Rozmowa rekrutacyjna lekarza:
- Dzień dobry, tutaj mój dyplom ukończenia lekarskiego Z PIECZĄTKĄ IZBY LEKARSKIEJ. Mogę zacząć od jutra.
- Dzień dobry, oczywiście Panie Doktorze. Proszę podpisać kontrakt ze szpitalem. 60k netto B2B na początek może być? Do tego oczywiście dyżury płatne 5k za dobę oraz możliwość korzystania ze szpitalnego sprzętu w ramach Pana prywatnej praktyki.

Rozmowa rekrutacyjna prawnika:
- Dzień dobry, tutaj mój dyplom ukończenia prawa Z PIECZĄTKĄ IZBY ADWOKACKIEJ. Mogę zacząc od jutra.
  • 26
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@kukold: Tak, u prawników dokładnie tak to wygląda. xD

Jak masz uprawnienia radcy i doświadczenie to 10k na b2b za pracę po 50 godzin w tygodniu, czasami więcej bo kolację z klientami itp. To jest bardzo dobra pensja jak na radcę. Oczywiście telefon i laptopik na urlopie, bo trzeba porobić taski.
  • Odpowiedz
Naprawdę śmieszą mnie te wasze wpisy promujące propagadnę, że "inwestycje z AI sie nie zwracajo!!!" biorąc pod uwagę, że większość z was zarabia max 21-23k netto b2b jako SENIOR DEV bo taki jest sufit w Polsce. I wy z taką marną kasę próbujecie forsować narracje że ludzie co władowali miliony/miliardy, poważni, PRAWDZIWI przedsiębiorcy z AI - nie mają z niego zysku xD Wy wiecie lepiej, a oni to debile. Tak było. Nie
  • 9
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@elo_kebab: Nie będę polemizował z AI, bo żaden ze mnie specjalista, sam jestem zdania, że najpopularniejsze rozwiązania na siebie albo już zarabiają, albo wkrótce zarobią poprzez uzależnenie od siebie firm, w których akurat adopcja tych rozwiązań może nie być szczególnie rentowna. W dużym skrócie Uber też ma model kalkulowanych strat w celu wymiecenia mniejszych przewoźników. Tutaj po prostu kilku grubasów będzie obecnych dosłownie w każdej firmie technologicznej i narzucą swoje
  • Odpowiedz
@GomiGomi: Ludzie nie widzą sensu studiowania bo okazało się że studia i całe szkolnictwo to wielka maszyna do koszenia kapuchy aniżeli uczenia - finalnie student jest na samym szarym dole.
  • Odpowiedz
✨️ Jak zapewnić sobie wysoką emeryturę?
Ludzie się martwią, że będą mieć niską emeryturę, a ja właśnie przekroczyłem limit wpłat na ZUS na Elitarnej Umowie i na emeryturze będę żył jak król.

#programista15k #pracait #zus #it #pracbaza

〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰
  • 9
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Zachodzę w głowę po co myśleć o wysokiej emeryturze, skoro z wcale nie małym prawdopodobieństwem nie dożyję, albo nawet jak dożyję, to będę potrzebował ciepłej herbatki, książki i w coś popatrzeć jak netflix przyszłości. Aha, pewnie wy będziecie sobie zwiedzać świat ( ͡º ͜ʖ͡º) jassssne
  • Odpowiedz
@mirko_anonim: wystarczy nie pracować w IT, zawodzie gdzie sufit dla senior deva to 21-23k netto b2b a dla team leadera 25-26k netto b2b

to są śmieciowe stawki z punktu widzenia obecnych cen

wystarczy iść w budownictwo, nieruchomości, finanse, biznes, czy chociażby spawacz, hydraulik, elektryk, fizjoterapeuta, tam zarobki zaczynają się od 30k+ z tego 5k sobie odkładasz i inwestujesz w obligacje średniego ryzyka, +/- 10-12% rocznie z tego zyskasz, procent składany
  • Odpowiedz
Poradnik dla HR #2 - jak stymulować senior java dev w 2025 roku by z---------ł w sprintach niczym chomik na kołowrotku

- pamiętaj, że programistów web spring/react/angular full stack z AWS/K8S jest jak psów od z-------a, na seniorów po 200 CV przychodzi w niecały miesiąc
- zatrudniaj crudziarza na ciągłe "długoterminowe kontrakty b2b" - od 3 do 6 miesięcy
- do samego końca kontraktu odwlekaj rozmowę o "przedłużeniu kontraktu" mamy taki kryzys że nawet w
  • 6
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@PiesLat2230: ale co innego robic to w ramach backupu w razie gdyby laptop odmowil posluszenstwa a co innego wymuszenie tego przez organizację w duchu zasady

pewnie sie lenicie caly dzien, wiec na udowodnienie swojej pracy pod koniec dnia robcie commita
  • Odpowiedz
PO: Dobrze ze Cie widze Kubus, bardzo dobrze. Cos mi sie przypomnialo.. A co ty przyszedleś tutaj z tym kontraktorem B2B?

Kubus: Tak

Architekt: Wlasnie nie wiemy o chvj tu chodzi tak naprawde

Kamil
peoplearestrange - PO: Dobrze ze Cie widze Kubus, bardzo dobrze. Cos mi sie przypomni...
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Poradnik dla HR - jak dobrze rozegrać senior java dev w 2025 roku by mieć go prawie za darmo i by z---------ł jak szalony w sprintach.

- pamiętaj, że programistów web spring/react/angular full stack z AWS/K8S jest jak psów od z-------a, na seniorów po 200 CV przychodzi w niecały miesiąc
- pamiętaj by rozwlekać proces rekrutacyjny najdłużej jak się da - najlepiej 4-5 długich etapów, zadania domowe, angażujące spotkania - psychologiczne rozegranie kandydata
  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

✨️ Jak zaproponować podwyżkę jako programista?
Siema, niebawem kończę 26 rok życia. Obecnie pracuje jako programista na uoz za 8k brutto = 8k netto, bo student. W ramach dalszej współpracy powinienem zaproponować wyrównanie pensji + podwyżka na UoP (powiedzmy 12k brutto). Miłego weekendu, którzy czytają

#pracait #studbaza #programowanie #pracbaza

〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰
  • 19
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@peoplearestrange: Na sam koniec dnia to klient czyta i ocenia CV, prawdziwa rozmowa kwalifikacyjna jest tylko z klientem, więc wszystko jedno czy jeden, 10 czy 30. Wiec w sumie, jaką wartość dodaną tworzy alfonsiarnia poza odsianiem tych aplikacji, które nie mają wymaganych słów kluczowych, co w dzisiejszych czasach robi i tak AI w 5 sekund?
  • Odpowiedz