Mirasy i Mirówny które miały już styczność ze sprawami w sądach przeciw #zus
Czy da się jakoś sprawdzić czy sąd już dostał z zusu odwołanie które zostało złożone? Pod koniec października papiery złożone i do dziś nie dostałem żadnego pisma od sądu że chociaż coś do nich dotarło
#prawopracy #prawo

#pytanie #prawopracy
Czy jeżeli kończy mi się umowa o pracę na czas określony i do ostatniego dnia obowiązywania umowy nie wiem czy podpisze następną, to czy w przypadku zakończenia pracy u danego pracodawcy należy mi się ekwiwalent za niewykorzystany urlop ?

Szukałem w necie, ale znalazłem jakieś fora z postami sprzed 2010, jak to wygląda na dzisiaj ?

#anonimowemirkowyznania
Przez okres 7 miesięcy pracowałem u janusza jako programista #php. Zarabiałem 2,5k na rękę. W grudniu rozstaliśmy się za porozumieniem stron i miał mi zapłacić za grudzień - ok 1,3k ale tego nie zrobil, pewnie jak sie upomne to zacznie mi wypominać że w grudniu cofnąłem backup i stracił przez to 10 rekordów w bazie swoich klientów z którymi i tak umowy ma na żywo iPokaż całość

Jak myślicie, jest sens podawać w swoim CV przeszło pół roczny okres pracy na czarno? XD Brzmi to śmiesznie, ale to pół roku było dla mnie dość istotne i pozwoliło mi nabyć umiejętności które przydały mi się później. Jeśli tak to jak najlepiej to sformułować? Bo 'X.2015-Y.2015 Praca w XYZ jako ABC na czarno' brzmi dość dziwne XD #praca #prawopracy #cv

Czy ktoś ma bieżący dostęp do miejsca gdzie można przejrzeć Monitor Prawa Pracy I Ubezpieczeń INFOR? Prosiłbym o podzielenie się.

Może być przez PW ;).

#prawopracy #zus

Miraski
Ile powinna wynosić stawka za nadgodziny na UoP? Pomijam już odbieranie dni wolnych.
Chodzi mi o wynagrodzenie za nadgodziny wypracowane w tygodniu, tj. dodatkowe 2h każdego dnia które zostaję w pracy?
Jest to jakoś określone w kodeksie?
wiem, że niby jest coś takiego
suma wynagrodzenia za nadgodziny=podstawowe wynagrodzenie +50% z podstawyPokaż całość

#anonimowemirkowyznania
#praca #pracbaza #prawopracy #prawo
Witajcie, mam do was pytanie które bardzo mnie nurtuje, otóż czy pracodawca może wymusić na pracowniku wyjazd służbowy na 4 dni tj. od czwartku do niedzieli włącznie, na targi? Nocleg itp cały czas poza miejscowością w której się pracuje. Nie było by problemu gdyby nie to, że zaczyna mi się nauka do sesji (zaoczne) i wyjazd możePokaż całość

#praca #prawopracy #prawo

Mam pytanie o okres wypowiedzenia umowy o pracę. Zawarłem umowę 1 sierpnia, po 3 miesiącach okresu próbnego podpisałem umowę na czas określony. Czytając prawo, okres wypowiedzenia umowy wynosi:

2 tygodnie - jeżeli pracownik był zatrudniony krócej niż 6 miesięcy,

1 miesiąc - jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 6 miesięcy,

Pokaż całość

urlop za wczoraj trzeba brać w tym samym miesiącu czy mogę w ciągu roku kiedy chce?
#praca #umowaoprace #prawopracy

Witam Mirki może mi ktoś rozjaśnić sprawę nadgodzin w pracy na umowie o prace?
Praca w tygodniu po 8h pracy? Po godzinie 22.00?
Praca w sobotę stawka razy ile (*1,5)czy (*2)? Po 8 godzinach pracy ile (+*0,5)? Niby należy się dzień wolny ale za to stawka normalna jak w tygodniu a czy ten wolny dzień będzie płatny?
Praca w niedziele? Jakie stawki?
#praca #pracbaza #pracujzwykopem #Pokaż całość

#prawo #prawopracy #pracbaza
Hej czy ktoś wie czy można zrezygnować z posiłków zapewnionych przez pracodawcę w delegacji i w zamian za to oczekiwać pełnej diety?

Nie chce jeść parszywego żarcia bo mam swoje standardy żywienia i np śniadanie w hotelu ich nie spełnia

Mirki, pytanie z zakresu #prawo #prawopracy #kodekspracy #psychologia . Załóżmy, że jestem przed podpisaniem umowy zlecenie o wykonywanie w prywatnej firmie pracy jako terapeuta rodzinny kilkanaście godzin w miesiącu i nie do końca zrozumiały jest dla mnie jeden punkt, a konkretnie:

1. W ramach umowy Zleceniobiorca zobowiązuje się w okresie od dnia _______________________ do dnia 31.12.2018 do: 2) zawarcia, przed rozpoczęciem wykonywania umowy, ubezpieczeniaPokaż całość

Czy istnieją jakieś ograniczenia w odbiorze dni świątecznych? W pracy powiedzieli nam, że dzień za Trzech Króli możemy odebrać tylko do końca miesiąca. Nie mogę jednak znaleźć w internecie ani słowa o takim ograniczeniu

#pracbaza #kadry #prawopracy

#praca #prawopracy #pytanie #pytaniedoeksperta #madki

Dobra mireczki pytanko mam powazne,

Moja zona zatrudnila dziewczyne na umowe o prace, okazalo sie ze cwaniara jest w 10 tygodniu ciazy, przyszla na 1 dzien i rzucila l4 (umowa na rok).
Jak to wyglada od strony prawnej, zona jest w-------a bo na jej miejsce miala jeszcze 2 chetne osoby i mogla zatrudnic kogos kto rzeczywiscie chce pracowacPokaż całość

#prawo #prawopracy
Mirki, dałem prośbę o krótszy termin wypowiedzenia i odrzucili :( muszę pracować jeszcze 2.5 miesiąca, a chciałem do tego piątku. jakies pomysły by jednak przekonacie panią prezes? Juz i tak robię 1/4 normy + mówiłem jej ze nie będę produktywny

6.01 jest sobotą, w którą wypada święto i dzień jest ustawowo "wolny od pracy". Załóżmy, że pracownik nie pracuje w soboty, czyli musi mieć wolne w inny dzień. Powiedzmy, że pracodawca ustala dzień wolny na 3.09. Jeśli pracownik zakończył współpracę w końcem maja, to znaczy, że pracodawca nie dopełnił obowiązku i nie wyznaczył dnia wolnego, który wynika z przepisów prawa? Jak to wygląda? Czy do sprawy podchodzi się bardziej po ludzi iPokaż całość

Minimalna płaca obowiazuje tylko umowy podpisywane w tym roku?
#prawopracy #praca

Mirki, piszę z nowego konta bo sprawa w sumie delikatna.
Moja różowa pracowała w pewnej firmie handlującej metalami. Jakoś 4-5 miesięcy temu szef wziął ja na rozmowę i zaproponował "hehe pomoc finansową od czasu do czasu hehe". Oczywiście odmówiła i powiedziała, ze nie powie o tym jego żonie, jeśli on nie wróci do tematu. Było spokojnie.
Z końcem roku wygasała jej umowa. W piątek była na rozmowie i powiedziała mi, że dostaniePokaż całość