zwolnienia]
1. Pracownikowi, w związku
#pracbaza #prawopracy #kodekspracy