instalacja CodeBlocks

kilka miesięcy wjeżdżam w rynek it jak w masełko

@konstanty400: no raczej nie, ale mimo wszystko powodzenie mirabelko.

@konstanty400: Jakby co to znam taką fajną książkę do nauki, ma tytuł "Symfonia C++", mega polecam ( ͡° ͜ʖ ͡°)

@nad__czlowiek również na to czekam. Niech korpo je w--------ą na zbitą p---ę, przecie to juz sie chore robi 10 etapow rekrutacji, sztuka dla samej sztuki a i tak potrafią kogoś z łapanki wrzucić w projekt.

Ale sie anetki zdziwią ze jednak firma to nie jest rodzina

@Bulldogjob: kiedyś to było

@TsunamiCamberedBar: ¯\(ツ)/¯ zbyt prosty człowiek jestem

Nie wiem co u niego, ale faktycznie kontent był dobry.

@konstanty400: a używasz cursora?

@konstanty400: Ja mam dokładnie odwrotne doświadczenie. Programuje w Javie + Scala i szczerze to co wypluwa chat jest mega słabe, nie trzyma się wzorców, pomija wcześniejsze implementacje itp. Dla mnie Claude 3.5 Sonnet bije wszystkie GPT i nie bierze jeńców.

@Moseva od zarobku odejmij jeszcze 12% dla US, poza tym to jest pod jednorazowe strzały raczej - żadna z poważnych firm nie zgodzi się na stałą współpracę przy wykorzystaniu useme

@zibizz1 bogata rodzina. No to wpisujesz dane menela. Menel na pewno nie przekracza drugiego progu( ͡º ͜ʖ͡º)

@FFFFFF:

o mamy pasjonata

@FFFFFF: Nie ilość, lecz jakość.

@a5f5c1: wejdź na pracuj pl nofluff Jobs i wypluj te słowa xD

@ni0bi spróbujesz zmienić pracę to zrozumiesz ¯_(ツ)_/¯

@a5f5c1: czemu cię to obchodzi

@a5f5c1: Będzie jakiś konkretny content dla pasjonatów, czy tylko tradycyjna wykopowa kupa?

@Bulldogjob: jestem ciekaw wynikow xD

@Bulldogjob ux/ui doświadczenie w latach 7.2 lata? Czy to dlatego, że robię w data, nigdy nie spotkałem kogoś na tym stanowisku? Myślałem że to max 2% rynku.

@nad__czlowiek: tak było, jestem tym deweloperem mieszkań zakredytowanym pod korek

@nad__czlowiek:
na linkedin był juniorem w 2018, teraz ma wpisane "consultant" i jakąś agencje gdzie pracuje on i jego kolega xD jak coś to .netowiec

@nad__czlowiek: Ostatni punkt najlepszy. Crudziarz który by straszył wypowiedzeniem xD Wypowiedzieć to oni sie mogą co najwyżej na daily jak progres i czemu jeszcze nie skończyli

@groman43: nudne sie juz to robi

@chaddeveloper pracuje w dużym zagranicznym korpo i B2 jest wystarczające. Od juniorów po dyrektorów są ludzie, którzy C1 na oczy nie widzieli, ale wiedzą jak się komunikować i jak przekazać swoje myśli - to jest core.

@elofrytki: Dla mnie akurat te HR rozmowy to jest najgorszy etap, na technicznej to pi razy drzwi wiem, czy mogę liczyć na pozytywny feedback, czy raczej położyłem po całości, a na HRowej nigdy nie wiesz. Powiedziałeś, że lubisz haftować, trenujesz kickboxing i udzielasz się charytatywnie w schronisku, ale nie wspomniałeś, że jesteś pasjonatem programowania i nawet nie wiesz, że właśnie skopałeś tym całą rekrutację. Albo zadają właśnie pytania tego typu.

@MrBudget: no to sobie wybierzesz 62.10.B

co za przypadek :) bez powodu tego nie robią jestem pewien

@MrBudget: Idź szukać teorii spiskowych w każdej z nowych uchwalonych ustaw xd

@konstanty400 nie wierzę że ludzie są na tyle bezczelni ze zadają stażu za darmo - jak chcesz doświadczenia to płać za naukę. Jak się nauczyć i będziesz przynosił zyski to negocjuj ( ͡° ͜ʖ ͡°)

@konstanty400: XD

Dożyliśmy pierdolonego schyłku kapitalizmu. Wykształcona ELITA w krawatach za biurkiem prosi o niewolniczą pracę swoich Panów byleby tylko nie pracować w pogardzanej pracy fizycznej. Już nie ma znaczenia ile zarabiasz, czy w ogóle zarabiasz, przecież w towarzystwie NIKT nie pyta ILE zarabiasz tylko czym się zajmujesz. NIedługio ludzie będą dopłacać żeby mieć możliwość pracy przy CIEKAWYCH projektach. XD

Cyrk na kółkach, takie rzeczy tylko w IT.
W budowlance dlaPokaż całość