- 76
Milo900 via Android
- 26
@Kakoq teraz jest rynek pracodawcy w IT. Za 2 lata dostanie 5-5.5 na reke i bedzie szczesliwy
Milo900 via Android
- 0
@hamakashi moze i tak być. Jakim cudem zarobki juniorow maja byc wysokie jak co roku kilkadziesiat tysiecy ludzi startuje aby byc w IT a miejsc jest max tysiac w skali roku?
Milo900 via Android
- 1
@Mathas xDDDDD to nie byl powod czemu tak sie stalo.
Coraz wiecej ludzi po prostu chce godnie zyc i miec czas na zycie. Dzis praca ktora nie jest zdalna powoduje czesto to ze traci sie 2-3h na dojazdy z pracy / do domu. Plus koszty transportu itp
I rokrocznie branza it ma wysokie miejsce w zarobkach czy podwyzkach. Wiec wybor tysiecy ludzi jesy prosty
Coraz wiecej ludzi po prostu chce godnie zyc i miec czas na zycie. Dzis praca ktora nie jest zdalna powoduje czesto to ze traci sie 2-3h na dojazdy z pracy / do domu. Plus koszty transportu itp
I rokrocznie branza it ma wysokie miejsce w zarobkach czy podwyzkach. Wiec wybor tysiecy ludzi jesy prosty
Milo900 via Android
- 2
@Mathas ale.ja Ciebie doskonale rozumiem.
Ale ten szał ciał na IT w Polsce nie wzial sie z tego, ze ktos przeczytal ze ten z IT sie #!$%@? a wzial kase. Tylko po prostu IT to byl przez ostatnie dziesieciolecia bastion, w ktorym byly wysokie stawki plus duze podwyzki rok do roku.
To ze to sie zmienilo wiedza tylko ludzie w IT, ale powstalo od groma firm i samych prywatnych ludzi ktorzy
Ale ten szał ciał na IT w Polsce nie wzial sie z tego, ze ktos przeczytal ze ten z IT sie #!$%@? a wzial kase. Tylko po prostu IT to byl przez ostatnie dziesieciolecia bastion, w ktorym byly wysokie stawki plus duze podwyzki rok do roku.
To ze to sie zmienilo wiedza tylko ludzie w IT, ale powstalo od groma firm i samych prywatnych ludzi ktorzy
#logikarozowychpaskow #logikaniebieskichpaskow #milosc