[W2018WyjdeZPrzegrywu]

#pracait #praca #it #programowanie #programista15k

[GajuPrzegryw]

@Krolik to się nazywa LinkedIn na którym masz zdjęcie (－‸ლ) załamujesz mnie chłopie. Tak cię zdjęcie boli XD ale musisz mieć #!$%@? samoocenę xd

[cyk21]

@WyjmijKija: Właśnie dlatego, że to 'natura ludzka' nie daje się zdjęcia w CV, abyś się skupił na kompetencjach - ale ty jesteś ograniczony, że tego nie rozumiesz :/

Ty przeglądasz CV i nawet nie miałeś podstawowego szkolenia z tematu?

[Krolik]

@GajuPrzegryw: pytanie było o zdjęcie w CV. W CV nie mam zdjęcia. A to że mam w społecznościówkach, i że sobie pracodawcy mogą zobaczyć zdjęcie tamże, to inna sprawa. Do części z tych firm sam aplikowałem bez zdjęcia, a nawet do jednej z nich jak nie miałem profilu na LI i akurat tam przyjąłem ofertę. I nie gadałem z żadną Julką z HR bo nie mieliśmy wtedy żadnych Julek w HR.

[WyjmijKija]

@cyk21: Właśnie dlatego, że to natura ludzka, wykorzystuję ten fakt i zawsze zamieszczam swoje zdjęcie jeśli ma to mi dać parę % przewagi nad jakimś piwniczakiem

[GajuPrzegryw]

@Krolik korpo bez działu HR, interesujące to się nazywa firma. Korpo to giganty w których mało kto jest indywidualnością. A numerkiem.

[Krolik]

@GajuPrzegryw: ale teraz mamy HR i biura na całym świecie, łącznie z Australią. I nadal mamy wywalone na to czy ktoś ma zdjęcie w CV czy nie (większość CV jakie dostaję jest bez zdjęcia) :P

[GajuPrzegryw]

@Krolik to nie jest standard.

[pan_bogus]

@GajuPrzegryw: ja też nie daje zdjęcia i mam prawie 100% skuteczności jeśli chodzi o odpowiedź na CV. Nie mam pojęcia kto wymaga zdjęcia w CV, chyba jakieś polskie janusz softy.

[GajuPrzegryw]

@pan_bogus wszystkie banki, wszystkie instytucje państwowe i spółki skarbu państwa… ich HR wyrzuca do kosza. Być może kwestia samych starych pracowników xd

[pan_bogus]

@GajuPrzegryw: jesteśmy na tagu programowanie, więc zakładałem firmy technologiczne ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[GajuPrzegryw]

@pan_bogus to tylko firmy technologiczne mają rozbudowane działy it?

[sprawdzajacy]

@W2018WyjdeZPrzegrywu: PO CO XD?

[arasxdd]

@cyk21: to mnie uczyli że zawsze daje się zdjęcie, psychologicznie łatwiej wywalić cv'ke bez zdjęcia, jest "anonimowa". Ze zdjęciem podświadomie nawiązujesz relację z taką osobą.
Czasem się zdarzy że wystawie ogłoszenie o pracę, ostatnio na gowno sprzedawce za 3k na reke przyszło 400 cvek, trzeba było jakoś to odsortować szybko, to do śmieci szły te bez zdjęcia ( ͡º ͜ʖ͡º)

[cyk21]

@arasxdd: No mnie też Grażyna z biura karier znanego uniwerku ze stolicy 'uczyła', że musi być zdjęcie i dobrze, że nie posłuchałem.

Ja piszę o korpo - w końcu tag praca IT - a nie o pracy dla ludzi bez kwalifikacji gdzie spermiarze patrzą czy fajna dupa.

I wymyśliłeś sortować po braku zdjęcia? Nie po doświadczeniu, wykształceniu, itd. - Szukasz pracownika czy fajnej dupy :D?

[arasxdd]

@cyk21: fajną dupę już mam. Prawda jest taka, że 90% tych ludzi się nadawało do tej pracy. Mam fajniejsze rzeczy niż przeglądać 400+ cv'ek gdzie u większości kariera to praca na produkcji w 3-8 firmach xd Jakiś system musiałem wymyśleć żeby odsiać "najgorszy sort", a niestety w wymaganiach odnośnie etatu gdybym wpisał punkt "pełne uzębienie", to mogłoby się spotkać z krytyką.
A tagów nie widziałem, prosze o wybaczenie. Mała lokalna firma

[pan_bogus]

@GajuPrzegryw: nie wiem, ale firmy nietechnologiczne mnie nie interesują i rzeczywiście mogą mieć jakieś dziwne wymogi jak zdjęcie w CV ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[jurek-gagarin]

@W2018WyjdeZPrzegrywu: Nie i nie widze zadnego argumentu zeby to zdjęcie musiąło tam być.