słuchajcie ludzie pracujący w #it jako #programista15k,
też macie tak, że im wiecej macie stażu tym mniej kodujecie, a zamist tego siedzicie na jakichś smiecio-spotkaniach tak nudnych i bezużytecznych, że nie można dłuzej niż 3min utrzymać głowy w pionie?
też macie tak, że im wiecej macie stażu tym mniej kodujecie, a zamist tego siedzicie na jakichś smiecio-spotkaniach tak nudnych i bezużytecznych, że nie można dłuzej niż 3min utrzymać głowy w pionie?
- GaiusBaltar
- doxus93
- pestis
- czupek
- grayjedi
- +7 innych
też macie tak, że im wiecej macie stażu tym mniej kodujecie, a zamist tego siedzicie na jakichś smiecio-spotkaniach tak nudnych i bezużytecznych, że nie można dłuzej niż 3min utrzymać głowy w pionie?
@Anesa: Yup. Aczkolwiek, czasem czasem jedna przemyślana wypowiedź podczas takiego meetingu potrafi obciąć parę dni developmentu.
- konto usunięte
- chlop784
- zibizz1
- czupek
- Caishen
- +9 innych
@Anesa tak. Czuję jak podczas spotkań po kawałku umieram.
@Anesa: ludzie nabierają stażu a zarazem 0 doświadczenia. Jak mnie jakieś spotkanie nudziło to mówiłem, że muszę uciekać na inne i fajrant xd. Jak to nie pomaga to przecież możesz pisać rzeczy w stylu "nie przyjdę na spotkanie, bo nie wiem jaki problem ma rozwiązać, proszę o więcej konkretów". W małych firmach zazwyczaj jest więcej rigczu i nie trzeba ludziom mówić na czym polega praca
Ok, spoko, da się to rozwiązać, tylko że strasznie wnerwia mnie to, ze trzeba sie do tego kilka tygodni przygotowywać i odświerzać wiedzę, a potem i tak ta wiedza ląduje do kosza, bo i tak potem zwykle robisz totalnie co innego niezwiązanego z tematem. A jak dopadnie Cię stres, gdy ktoś patrzy Ci
odpowiedź na Twoje pytanie jest prosta: Kit (｡◕‿‿◕｡)
@MilionoweMultikonto: To nie ja siebie tam rekrutuję.