Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Hej
Mam pytanko dotyczące prawa pracy. Dziewczyna ukończyła pełne studia (licencjat, magister). W połowie stycznia 2022 idzie do pierwszej pracy w urzędzie na UOPie, wcześniej dorabiała sobie na zleceniach - teraz zakończyła współpracę z Bikle, która trwała rok.

Jak wygląda sprawa urlopowa?

Powiedzmy, że już podpisała pierwszą umowę w styczniu - ile przysługuje jej na start dni wypoczynkowych?
k.....x - Hej
Mam pytanko dotyczące prawa pracy. Dziewczyna ukończyła pełne studia (...

źródło: comment_16412345835PDhdMiSMk78bEte5t9RJo.jpg

Pobierz
  • 10
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@kryptomanix:

Zgodnie z art. 153 Kodeksu pracy, pracownik nabywa uprawnienia do pierwszego urlopu wraz z upływem każdego miesiąca pracy w roku kalendarzowym, w którym podjął pracę. Po przepracowaniu miesiąca, nabywa on prawo do urlopu w 1/12 wymiaru, który przysługuje w danym roku. Nawet w przypadku zmiany pracodawcy w trakcie pierwszego roku zatrudnienia nie wpłynie to na proporcjonalne nabywanie prawa do kolejnych dni urlopu wraz z każdym kolejnych miesiącem zatrudnienia


Zobacz
  • Odpowiedz
@pomywacz: widać twój tok rozumowania - dla ciebie w prowadzeniu DG nie liczy się żeby dostarczyć dobrej jakości produkty czy usługi i na tym zarobić, dla ciebie liczy się żeby zarobić na zatrudnianiu na minimalną i reszta pod stołem albo na czarno, dymając w ten sposób pracownika, państwo i tych wszystkich, którzy prowadzą firmy uczciwie.
  • Odpowiedz
Jak to jest z pensją minimalną? Otóż moja mama dostaje z DPS prowadzonego przez siostry zakonne pensję minimalną, ale zawsze w kwocie z ubiegłego roku. Czyli w 2021 roku dostawała pensję minimalną w kwocie z 2020 roku. Jak to jest możliwe? Czy to w ogóle legalne?

#pracbaza #prawo #kiciochpyta #januszex
  • 6
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

konto usunięte via Wykop Mobilny (Android)
  • 52
Wczoraj był mój ostatni dzień w pracy w której przepracowałem 7 lat, doszedłem najwyżej jak się dało, zarobiłem dla firmy dużo pieniędzy. Po położeniu wypowiedzenia byłem traktowany jak wróg, problem, odczuwałem żal, że odchodzę xD.
Od roku szukali osoby na moje miejsce, ale nie mogą znaleźć (pewnie za mało oferują) więc dzisiaj zostają z rozgrzebanymi tematami handlowo logistycznymi.
Otrzęsieniem był moment w którym zatrudnili pracowników którzy mieli przejąć część moich obowiązków za
  • 8
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@BetonowyMakaron: bym zapisał nazwisko pani z PiPu przy niej i rzucił, że w związku z brakiem pomocy zgłoszę się szczebel wyżej lub do jakiejś miejscowej gazety lub innego wiodącego medium

wynagrodzenie rozumiem pod stołem?
  • Odpowiedz
#anonimowemirkowyznania
Sprawdzenie zarobków w budownictwie - inżynierowie, kierownicy robót, kierownicy budowy, zarządzanie dokumentacją, dyrektorzy itp.
Projektanci też mogą się włączyć.
Wpisujcie ile macie na łapę i jakie stanowisko. Można używać skryptu anonimowemirkowyzwania.

Stanowisko i netto obowiązkowo, jak się komuś chce to dodatkowo mały formularz.
  • 15
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Boguś: Stanowisko: projektant rozwiązań szalunkowych
netto (bez nadgodzin): 4000
kwestia nadgodzin: płatna każda minuta (rozliczenie miesięczne)
Staż pracy (łącznie, nie tylko budowa): 9 lat
lokalizacja: (np miasto wojewódzkie, ciężka wieś, powiat itp): zadupie
benefity (uwaga - telefon i laptop to nie benefit): dopłaty do multisport, ubezpieczenia, prywatna opieka
  • Odpowiedz
siema mirki
pracuje od miesiaca w nowej pracy, wozki widlowe i te sprawy. wiadomo jacy ludzie pracuja w tym k--------u. moj brygadzista awansowal niedawno na te stanowisko i jest z nim problem. mianowicie jest to typowy sebek z jakiejs wiochy, ktory ma srednio rozwiniety aparat mowy. ledwo co potrafi zlozyc zdanie i na dodatek jąka sie. jako, ze ja jestem mlody to sprawa wyglada jak wyglada - mlody tu, mlody tam. dochodzac
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Mirki, zwalniam się z końcem stycznia z obecnej pracy i zostało mi 5 dni urlopu niewykorzystanego z tego roku i 3 dni ze stycznia 2022. Czy pracodawca może mi kazać wybrać ten urlop, czy jak nie chce go wybierać to musi mi wypłacić ekwiwalent? Jakąś podstawą prawną mogę rzucić?
#pracbaza #januszex
  • 3
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@AnonimoweMirkoWyznania kiedyś jak byłem na rozmowie w jakiejś podobnej firmie, to wydawało mi się, że wypadłem dobrze, ale jak przyszedł temat pieniędzy i bardzo mocno dopytywałem o typ umowy i konkretne zapisy w niej, to dziwnym trafem nawet nie oddzwonili po rekrutacji, choć mieli to zrobić xd.

To jest tzw. Gow*opraca.
  • Odpowiedz