@BlackpillMonster przywileje: kasa x1,5 i możliwość pracy na kilku kontraktach

@BlackpillMonster ale bzdury. I to zwolnienie z dnia na dzień. Mi musieliby płacić 4 kolejne miesiące, co przy moich stawkach utrzyma mnie przez dwa lata.
W korpo powyrzucali ludzi na uop, zwiększyli ilość kontraktorów, a na wykopie ktoś żyje w swoim świecie.
I tak, ty pracujesz w kołchozie u Janusza, które nie stało nawet obok korpo. Nie jesteśmy tacy sami.

@BlackpillMonster: jak wygryza cię antek po awfie to coś jest z tobą nie tak

@MichuTop: przede wszystkim Antek po AWF, z cialem Adonisa, szczeka giga chada i soft skillami Franka Underwooda mogguje wykopkow-programistow, co przyprawia Karolinke i Alicje z HR o salwe smiechu mowiac tylko: „dobrze Antek, zalatwimy Ci kilku programistow by ciagneli projekt na plecach”

Pokaż spoiler

@BlackpillMonster xDD

@BlackpillMonster: xD

@BlackpillMonster: Przy informatyce brakuje kolesia który nawołuje by ludzie przychodzili bo masa miejsc, a studia to w zasadzie same się zdają.

@rav2: I nawoływania przez megafon że każdy może zostać programistą i praca 2h dziennie na 2 etatach na B2B waląc w choooja pracodawców.

@4mmc-enjoyer: Kto nie miał teamu testerów któryn mówi jak maja testować, ten życia nie zna

@4mmc-enjoyer: u mnie w korpo juz prawie pol roku temu wszystkich polskich testerow zastapili AI (Another Indian)

@Chrysopoeia: zaraz ci napiszą, że na takie miejsce jest 1000 osób, zapominając, że do 1000 osób się bezpośrednio nikt nie odzywa tylko do tych co mają sens. Najlepsze oferty zwykle nie są w ogóle wystawiane na boardach.

@WyjmijKija:

zapominając, że do 1000 osób się bezpośrednio nikt nie odzywa tylko do tych co mają sens

To jest kompletna bzdura, spam na maila czy na LinkedInie od dziwnych ludzi i firm to norma

@razdwatrzy55 w 2022 w mojej robocie wymyślili powroty do biura; ludzie się powynosili na prowincję i te kilka dni w miesiącu zaczęło rodzić frustrację - szczególnie się wkurzali klepacze na SM, 40-letnią torbę po psychologii; i nie wiem na ile przypadkiem, na ile ktoś to zdetonował celowo - na udział sieciowy spadła jej faktura xD Architekt miał może 2k netto więcej na B2B, a dwóch Seniorów miało nawet mniej; jeden sięPokaż całość

@walokid: połowa tych historii to baity dla naiwnych

@nieco: za takie peanuts nie chcialoby mi sie rano wstawac zeby klape kompa do gory podniesc

więc w ok 2018 poszli do IT. W 2 lata do 2020 doszli do 20k netto b2b.

@elo_kebab: i może frytki do tego jeszcze ( ͡° ͜ʖ ͡°)

@elo_kebab: Z tą pasją to największe XD Takie budownictwo to kierunek dużo cięższy od jakiejś infy a jednak nikt nie trzepie że do tego trzeba mieć PASJĘ

@elo_kebab: B2B jest super i nie narzekaj

@elo_kebab: tutaj akurat zgoda, sam przeszedłem na UOP i za mniejszą kasę aby mieć spokój i potencjalnie stabilność i w między czasie rozwinąć swój biznes.

@_____________________: Za niczym tak nie tęsknie po zmianie pracy jak za Slackiem. Teamsy to nieporozumienie.

@Czytelnik30 zysk tu i teraz, optymalizacja zatrudnienia, upsrawnienia, wynik na Q1/2/3/4 itp korpo-bełkot.

@Commodore_64: Za te kilka lat znowu zaczną sprzedawać kursiki i brać ludzi z ulicy. Cykl się powtórzy ( ͡° ͜ʖ ͡°)

@cyk21: i tak i nie. Z jednej strony już nieaktualne, jeżeli ktoś obecnie chce iść w programowanie. Ale z drugiej strony jak ktoś to zrobił 5+ lat temu, to nadal ma lekką i (może nie aż tak jak kiedyś, ale mimo wszystko) nieźle płatną pracę.

@cyk21: Obecnie - nonsens. Kiedyś - 100%. Ja nie zliczę ludzi, których znam ze zrobionymi uprawnieniami po budownictwie, które zmęczone nienormowanym czasem pracy poszły w klepanie.

@_______________________: darmowe nadgodziny w IT to standard

@_______________________: serio 125 % tylko xd ustawowo jest 50proc więcej w tygodniu a 100proc więcej w niedzielę i święta

@BlackpillMonster: w rolach glownych Wieckiewicz, Kulesza i Karolak

@MuszeZalozycKontoByFiltrowacGowno: i Woronowicz ( ͡° ͜ʖ ͡°)