[ekjrwhrkjew]

Co to tam się w Netguru staneło? Na FB ktoś pisał, że 150 osób zwolnili, prawda to?

#programowanie #pracait #programista15k

[kolekcjoner_szekli]

@ekjrwhrkjew:
Też mi się rzuciło w oczy, podobno kiepsko z projektami mają, ale nie wiem kogo ani z jakich działów zwalniali

[buntowniczaczupakabra]

@ekjrwhrkjew: https://www.gowork.pl/opinie_czytaj,802663

[geohound]

@ekjrwhrkjew: Zwalniasz 150 #programista15k i już co miesiąc zostaje 2 250 000 eurogąbek ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[ekjrwhrkjew]

@geohound Serio? To może najlepiej wszystkich zwolnić wtedy masz czysty zysk?

[geohound]

@ekjrwhrkjew: Dokładnie tak, a co?

[ekjrwhrkjew]

@geohound A nic, po co za darmo takie cenne rady udostępniasz?

[a.....w]

@ekjrwhrkjew: pozdrawiam Mirka co ok sierpnia 2022, kiedy pisałem o zwolnieniach masowych w USA, i ze niedługo będą u nas /, mówił że wcale nie odczuwa kryzysu i że jest w #!$%@? pracy

[notBart]

@arsen-zujew: jest trochę redukcji w PL

[bb89]

@arsen-zujew ale gdzie te masowe zwolnienia w pl poza kilkoma zwykłymi kontraktorniami pokroju netguru? jakoś programiści masowo na tagu nie szukają pracy ani nie żalą się ze ich zwolnili

@ekjrwhrkjew

[geohound]

@ekjrwhrkjew: Bo nie potrzebuje eurogąbek.

[geohound]

@ekjrwhrkjew: A tak całkiem serio:
Znam ludzi z Netguru i sam pracuję w konkurencyjnej firmie. Od lat jest moda na trzymanie ludzi "na ławce" - nie ma dla nich projektu ale lepiej im płacić cokolwiek za nic niż później być w dupie jak znajdzie się klient. W Netguru byli ludzie, którzy na ławce siedzieli od praktycznie początku pandemii. #programista15k przez 2 lata otrzymuje zapłatę i nie generuje żadnego zysku! Co może

[villager]

@arsen-zujew ale gdzie te masowe zwolnienia w pl poza kilkoma zwykłymi kontraktorniami pokroju netguru? jakoś programiści masowo na tagu nie szukają pracy ani nie żalą się ze ich zwolnili

@bb89: myślę że jeśli chodzi o software housy, to siedzimy w polsce na tykającej bombie, bo % ławkowiczów jest na rekordowym od lat poziomie. w tej chwili SH postawiły zakład o to że opłaca się ich przetrzymać do czasu jak projekty wrócą,

[bb89]

@villager: to czekamy z popkornem, sam jestem ciekaw jak to się rozwinie, z mojej perspektywy najgorszy był okres grudzień-luty

[villager]

@bb89: wiesz ostatnie hmm pół roku to taka trochę zabawa w gorące krzesła. jeśli nie masz krzesła(roboty) w momencie jak kolejna fala zwolnień dotyka na rynek, to nie ma szans wtedy znaleźć zatrudnienia przez kilka miesięcy. ale jeśli akurat masz krzesło i projekt, to jest dużo większa szansa że tą robotę utrzymasz...

firmy dają teraz mocny focus na wyciśnięcie ostatnich soków z pracowników których już mają, a bardzo niechętnie podchodzą do

[peoplearestrange]

@bb89: teraz jest najgorzej

[kimikini]

to prawda polecialo ok 150 osob. jak gadam ze znajomymi to prawie u kazdego sa masowe zwolnienia

[eehhh]

@kimikini: 'hire freeze' da sie odczuc, bo moze firmy nie zwalniaja, ale za to przestaja zatrudniac - co przy odejsciach wychodzi na to samo - liczba osob sie uszczupla.
Wydaje mi sie, ze to normalny proces przy wysokim koszcie pieniadza - firmy tna inwestycje oraz przy tym, że powstaje kontrast pomiędzy szalonym okresem pandemicznym - gdzie stawki szalały - a obecną sytuacją.

[geohound]

( ͡° ʖ̯ ͡°)

[kimikini]

@geohound: xDDDDDD