hej wykopki! 🍻 zastanawialiście się kiedyś, jak bardzo różnimy się na rynku pracy w zależności od naszego pokolenia? porozmawiajmy o artkule na rocketjobs.pl, który zbierze was w jedno miejsce i trochę rozjaśni zawiłości międzypokoleniowe 😂

czy zetki naprawdę są roszczeniowe, a starsi cenią tzw. "kulturę z--------u"? nasze najnowsze badanie pokazuje, że rzeczywistość nie jest aż tak czarno-biała. młodsze pokolenia może i zwracają większą uwagę na zdrowie psychiczne i równowagę między życiem zawodowym a
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Polskie firmy będą miały coraz większe problemy ze znalezieniem pracowników.
Naprawdę nie wróżę sukcesów z takim podejściem na globalnym rynku. Ale zanim to zrozumieją to jak zwykle rynek ich zmiecie. Jak to u nas: „Polak mądry po szkodzie”.

#polska #praca #pracait #pracbaza
Sin- - Polskie firmy będą miały coraz większe problemy ze znalezieniem pracowników. 
...

źródło: IMG_5750

Pobierz
  • 6
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Sin-: Też tak myślę, dodatkowo uważam, że polskie firmy za bardzo skupiają się na tu i teraz, a mało myślą o tym co będzie za te kilka - kilkanaście lat. Np. właśnie w kwestii pracowników - każdy chce odrazu doświadczonego pracownika, a zagraniczne firmy często oferują liczne programy stażowe i sobie tego pracownika tworzą. W taki sposób nigdy nie będziemy mieć wielu wysoko wykwalifikowanych specjalistów, szczególnie w niszowych obszarach. Inną
  • Odpowiedz
@Sin-: Dodatkowo większość pracy biurowej można wykonywać zdalnie. Realnie wydajność pracy podczas pracy zdalnej nie spada, a odchodzą koszty utrzymania biura. Ściąganie ludzi do biur jest zwykłym przepalaniem pieniędzy i nie ma nic wspólnego z dobrym zarządzaniem. Z resztą, można zobaczyć fajny trend w którym na ofertę pracy stacjonarnej przychodzi często mniej niz 25 cv przez cały miesiąc, a przy ofercie zdalnej licznik potrafi się przekręcić po kilku dniach.

No
  • Odpowiedz
@Zanaro: robole idą na dno a Janusz odpłynął już tratwą i ogłasza wszem i wobec, że statek utonął bo robole nie chcieli robić ( ͡° ʖ̯ ͡°)
  • Odpowiedz
@Zanaro: Spotkałem się z pretensją kierownictwa że zła sytuacja firmy to wina roboli bo za słabo przykładali się do pracy. Nikt nie pamięta że kilka razy krytykowałem obsadzanie nadzoru "po znajomości". Robole widząc że kadra ma wywalone na firmę robią dokładnie to samo.
  • Odpowiedz
  • 1
@Silver86: no, lipa. Dlatego chciałbym chociaż miesiąc przepracować może jeśli dam radę i może wtedy spróbować takie wolne ogarnąć.
Pod warunkiem że w ogóle tyle wytrzymam, bo to jest piekarnia więc podejrzewam, że może być mocna orka xD
Wiadomo, pewnie by się coś innego znalazło, też mi się to nie podoba, ale szczerze mówiąc nawet ten tydzień bezrobocia był w moim przypadku niebezpieczny. Brak oszczędności i jedyne co mnie ratuje
  • Odpowiedz
  • 1
@Silver86: nie no ja mam ubezpieczenie. Robiłem na uop więc jeszcze miesiąc po rozwiązaniu umowy się liczy. Ale ja średnio lubię nfz i ich jakość pracy xD Poza tym podolog na nfz to raczej rzadko twór. Z urzędu pracy teraz i tak średnio mam jak skorzystać, ponieważ jestem zameldowany w innym mieście i w innym mieście mieszkam. A podlegamy pod urząd w mieście w którym jesteśmy zameldowani
  • Odpowiedz
Mam dwa etaty, wywalili mnie z jednego (bo wyrobiłem maksymalną ilość godzin na rok, czyli przerobiłem 200 dni i wlepili mi urlop do końca roku) i została mi tylko jedna praca. Jadąc długi czas na dwóch etatach pracowałem 8-8.

Co ciekawe - jutro wstanę i nie wiem zacznę o 10 skończę koło 15 i robota zrobiona. Przy dwóch pracach miałem czasami tak że się nudziłem, przy jednej teraz sam nie wiem.

#
  • 5
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Myślałem kiedyś o pracy w pozycji leżącej - walnąć się na łóżku na plecach, łeb oprzeć, to pozycja, w której męczyłbym się najmniej i bym najdłużej wytrzymał w jednej pozycji. Dobra też do czytania książek i oglądania filmów. Tylko kwestia ekranu i klawatury/myszy. Rzutnik na sufit lub jakiś uchwyt na monitor. Może ktoś tutaj kombinował z pracą na leżąco? #programista15k #praca #homeoffice
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@fresco-wino: Ja swoją przygodę zacząłem już kilka łaaadnych lat temu ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Na początku ciężko było mi pojąć cały system pracy, biorąc pod uwagę, że wcześniejsze 5 lat pracowałem jako kierowca w cateringu.
Ogólnie wydawała mi się to strasznie nudna i lekka praca, zaczynałem w tzw. namiocie z rowerami, hulajnogami. Po sezonie poszedłem na sklep i trafiłem na dział z małym agd. Strasznie się
  • Odpowiedz

Czy nienawidzisz swojej pracy i żyjesz od weekendu do weekendu?

  • Tak 43.2% (16)
  • Nie 56.8% (21)

Oddanych głosów: 37

  • 3
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Orbiter01: powodzenia, ja kilka lat dojeżdżała po 2-4 godziny wiec 10-12 i juz miałam dość, co to za życie że tylko praca i sen i 0 czasu na wszystko, i też nie byly to fajne prace
  • Odpowiedz
@nieznamniepamietam: a czyli szukasz pod kątem wyjazdu i zatrudnienia tam. Ja zatrudniony jestem zdalnie, więc mnie kwestia pracy tam raczej by nie interesowała ;)
a jak wolno wiedzieć - jaki przedział wiekowy jesteś?
  • Odpowiedz
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • 14
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Siema! Jest tu może jakiś wymiatacz? #ui #ux #webdesign #nocode #webflow #webdev

Szukam mentora, który mnie poprowadzi (ofc odpłatnie). Działam kilka lat na rynku jako freelancer, ale już mnie to męczy. Chciałbym znaleźć pracę w jakiejś agencji, ale nie umiem się sprzedać.

Szukam kogoś kto oceni moje projekty, wiedzę, da jakieś protipy, pomoże stworzyć portfolio/cv.

Zrobiłem
  • 5
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@mephostophiles Z #nocode to będziesz do usranej śmierci jedynie zmorą developerów i fantastą z nigdy niezrealizowanymi projektami. Gdy ktoś piszę że jest UX`em, ale bez UI albo bez choćby CSS i HTML to jest januszem, a nie UXem. Czyli jak z 95% "UXów" ;)

Page Transitions wiszą praktycznie od 10 lat, a strony wykorzystujące dowolna metodę wdrożenia zliczyć mogę na 1 ręce. Btw. piszesz że nie umiesz się sprzedać,
  • Odpowiedz