[KanapkaPL]

Możliwość wyjścia na przepustki xDDD
To zakład karny czy dobrowolnie podjeta praca?

#pracbaza #praca #heheszki #januszex

[NuclearBlast]

@KanapkaPL: darmowe obiady przy pracy 10,5h XDDDDDD

[smk666]

@KanapkaPL:
Jaka to praca, że dają przepustki jak w wojsku? ( ͡º ͜ʖ͡º)

[KanapkaPL]

@smk666: fabryka motorówek, łódek, żaglówek itp.

[smk666]

@KanapkaPL:
A dobra, chodzi pewnie o wyskoczenie aby załatwić coś na mieście w ciągu dnia? Jeśli tak, to może dobór słów niefortunny ale jak na fabrykę całkiem spoko warunki o ile nie płacą jakoś fatalnie.

[nairoht]

@KanapkaPL: a co myslisz ze stanowisko pracy szczegolnie w fabryce to tak mozna dowolnie sobie opuszczac kiedy ci sie zachce xD?

[dergfell]

@KanapkaPL: ty byłeś kiedyś w pracy?

[WafleMichaua]

@KanapkaPL: lepsza jest możliwość pracy w narodzinach. I bonus za brak L4 a później wszyscy chorzy chodzą do pracy.

[dumpmuzgu]

@KanapkaPL: u mnie są przepustki. Bez niej w godzinach pracy nie wyjdziesz z terenu. Dobre to jest. W poprzednich januszexach to by było nie do pomyślenia. A tak piątek i cyk przepustka o 13 bez zadawania pytań.

[crystall]

@NuclearBlast: co w tym śmiesznego w sumie? Nigdy nie miałem darmowego obiadu w biurze, co najwyżej jakieś owoce czy słodycze, czasem może jakaś pizza na firme.

[NuclearBlast]

@crystall: no to, że ktoś ktoś ma robić więcej niż 8h ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[Marekexp]

@KanapkaPL: Takie rzeczy jak bonus za brak L4 powinny być nielegalne. Zmuszanie ludzi do pracy podczas choroby albo obniżanie im pensji, bo mieli wypadek, no k---a...

[CXLV]

Zmuszanie ludzi do pracy podczas choroby

@Marekexp: na czym polega to zmuszanie?

@KanapkaPL: podejrzewam, że wielu pracowników produkcji z innych firm mogłoby pozazdrościć takich dodatków

[DJArmani]

@KanapkaPL: Pracowałem w firmie, która miała tak fatalnie dobrane kwoty i zasady premii za obecność, że ludzie często dociągali typowe tygodniowe L4 na przeziębienie do końca miesiąca kalendarzowego, bo o ile ktoś nie planował narypać nadgodzin jak p----------y, to różnica, czy przyszedł pracować przez te 2, 3 tygodnie, czy leżał do góry wackiem była znikoma.

[Marekexp]

@Marekexp: na czym polega to zmuszanie?

@CXLV: Obniżymy ci wypłatę jeśli pójdziesz L4. Nie uważasz, że to jest zmuszanie?

[dziacha]

@KanapkaPL: Bonus za brak L4? To jest w ogóle legalne? Zmuszanie chorych ludzi do pracy, a jeszcze żeby przyszli i zarazili resztę załogi, wtf???

[udgz]

Takie rzeczy jak bonus za brak L4 powinny być nielegalne. Zmuszanie ludzi do pracy podczas choroby albo obniżanie im pensji, bo mieli wypadek, no k---a...

@Marekexp: Sa osoby, które już w marcu mają 0 dni urlopu i L4 traktują jako wolne, wiec generalnie o to chodzi.

[Marekexp]

@Marekexp: Sa osoby, które już w marcu mają 0 dni urlopu i L4 traktują jako wolne, wiec generalnie o to chodzi.

@udgz: Ale są osoby, które tego nie robią. Zbiorowa odpowiedzialność to zło. A jeżeli tak robią to się je po prostu zwalnia.

[p.....k]

@udgz: od tego są ZUSowskie kontrole a nie Pan Janusz k---a mać xD

[k.....y]

@Marekexp: @WafleMichaua: bo Wy patrzycie przez pryzmat swojej banki w której żyjecie, a ludzie to chamy i nie tylko Janusze biznesu, są też janusze pracownicy którzy potrafią iść na l4 żeby robić u kogoś na lewo, ba potrafią też iść robić lewiznę na materiale pracodawcy. Słabe nie? A jest dość częste dlatego mają umowę na minimum a resztę wynagrodzenia w premii,

Kwestia wynagrodzenia, może się wydawać że to