Mirunie, mam do was konkretne pytanie, a wiem, że niejeden z was rzucał wypowiedzenie jakby wygrał w lotto. ( ͡° ͜ʖ ͡°) Ogólnie chodzi mi o sprawę, czy jeśli rzucam wypowiedzenie za porozumieniem stron, to mogę się dogadać o skrócenie okresu wypowiedzenia? (Choć ciężko będzie mi uwierzyć, że pójdą na rękę). Obecnie w umowie wisi mi dwa tygodnie, choć jak dobrze czytam wszystko zależy do "stron". Drugie pytanie,
Wszystko
Najnowsze
Archiwum

TheOneEyedKing
- 1

Notabene
via Android- 3
@TheOneEyedKing tak. Jak się dogadasz to i z dnia na dzień możesz. Ja tak zrobiłem

NexciaK
- 1
@TheOneEyedKing: Generalnie zaleznie od firmy bedziesz musial wybrac urlop(Malo firm bedzie chcialo wyplacic)
#kadry #umowaoprace #praca #wypowiedzenie #prawopracy #prawo
Kochani, zwracam się do Was z jednym pytaniem. Moja mama pracuje od roku w jednej pracy na pół etatu, ogólnie nie cierpi tej roboty, a więc trafiło się jej że może od poniedziałku rozpocząć nową. Jak już pisałem, pracuje rok na pół etatu. Do tego nie ma podpisanej umowy (poprzednia umowa była ważna do
Kochani, zwracam się do Was z jednym pytaniem. Moja mama pracuje od roku w jednej pracy na pół etatu, ogólnie nie cierpi tej roboty, a więc trafiło się jej że może od poniedziałku rozpocząć nową. Jak już pisałem, pracuje rok na pół etatu. Do tego nie ma podpisanej umowy (poprzednia umowa była ważna do
- 1
urlop za wczoraj trzeba brać w tym samym miesiącu czy mogę w ciągu roku kiedy chce?
#praca #umowaoprace #prawopracy
#praca #umowaoprace #prawopracy
- 101
Mirki co tu się o----------o xD Pracuje jako pracownik magazynu na umowie o pracę przez pośrednika. Dostaję do ręki 2300 miesięcznie przy umowie co miesiąc.
Starałem się dostać umowę przez firmę, w której pracuję i dostałem propozycję. Pierwsza umowa na pół roku przy stawce 2352 zł brutto xDD czyli 1700 zł bez paru złotych xD. No z prostego rachunku jest to 600 złotych mniej.
Nawet nie wiem czy to jest poważna oferta
Starałem się dostać umowę przez firmę, w której pracuję i dostałem propozycję. Pierwsza umowa na pół roku przy stawce 2352 zł brutto xDD czyli 1700 zł bez paru złotych xD. No z prostego rachunku jest to 600 złotych mniej.
Nawet nie wiem czy to jest poważna oferta
Mirki, kończy mi się umowa o pracę z dn. 30 listopada i nie mam chęci jej przedłużać. Czy zobowiązanie wobec pracodawcy kończy mi się równo z dniem 30 listopada, mimo, że w umowie jest miesięczny okres wypowiedzenia?
#pracbaza #praca #prawopracy #umowaoprace
#pracbaza #praca #prawopracy #umowaoprace
- 1
@ZglaszamToDoProkuratury: Umowa kończy się 30.11 i po tym dniu masz spokój. No chyba, że złożysz wypowiedzenie - wtedy miesiąc od nast. miesiąca kalendarzowego.
@petunya dlatego L4 i koniec.80% regularnej pensji i ekwiwalent za urlop.
- 1
OK. Takie pytanie, czy przy umowie o pracę zna ktoś jakieś kruczki na niepłacenie takich masakratyznie wysokich podatków? Jak się wpada w drugi próg to nagle pensja spada dość drastycznie. Może działalność i umową o pracę z inną firmą pomoże? Cokolwiek? Chociaż żeby wyrównać miesięczną stratę związaną z progiem podatkowym.
Wiem, że nazwiecie mnie zaraz cebulakiem, ale czy jedyną opcją jest kontrakt? Kumam, że wszyscy żyją z podatków, które płace.
#finanseirachunkowosc
Wiem, że nazwiecie mnie zaraz cebulakiem, ale czy jedyną opcją jest kontrakt? Kumam, że wszyscy żyją z podatków, które płace.
#finanseirachunkowosc
- 9
@kusznier: pensja nie spada bo drugi próg liczony jest tylko od nadwyżki, oraz w momencie kiedy wchodzisz 2 drugi próg przestajesz płacić (jeszcze) ZUS. Jakim cudem martwisz się o opodatkowanie drugiego progu jak nawet podstaw opodatkowania swojej pensji nie znasz?
#anonimowemirkowyznania
Cześć!
Mam taki problem. Mianowicie zatrudniłem się w firmie i podpisałem umowę na okres próbny. Chciałbym z niej zrezygnować, bo praca nie współgra z tym co miałem robić, a niestety nie dane było mi się z nią zaznajomić bo od razu dostałem umowę do podpisania.
Czy idzie zrobić to jakoś natychmiastowo? Nie chcę tam pracować przez te dwa tygodnie zanim wypowiedzenie minie, jest jakiś sensowny/logiczny powód który można dać aby się
Cześć!
Mam taki problem. Mianowicie zatrudniłem się w firmie i podpisałem umowę na okres próbny. Chciałbym z niej zrezygnować, bo praca nie współgra z tym co miałem robić, a niestety nie dane było mi się z nią zaznajomić bo od razu dostałem umowę do podpisania.
Czy idzie zrobić to jakoś natychmiastowo? Nie chcę tam pracować przez te dwa tygodnie zanim wypowiedzenie minie, jest jakiś sensowny/logiczny powód który można dać aby się
@AnonimoweMirkoWyznania: Najlepiej to wyciągnij wnioski z tego i na przyszłość czytaj umowe nawet jak będą stali nad tobą i czekali aż podpiszesz to przeczytaj 2 razy. Popracuj albo w ogóle nie przychodź do pracy, zależy od umowy szczerze mówiąc, najwyżej już nigdy Ciebie nie zatrudnią w tej firmie albo jak inna firma zadzwoni do nich i się spyta co robiłeś to masz przesrane.
- 2
@AnonimoweMirkoWyznania: A nie możesz postąpić jak dorosły i przepracować okresu wypowiedzenia a nie jak gówniarz co zabiera zabawki i w--------a z piaskownicy ??
To życie jest, trzeba ponosić konsekwencje swoich wyborów, dwa tygodnie to jak pierdnięcie, minie nie wiedząc kiedy.
To życie jest, trzeba ponosić konsekwencje swoich wyborów, dwa tygodnie to jak pierdnięcie, minie nie wiedząc kiedy.
- 277
Czy umowy o pracę zabijają biznes? TAK! Ale nie z tej strony ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Słyszeliście, że Ryanair się właśnie wali? Masowo anulują loty. Wiecie dlaczego?
Ryanair jest linią, która zatrudnia pilotów na umowach, które można nazwać śmieciówkami - mają liczne ich cechy, zwłaszcza to, że można je zerwać w zasadzie z dnia na dzień.
Ostatnio Ryanair prowadził negocjacje biznesowe z linią z ambicjami - Norwegian. Nie poszło najlepiej -
źródło: comment_NvEHOBLMlIzzMFkH747Wp9w7Zxk51GpM.jpg
Pobierzbędę wypowiadał pracodawcy umowę o pracę, macie może jakieś wzory i doświadczenia w tym by na koniec mnie nie uwalił.
#praca #umowaoprace
#praca #umowaoprace
- 2
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
#prawopracy #pip #praca #umowaoprace #prawo
Miruny! Mam problem. Mam zawartą umowe z pracodawca, nic nadzwyczajnego zwykla umowa o prace, ale wraz z umową podpisalam " Informacje o dodatkowych warunkach zatrudnienia na podstawie art.29 § 3 Kodeksu Pracy". W ostatnim punkcie dotyczącym długości wypowiedzenia , jest zapis: Okres wypowiedzenia zawartej z Panią umowy na czas nieokreślony na stanowisku związanym z odpowiedzialnością materialną za
Miruny! Mam problem. Mam zawartą umowe z pracodawca, nic nadzwyczajnego zwykla umowa o prace, ale wraz z umową podpisalam " Informacje o dodatkowych warunkach zatrudnienia na podstawie art.29 § 3 Kodeksu Pracy". W ostatnim punkcie dotyczącym długości wypowiedzenia , jest zapis: Okres wypowiedzenia zawartej z Panią umowy na czas nieokreślony na stanowisku związanym z odpowiedzialnością materialną za
@zajebista_sprawa
Mienie powieżone to mienie umieszczone na wieży.
Czym w takim przypadku jest powieżone mienie?
Mienie powieżone to mienie umieszczone na wieży.
@zajebista_sprawa: Nie przejmuj się tym. W każdym magazynie to jest, a jeszcze nie słyszałem żeby w jakikolwiek sposób działało. Jest to wymóg wprowadzony przez ubezpieczyciela zakładu ale z tego co wiem działa tylko na papierze.
W "informacji dodatkowej" powinno być podane w jakim stopniu kto jest odpowiedzialny. np brygadzista 0,5%, pracownik
Nie podpisywałam żadnej dodatkowej umowy o odpowiedzialność materialna. Jedyny zapis o niej, to wlasnie ten w " informacji dodtakowej"
W "informacji dodatkowej" powinno być podane w jakim stopniu kto jest odpowiedzialny. np brygadzista 0,5%, pracownik
- 4
Czołem przodownicy pracy!
Jak to jest z wypowiedzeniem umowy o pracę?
Należy je składać do pierwszego czy dziesiątego dnia miesiąca a może kiedy się tylko chce, np mogę dziś?
Pytam bo funfle z pracy mówią, że wypowiedzenie mogę złożyć do dziesiątego - co wydaje mi się absurdem xD. Tak jakby przyjmowali tylko do dziesiątego danego miesiąca xD.
Miejsce pracy to market budowlany otwarty 7 dni w tygodniu.
To
Jak to jest z wypowiedzeniem umowy o pracę?
Należy je składać do pierwszego czy dziesiątego dnia miesiąca a może kiedy się tylko chce, np mogę dziś?
Pytam bo funfle z pracy mówią, że wypowiedzenie mogę złożyć do dziesiątego - co wydaje mi się absurdem xD. Tak jakby przyjmowali tylko do dziesiątego danego miesiąca xD.
Miejsce pracy to market budowlany otwarty 7 dni w tygodniu.
To
Komentarz usunięty przez autora
konto usunięte via Android
- 2
@HT-Ron Jak wypowiedzenie tygodniowe to liczone jest od soboty. Jak miesięczne - od pierwszego dnia następnego miesiąca
- 1
Jak wypowiadam umowę o pracę, to w prawym górnym rogu, tam gdzie są dane pracodawcy podaje aktualną nazwę firmy i aktualny adres, czy dane z umowy o pracę?
Kilka miesięcy po zawarciu umowy o pracę firma zmieniła nazwę i adres siedziby, więc adres z umowy o pracę różni się od tego aktualnego adresu.
#umowaoprace #prawopracy #praca #umowa
Kilka miesięcy po zawarciu umowy o pracę firma zmieniła nazwę i adres siedziby, więc adres z umowy o pracę różni się od tego aktualnego adresu.
#umowaoprace #prawopracy #praca #umowa
2
Brak umowy o pracę, a kredyt - suproNET.pl

Coraz więcej klientów starających się o kredyt wykazuje jako formę zatrudnienia umowę zlecenia lub umowę o dzieło
z- 0
- #
- #
- #
- #
- #
- #
1
Rodzaje umów o pracę: umowa na okres próbny, zastępstwo oraz czas...
W Polsce dozwolone formy zatrudnienia to: umowa o pracę na okres próbny, zastępstwo, czas określony i nieokreślony. Sprawdź prawa pracownika oraz okresy
z- 0
- #
- #
- #
- #
- #
- #
Mirki, potrzebuje pomocy w określeniu jakie są szanse że dostane zaległą pensję. Sprawa wygląda następująco, pracowałem w pewnej firmie jakies 3 miesiące, po okresie próbnym została podpisana umowa o pracę, wszystko wydawało się w porządku, więc spokojnie pracowałem, w umowie okres wypłacania pensji był ustawiony na 25 dzień na następnego dnia miesiąca, ok rozumiem że to już jest nieprawidłowość, ale nie przeszkadzało mi to. Przejdźmy do 28 lutego, przychodzimy do pracy, wszyscy
#anonimowemirkowyznania
Pisze z anonimowego bo US mnie wyśledzi. Dlaczego przedsiębiorcy mogą sobie praktycznie wszystko odliczać od zysku jako koszt uzyskania przychodu a frajer jakim się jest na umowie o prace nic nie może? Przecież też muszę dojeżdżać do pracy, kupować ubrania itd. #prawo #umowaoprace
Kliknij tutaj, aby odpowiedzieć w tym wątku anonimowo
Kliknij tutaj, aby wysłać OPowi anonimową wiadomość prywatną
Post dodany za pomocą skryptu AnonimoweMirkoWyznania
Pisze z anonimowego bo US mnie wyśledzi. Dlaczego przedsiębiorcy mogą sobie praktycznie wszystko odliczać od zysku jako koszt uzyskania przychodu a frajer jakim się jest na umowie o prace nic nie może? Przecież też muszę dojeżdżać do pracy, kupować ubrania itd. #prawo #umowaoprace
Kliknij tutaj, aby odpowiedzieć w tym wątku anonimowo
Kliknij tutaj, aby wysłać OPowi anonimową wiadomość prywatną
Post dodany za pomocą skryptu AnonimoweMirkoWyznania
@AnonimoweMirkoWyznania: nie znam zadnego przedsiebiorcy ktory odlicza ubrania
@AnonimoweMirkoWyznania: masz koszty uzyskania przychodu.
Mirki z #programowanie #informatyka próbuję określić kiedy jest dobry moment by przejść na własną działalność B2B. Wczoraj dowiedziałem się o isntnieniu UoP 50% KUP. Z moich wyliczeń wynika, że na działalność opłaca się przejść gdy (oczywiście biorę póki co mały ZUS pod uwagę oraz 500 zł kosztów uzyskania przychodu - samochód + księgowa) do kieszeni trafia ok 19000 (koszty UoP przewyzszaja koszty DG). W związku z tym moje
@michallo3: Jeżeli jest VATowcem to nie robi żadnej różnicy. No może poza tym, że jak okaże się, że podatek VAT naliczony jest wyższy niż podatek VAT należny, to wtedy będzie musiał poczekać na zwrot.
- 1
@michallo3: pracodawcę interesuje całkowity koszt pracodawcy, czyli kwota netto na fakturze. Dla niego ten sam koszt b2b czy UoP, a dla Ciebie większy zarobek na działalności, zwłaszcza na małym zusie. UoP jest lepsza jak interesują Cię prawa wynikające z kodeksu pracy i wyższej składki ZUS, ewentualnie urlop, jeśli pracodawca na B2B nie zapewnia go w pełnym wymiarze, o ile w ogole(nie ma żadnego obowiązku i to tylko ustalenia między stronami).
7
Zastępowanie umów o pracę innymi umowami. Poznaj szanse i zagrożenia.

Przyjrzyjmy się na jakiej podstawie świadczymy tzw. stosunek pracy i czy możemy płynnie przechodzić z jednego rodzaju umowy na drugą.
z- 0
- #
- #
- #
- 2
mirki jeśli umowa o prace (na 2 lata) jest na kwotę 2490 brutto, to czy pracodawca moze nie placic jakis nieobowiazkowych skladek, na kalkulatorze wyszlo ze pracodawca placi 3000 pln, male zdziwko bo pracodawca zgred i myslalem ze bedzie minimalna i reszta pod stolem a patrze ze jest lepiej i szukam haczyka ( ͡° ͜ʖ ͡°) #pracbaza #prawo #umowaoprace #kiciochpyta
- 2
@univac: bo pracodawca oprócz tego co masz na umowie musi odprowadzić składki będące po jego stronie. Więc kwota brutto to 2490 PLN, ty dostajesz 1801.24 PLN, a pracodawca płaci 3003,19 PLN. Realne koszty twojej pracy to 3003,19 - 1801,24 = 1201,95. I tyle na temat umów śmieciowych.
@univac właśnie tyle sie płaci... To się nazywa przyjazne Państwo dla przedsiębiorców :) Dla pracowników także, skoro tyle sie zabiera :)
Mirki jak to jest z #umowaoprace i wpisywaniem swoich projektów np. na #linkedin? Czy nie ma wobec tego jakiś ograniczeń jeżeli w umowie nic nie było zastrzeżone?






















