Firmy zwalniają pracowników! Boisz się, że i ty stracisz pracę? Sprawdź, kiedy i kogo nie można zwolnić, a na jakich warunkach warto odejść

O tym jak szukać, a jak nie szukać pracy opowiada Izabela Łyczko-Reutt z Architektów Kariery.

Nawet szyld UE nie powstrzyma polskich urzędów od ścigania się w absurdach biurokracji.

Stres coraz częściej towarzyszy nam w pracy. Statystyki są szokujące: Polacy należą do jednych z najbardziej zestresowanych pracowników na świecie.

Na etat może również liczyć m.in. spawacz z wyższym wykształceniem, sztanctygiel i... ustawiacz pociągów.

Nie ma pracy w Polsce to wyślemy ludzi za granicę i nie będzie bezrobocia.

Głośne słuchanie muzyki, siorbanie herbaty, podbieranie kawy czy całego śniadania albo zabieranie bez uprzedzenia dokumentów z biurek kolegów – to tylko niektóre denerwujące zachowania współpracowników.

Firmy, które przyjmą rodzica po urlopie macierzyńskim bądź tacierzyńskim, dostaną 9 tys. złotych.

Wyszukiwali ogłoszenia osób szukających pracy, potem wysyłali SMS-a na podany numer z prośbą o kontakt telefoniczny. Pracodawcy? Nie, oszuści, którzy liczyli

Premier Donald Tusk zapowiada wydłużenie urlopu macierzyńskiego nawet do roku. Za drugie sześć miesięcy mamy dostaną 80 proc. pensji.

Nieprawdziwe zeznania podatkowe, ukrywanie rent rodzinnych - to tylko niektóre próby oszukania uczelni.

Mają pracę od ręki. HUMANIŚCI - powinni się od razu przekwalifikować. Raport o pracy dla świeżych absolwentów studiów.

Według wyników badania "Niedobór talentów 2012", przeprowadzonego przez ManpowerGroup, dwie trzecie pracodawców uważa, że jakość pracowników ma wpływ na prowadzone przez ich firmy relacje biznesowe. Skutkuje to nie tylko wzrostem stawianych wymagań, ale również wydłużeniem całego procesu...

Osoby z Europy Środkowo-Wschodniej, najczęściej Polacy, są wykorzystywani w pracy w Belgii z powodu pomijania przepisów i rejestrowania firm za granicą, zwłaszcza w Luksemburgu

Niepracujący Polacy nie odrzucają propozycji zatrudnienia - nawet za pensję minimalną.

Tyle zaległego wynagrodzenia musi zapłacić niemiecka agencja pracy Friesenpersoneel polskiemu pracownikowi tymczasowemu holenderskiej firmy Beusmeat.

Ze względu na zmieniający się rynek pracy, coraz więcej uczelni, wychodząc naprzeciw wymaganiom nowoczesnej gospodarki, poszerza swoje oferty edukacyjne o prekursorskie kierunki. Kuszą one nie tylko oryginalną nazwą, ale również interesującymi programami nauczania...

Ci, którzy znaleźli zatrudnienie, pracują zwykle na umowach śmieciowych,

Koszty pracy w Polsce są wysokie. Wielu ekspertów twierdzi jednak, że wcale nie są one wyższe niż te, które trzeba płacić w całej Europie. Bankier.pl sprawdził więc, ile muszą oddać państwu pracownicy z kilku krajów sąsiadujących z Polską i należących do Unii Europejskiej.

Stopa bezrobocia w USA we wrześniu wyniosła 7,8 proc. wobec 8,1 proc. w sierpniu. To wynik znacznie lepszy od oczekiwań analityków i najniższy od ponad 3,5 roku