#programista15k #programowanie #informatyka #technologia #kryzysit #pracbaza #ai Powiem tak... Dziś z powodu rozwoju AI i napływu imigrantów płaczą programiści. Zawód który wydawał się ostatni do zastąpienia przez ai i imigrantów. Jeśli oni są do zastąpienia to w perspektywie 10 lat do zastąpienia są absolutnie wszyscy. A jak ktoś sądzi inaczej to dziś autonomiczny robot który buduje/remontuje lub leczy
  • 19
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Ale ludzie nie pracuja juz po 12-15h tylko po 8h,


@FrozenShade: Przeciez jak w przyszlosci z postępem AI bedziesz chcial obnizyc czas pracy do powiedzmy 20 godzin w tygodniu to się zlecą Mariusze Konfederaci i powiedzą, że sojowym lewakom się w dupach poprzewracało a bogactwo bierze sie z pracy.
  • Odpowiedz
  • 38
@nad__czlowiek gdyby nie był to słabej jakości bait, to napisałabym, że jesteś bardzo szczodry, że zapłaciłeś jakiemuś bananowemu Oskarkowi 400 zł, za to, że przeczytał za Ciebie umowę B2B i ci ją streścił XD
  • Odpowiedz
A i jeszcze na koniec 15 minutowej wizyty na której analizowaliśmy moje umowy B2B to się zaśmiał i powiedział, że mogłem pracować na UoP jak cywilizowany człowiek zamiast siedzieć na śmieciówce to by takich problemów nie było, na koniec skasował mnie 400zł za 15 minut fachowej porady. Gość nawet nie ma 30 lat jako prawnik chciałbym dodać.


@nad__czlowiek: poczatek bardzo dobry, wrecz koncertowo rozegrany ale z tym wiekiem przestrzeliles :/
  • Odpowiedz
ciekawe czemu xD pewnie wiekszosc teamu to ukry i Polak nie ma sie jak dogadac


@Milo900: żeby zatrudnić obcokrajowca na UoP musisz pokazać, że nie ma Polaka na to miejsce. Więc się robi dopasowane ogłoszenie :)
  • Odpowiedz
Rynek ofert pracy to nadal nieśmieszny żart. Dziwię się, że nadal rzadko spotykaną praktyką ze strony pracodawców jest wysłanie informacji zwrotnej do kandydata w momencie zakończenia rekrutacji, odmowy lub procedowania innych kandydatów ergo niespełnienia wymogów na dane stanowisko.

Pamiętam swoją przygodę ze znalezieniem pracy tuż po studiach. Dziesiątki CV, które wysyłane były na różne stanowiska, CV dostosowane od zamieszczonej oferty, żeby nie wysyłać jednej "uniwersalnej" wersji do wszystkich pracodawców często z różnych branż
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

  • 1
@passaq: Jakie $ to jest jałmużna. Starcza ledwo na opłaty, na jakieś żarcie i tyle. A dziewczyny phii jak tam sami obcokrajowcy z UA, Boliwii czy Filipin i nawet mnie nie rozumieją.
  • Odpowiedz
Wypaliłem się na stanowisku inżynierskim w 5 lat, robię totalne minimum, a nawet lekko mniej, bo 'jeden o------l w te czy we wte' i ciężko mi nawet rozważac zmianę pracy, bo byłem w ciągu 2 lat na 8 rozmowach o pracę i wszędzie po dobrej rozmowie pytają ile sobie życzę zarabiać, mówię 20% więcej niż mam teraz i się okazuje, że nie ma nawet co negocjować, bo szukają frajera za max tyle
  • 3
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@tenbydlak: ja mam bardzo podobny problem, w firmie ponad 10 lat, w tym czasie 3x awans, od 4 lat na wyższym stanowisku, gdzie zarabiam jak na powiatową dziurę całkiem spoko, ale nie mogę patrzeć już na tę robotę po prostu, chciałbym zmienić firmę, a najlepiej branżę, ale w promieniu 50km nie ma dosłownie żadnej alternatywy, gdzie zarobił bym nawet te same pieniądze, nie mówiąc już o większych.
  • Odpowiedz
Dzisiaj chyba przeczytałem rekordową ilość wpisów o kryzysie w IT. Smutno się to wszystko czyta. Ewidentnie czuć napięcie i widać, że ludzie zaczynają żałować swoich decyzji - i nic w tym dziwnego. Nie tak to miało wyglądać. Jeśli ktoś poświęcił najlepsze lata swojego życia na edukację i do tej pory poświęca nadgodziny na ciągłe poszerzanie kompetencji to zdawałoby się że ma prawo mieć pewne oczekiwania.

Nowy rok to czas retrospekcji. Wielu ulokowało
  • 34
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@_____________________: I jak tutaj rodziny niby zakładać, jak lekko 60-70% ludzi nie stać na swoje mieszkanie, a ci którzy wydawałoby się są "uprzywilejowani" z pewnej branży zaraz mogą wylądować na bezrobociu, bez perspektywy ponownego zatrudnienia w branży XD U mnie w firmie kobiety, które wróciły z macierzyńskiego i skończył się okres ochronny zostały zredukowane w pierwszej kolejności. Ja mam ten "fart", że jestem sam, to mógłbym być bezrobotny nawet i
  • Odpowiedz
@Santiago_de_Var: Dokładnie, pracuje od 15 lat w automotive i co tam się dzieje to jest upokarzające. Za 100zł więcej ludzie są w stanie ciebie opluć, zbeszczać. A kierownik czy menadżer produkcji tylko chodzi i stawia coraz wyższe wymagania. Chce, abyśmy byli bardziej elastyczni, robią g---o szkolenia, które do niczego nie prowadzą, zalali rynek obcokrajowcami za minimalną. Wybierają liderów z przypadku i traktują ludzi jak odpad. Tak jak mówisz. Ten trend
  • Odpowiedz
Rodzice NEET-ów to współcześni mecenasi sztuki, którzy zamiast wspierać galerie czy orkiestry, finansują nieograniczoną wolność swojego dziecka. Ich filantropia to coś więcej niż hojność – to wyraz przekonania, że każdy człowiek zasługuje na czas, przestrzeń i warunki do rozwoju kreatywności, niezależnie od formy, w jakiej się ona objawia. Przestrzeń NEET-a to coś więcej niż pokój – to laboratorium kreatywności. To miejsce, gdzie nowe idee mogą kiełkować bez presji czasu czy oczekiwań społecznych.
UwaznyAscetaXD - Rodzice NEET-ów to współcześni mecenasi sztuki, którzy zamiast wspie...

źródło: Apu Apustaja(2)

Pobierz
  • 6
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Uwazny_Asceta_XD: po co dać na WOŚP, skoro sponsorowanie dziecka-NEET’a jest równoznaczne z zakupem ekspensywnego sprzętu i w rezultacie - ocaleniem życia, życia wolnego od presji społeczeństwa zwróconego ku nieustannemu zwiększaniu produktywności. Oddajmy przodkom nonkonformistycznych jednostek należyty szacunek za inwestowanie w architekturę nowej epoki w dziejach ludzkości - wielkiej ewolucji renesansu. Ich wkład w walkę z dyskryminacją zawodowej niezależności dla lepszego zrozumienia współczesnego pojęcia wolności jest nieoceniony.
  • Odpowiedz
#pracbaza #prawo
Cześć Mirasy,
Jak to jest ze świadectwem pracy?

Stosunek pracy ustał mi 21 grudnia. Pracodawca nie przekazał mi osobiście świadectwa.
Rozumiem, że 7 dni jest domyślnie roboczych (teraz mamy ten okres Świateczny)
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@JonaszSynGrazyny: To chyba jest wyciąg pracy czy coś takiego. Z podanego kontekstu wynika że miał być w któryś dzień od 13 do 16 i tylko tyle a realnie wyszło że był od 14:22 do 23:37 z jakiegoś powodu. Ale to tylko moja hipoteza.
  • Odpowiedz
a w głowie sobie myśli "niech ten przegryw już stąd spyerdala"


@ViniciusZunior: ona tak myśli o większości klientów... zreszta skoro siedzi na kasie to inteligencją pewnie tez nie grzeszy...
  • Odpowiedz
@serniczekwiedensky: absolutnie nie, ponieważ to może świadczyć o tym że Ty jesteś konfliktowa. Najbezpieczniej jest mówić - skoro rozstanie było z twojej inicjatywy - że to przez ograniczone możliwości rozwoju czy coś takiego.
  • Odpowiedz
W sumie to dobrze się żyje w tym kraju nawet osobom na minimalnej.
Chłop plus baba = 7000 netto - 3000 mieszkanie(wynajem,czynsz, wiadomo może być taniej zależy od standardu) - 2500 jedzenie, transport i zostaje 1500zł żeby se odłożyć.
Na zachodzie jest ciężej,a w Afryce to w ogóle nie wspominając o JUUESEJ :D
To pitolenie że młodzi muszą mieszać ze starymi to ryk gniazdowników co boją się żyć i rozwijać.
Do 26 roku życia to już
Hej_o - W sumie to dobrze się żyje w tym kraju nawet osobom na minimalnej.
Chłop plus...

źródło: temp_file8824851916456786021

Pobierz

Zgadzasz się?

  • Tak 27.8% (30)
  • Nie 72.2% (78)

Oddanych głosów: 108

  • 19
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach