@fsnelo wtf xdd

@fsnelo:

@Dragonan: standard.
Tu musiała interweniować policja, bo pracownicy BYD wmdleli na widok nowych pasków wypłaty z dużą podwyżką ( ͡° ͜ʖ ͡°)

@TadzioNorek Bez szans. Minimum angielski komunikatywny i niemiecki na b1

@TadzioNorek: Ale za to po podciagnieciu jezyka masz juz realne szanse ;p

@antarhei NIE

Eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung von einem ausländischen Arzt hat grundsätzlich denselben Beweiswert wie eine Krankschreibung, die ein Arzt in Deutschland ausstellt. Das hat das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz 2010 entschieden (AZ 11 Sa 178/10). Voraussetzung ist allerdings, dass die Bescheinigungalle notwendigen Angaben enthält. Es muss zum Beispiel ausdrücklich daraus hervorgehen, dass du nicht „nur” krank, sondern arbeitsunfähig bist. Ist das der Fall, dann muss der Arbeitgeber die ausländische Krankschreibung in der Regel akzeptieren

Pokaż całość

@antarhei pracodawca nie może cię zmuszać do ponoszenia dodatkowych kosztów w związku z przetłumaczeniem zwolnienia. Jak mu coś nie pasuje, to niech sam sobie przetłumaczy. Do tej pory nie wysłał ci żadnego oficjalnego pisma, wiadomości na WhatsApp do takich nie należą, więc na twoim miejscu nie wychodzilbym przed szereg, jak będzie coś od ciebie wymagał w oficjalnym piśmie wysłanym drogą pocztową, to wtedy się będziesz zastanawiał.

@mirko_anonim: nie ma sie co bac. Tylko jak bierzesz pierwsza lepsza prace na poczatek, to trzymaj z daleka toksycznych ludzi.

@mirko_anonim wyjedź tam gdzie płacą co tydzień. Nie baw się w wypłaty miesięczne w swojej sytuacji.

@forxsthillsdrive_: bo do tego cię zmuszają tamtejsi pracodawcy, łatwiej im wziąć podwykonawcę i płacić mu od roboty niż zatrudnić pracownika i potem mieć trudności z jego zwolnieniem, dawać urlop itp

@forxsthillsdrive_: tzn zamiast 18/32%albo jakiegoś duńskiego 50% płacisz np ryczałt 8,5% albo budowlanka ma bardzo niski ryczałt chyba 3,5 albo 5%. Bo zazwyczaj na takim b2b nie masz kosztów albo musisz się o nie postarać. To trzeba już indywidualnie dobrać.

@Cechini_Mistrz: wszystko zalezy na kogo trafisz.

@antarhei: xddd https://www.tk.de/firmenkunden/service/fachthemen/ausland/arbeitsunfaehigkeit-im-ausland-nachweispflichten-2145118

Ich akzeptiere ab sofort keine WhatsApp Nachrichten an mich.

@antarhei: oni często Polaków cisną bo rzadko kto się umie postawić, w sumie to nie masz obowiązku odpowiadać i możesz mu to napisać, żeby swoje żale wylał do Gesetzgeber xd
Ale ta januszowa postawa to jest wszędzie ta sama, od razu groźba bez jakiegokolwiek zastanowienia czy rozeznania, typ sobie taką wiadomością może więcej szkody narobić niż pożytku, bo to jest już powód do zaskarżenia o mobbing xddd

@piotrsnow ale westernowa facjata. Połączenie Toma Sellecka i Tarantino.

@toby34
Ceny w sklepach dość podobne jak u nas.
Lidl, Rewe te chyba najtańsze.
Np. Obiad w stołówce urzędu miejskiego w kolonii były w zeszłym roku ok8-10 euro (zupa+drugie).
Pizza ok 8 euro.

@v1xi:

Oto kroki, które możecie podjąć:

Unfallkasse (Kasę Wypadkową) – Jeśli zawał serca wystąpił podczas pracy, można zgłosić go jako wypadek przy pracy. Wypadek przy pracy jest rozpatrywany przez Unfallkasse, która może przeprowadzić dochodzenie w sprawie tego, czy nadmierne obciążenie pracą mogło być przyczyną problemów

Pokaż całość

@asdlukasz1 pachnie scamem

@asdlukasz1: Scam.

@efedrini covebo spróbuj maja dużo technicznych robót

@cor1sto: jeśli w Polsce względnie dobrze zarabiasz, to nie ma sensu emigracja.

@cor1sto: Szczerze mówiąc to mam wrażenie, że tygodniówka, mimo zwiększonej minimalnej, nie różni się wiele od tego co było 2-4 lata temu.
Może i brutto jest lepsze, ale po odjęciu za zakwaterowanie i ubezpieczenie (które również zostaje zwiększone przez agencje), wychodzi sie na niemal to samo.
Dodaj niepełną liczbę godzin i wyższe ceny w sklepach, to tak... Srednio.

Mówię nie na swoim przykładzie, a na podstawie wypłat kilku osób zPokaż całość