Jedna afera w jakieś firmie i zaczęło się na wykopie plucie na programistów że to gównorobota, jesteśmy tańsi niż hindusi itp. xD
W ogóle na wykopie nie można pracować dla państwowej firmy, bo to komuszy moloch i nie można pracować dla kogoś z zagranicy, bo uwaga pracujesz TYLKO DLATEGO, że jesteś tańszy xD
Tylko #neet i rentka po starym i kieszonkowe od matki

#sii #programista15k #it #pracbaza #afera
Dzień dobry, przypominam że dzisiaj jest dzień publikacji Sii

Wrzucamy
1. Instastories - ten filmik z robienia damage control
2. Post na wykop - zdjęcie plus tekst

Jako że jest afera to postanowiłem się wypowiedzieć bo kiedyś pracowałem w SII. Była to moja najlepsza praca do tej pory:
- Konkurencyjne zarobki
- Wszystkie problemu rozwiązywane są błyskawicznie
- Program Power People promujący proaktywność
- Praktycznie co tydzień były spotkania firmowe z piwem
skdmaskoilopll - Dzień dobry, przypominam że dzisiaj jest dzień publikacji Sii

Wrz...

źródło: comment_16697309333cI6UzBaInjzzUiu5vhgQ0.jpg

Pobierz
Wszystko by było świetnie gdyby nie te związki zawodowe! #sii #januszex
Ani razu nie widziałem jakiegokolwiek komentarza dlaczego związki zawodowe to rak. Któryś ekspert mógłby wyjaśnić dlaczego walka ze złymi praktykami firmy jest rakiem? ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Moim zdaniem takie coś w każdej kontraktornii by się przydało gdzie pracownik potrafi dostawać ~20% tego co płaci klient, często dodatkowo będąc mobbingowany, bo jest traktowany jako zasób. ( ͡
d.....6 - Wszystko by było świetnie gdyby nie te związki zawodowe! #sii #januszex
An...

źródło: comment_1669729033jozPZdSrrjWJljXzbW0d5s.jpg

Pobierz
dlaczego związki zawodowe to rak


@dizzy126: wolny weekend, urlop, 8 godzinnego dnia pracy, 40 godzinny tydzień pracy, zbiorowych negocjacji, wolne dni państwowe, dni chorobowe, wakacje, emerytury, renty, obowiązkowa edukacja, publiczna opieka zdrowotna, inspekcja i bezpieczeństwo pracy, ustawy regulujące prace i inna biurokracja, zakaz pracy dzieci, odpowiedzialności korporacji za śmierć w pracy, płaca minimalna

teraz chcą jeszcze 4 dniowego tygodnia pracy i gwarancji pracy zdalnej z pokryciem kosztów tego, blokują powrót do
@NoToTenTego: Zależy czego się oczekuje. Żona tam pracuje, zadowolona, z rozmów rocznych zawsze wychodziła z podwyżką w takiej wysokości jak chciała, więc pewnie chciała za mało. Dużo imprez, atrakcji i tego typu benefitów, ale z drugiej strony ostatnio bardzo się rozrosło i co przyznaje moja druga połowa - atmosfera siadła mocno. Ale to wiadomo, dużo od projektu zależy też.