@jacekparowka: gdybyscie mieli troche jaj to juz by jego porsche bylo wrakiem a tak on sie posmieje, w tym czasie sto dolarow w odbyt kochanki wlozy, popije szkocka i pojdzie na sor zrobic komus dla beki blad medyczny
@Tommy__: ja mialem kilka takich nieprzyjemnych sytuacji z ukraincami. te przekonania nie biora sie znikad. gdyby ukraincy nic tylko pomagali sierotom a ukrainki ratowaly dzietnosc dajac d--y polakom to byliby traktowani lepiej niz wietnamczycy w polsce, ktorzy sa calkowicie akceptowani od dawna.
Dowiezienie dziecka do prywatnej szkoły pod same drzwi stoi w hierarchii codziennych obowiązków tak wysoko, że każdy, kto występuje przeciwko temu procederowi, jest złym człowiekiem. Historia nieciekawa, do której pewna osoba postanowiła dorobić bogatą opowieść o codziennej udręce.
Polski rynek pracy staje się coraz bardziej międzynarodowy. Z najnowszych danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych wynika, że pod koniec 2025 roku legalnie pracowało w Polsce już blisko 1,29 mln cudzoziemców.
Sam rozmawialem jakis czas temu z kolegami z big techow ktore maja w warszawie biura. Wszyscy kandydaci ktorzy sa rozwazani sa albo Hindusami albo Pakistanczykami. Polacy ktorzy juz tam pracuja sa wypychani, daja im bardzo szczodre odprawy (typu 6 miesiecy pensji) zeby nie narzekali i zeby wiesc sie nie niosla, ale kazdy kto patrzy nie tylko na siebie widzi, ze w Polsce wszystkie wysoko wykwalifikowane stanowiska beda dostepne tylko dla imigrantow a
@KosmicznyNalesnik: a potem policja nic z nimi nie robi, gdyby juz dawno byli zapuszkowani to by sie nic nie stalo. dobrzy obywatele powinni miec prawo bycia vigilante
Nawet w przypadku śmierci pracownika kierownictwo otrzymuje polecenie, by nakazać pracownikom odwrócić wzrok. Co gorsza, jeden z pracowników powiedział mediom, że mimo iż widział zwłoki, jego przełożony kazał mu wrócić do pracy.
Zastanówcie się nad tym, co ten człowiek właściwie opisał, bo to jest idealny obraz rynku IT w 2026.
Senior z doświadczeniem. Nie junior po bootcampie, nie student - gość, który wie co robi. Wysłał 100 CV. Przeszedł 12 procesów rekrutacyjnych. Odbył ponad 30 rozmów kwalifikacyjnych. Szukał 3 miesiące. I to jest historia ze szczęśliwym zakończeniem, bo on tę pracę w końcu dostał. Większość nie dostaje.
@beethoven: a dlaczego w zadnej innej branzy nie robi sie az tak wnikliwych testow? Niby w IT jest z jakiegos powodu wiecej oszustow? Lekarzy sie jakos tak nie sprawdza, a tez sie roznia umiejetnosciami.
@beethoven: jak lekarze pracuja w innym systemie? tez przeciez sa prywatne kliniki, nie ma tu roznicy, a nikt nich nie pyta o nic poza dyplomem i moze polgodzinnym vibe check i dostaja pensje nawet wyzsza niz senior dev
poza tym co do testow w innych branzach to nieprawda, sam rozmawialem ostatnio z dziewczyna pracujaca w finansach na wyzszym stanowisku przy M&A, pensja jak u seniora i miala tylko jedna rozmowe
@beethoven: no ja bym 100x wolal dawac referencje w IT niz przechodzic przez testy dla kazdej firmy z osobna od nowa, tym bardziej ze mialbym bardzo dobre.
Rynek nieruchomości znowu próbuje odpalić narrację o ożywieniu. W telewizji słyszymy o wzroście cen mieszkań, większej liczbie wniosków kredytowych i optymistycznych prognozach. Problem w tym, że obok tych materiałów pojawia się stare pytanie: kto to mówi, na czyich danych i w czyim interesie?
@rolnik_wykopowy: gosc o tylu lat cisnie scam a ludzie lykaja jak pelikany, a on kolejne mieszkanie flipuje. az dziwne ze zadnego zlecenia na jego cervix nie poszlo
Umowa UE-Mercosur ma chronić ponad 340 europejskich produktów regionalnych przed podrabianiem, wspierając lokalnych producentów. Polska zgłosiła do ochrony w umowie tylko DWA produkty (Polską Wódkę i Żubrówkę), podczas gdy inne kraje UE zgłosiły ich dziesiątki.
@kapitan-serwatka: A jak na wykopie pisalem o tym jakie to s--------y kazdy tam z rodziny to bana wylapalem. Ludzie nie rozumieja ze to nie przypadek i caly klan Majtczakow powinien juz dawno w pudle siedziec