Wszystko

Najnowsze

Archiwum

Ksiega_dusz
  • 1
O ile dawniej frajdę mi sprawiało np programowanie klasyczne po godzinach, linia po linii, eksploracja nowego języka, czytanie bibliotek to teraz żadnej satysfakcji nie ma bo większość szybkich POC jest mi w stanie AI wygenerować…..

Jak sobie z tym radzicie

#programowanie #programista15k #java #pracait
  • 6
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Ksiega_dusz
  • 41
Byłem dzisiaj u stomatolog. Scalling + wypełnienie jednego ubytku (nadkruszenie zęba) zapłaciłem 550 zł. Wizyta trwała jakąś godzinę. Zagadywałem do stomatolog i powiedziała mi że pracuje tylko w 3 dni w tygodniu.
Pon 8-16
Śr 8-14
Pt 8-14

Kobieta w wieku około 35 lat. Wypachniona i zadbana tak że całkiem nie moja liga bym do niej podbijał.
  • 25
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Rachey
Rachey
  • 33
@SolarisYob: Dlatego właśnie stomatolog, a właściwie lekarz dentysta, bo taka jest prawna nazwa zawodu, zostaje nim po studiach lekarsko-dentystycznych i po zdaniu Lekarsko Dentystycznego Egzaminu Końcowego.
Dentysta to jak najbardziej lekarz.
  • Odpowiedz
szasznik
  • 42
Wy jako programiści j3biąc w Sprintach w korpo na kontrakcie w korporacji porównujecie się z lekarzami


@Ksiega_dusz: To porównywanie sie programistów z lekarzami to istnieje tylko w głowach wykopków xD
  • Odpowiedz
Ksiega_dusz
  • 39
Taki stomatolog, nawet robiący u kogoś w klinicie, czy na etacie to nadzawód, a o tym, jak ma własną klinikę to nie wspomnę xD Terminy na 3-4 miesiące w przód w moim miejśce 80k ludzi. 5 lat studiów. K--w4 jaki ja głupi byłem że na to y3bane programowanie poszedłem w Javie i studia. Zero stabilności i satysfakcji z życia, poganianie w Sprintach, teraz jeszcze w pracy wprowadzili mi monitoring AI i agenta
  • 33
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Tagliacozzo
Tagliacozzo
  • 38
Terminy na 3-4 miesiące


@Ksiega_dusz: Dobra stylistka paznokci czy inna rzesiara też ma grafik na 2-3 miechy do przodu ustawiony. A ile czasu poświęciła na naukę zawodu to chyba nie musze ci mówić.
  • Odpowiedz
mk321
  • 9
@maciss

@Ksiega_dusz: Zarobki super, ale zawód średnio przyjemny, chyba trzeba to lubić.


A programowanie to co? Całe życie ustawione pod siedzenie piwnicy. Po programiście od razu widać co robi. A taki dentysta sobie wychodzi z pracy, o wszystkim zapomina i na ulicy nawet nie poznasz.
  • Odpowiedz
KwasowyProktolog10kJava
  • 3
Drodzy programiści chyba czas przyznać się do błędu i uciekać z mobilek po 12 latach. Co prawda ostatni rok to już sam Kotlin/Compose Multiplatform ale stawki poszły w dół, ofert na rynku jak na lekarstwo, co raz więcej jakieś AOSP i Automotive + przewaga React/Flutter. Konkurencja seniorków rośnie i to zdesperowanych pracować za stawkę niższą niż ja mam na minimum socjalne.

Co tam trzeba umieć na backendach żeby chociaż chcieli wziąć pod uwagę
  • 20
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
patryk-kabacinski-1
  • 35
@WyjmijKija: "Poszedłbym do managera powiedział, że czujesz się wypalony", kiedyś tak zrobiłem. Porozmawiałem z managerem. Zasugerowałem, że może mógłbym do innego zespołu przejść. Manager się ucieszył z naszej szczerej rozmowy i mnie wyrzucił z projektu. ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
elo_kebab
  • 8
📌 W czasie II wojny światowej niemiecka polityka okupacyjna w Polsce była nastawiona m.in. na fizyczną eliminację inteligencji, czyli warstwy społecznej uznawanej za przywódczą (nauczycieli, duchowieństwa, lekarzy, prawników, oficerów rezerwy, artystów, studentów itp.).

Najważniejsze akcje eksterminacyjne:

📊 Łącznie historycy szacują, że w latach 1939–1945 w wyniku celowej eksterminacji (zarówno niemieckiej, jak i sowieckiej) zginęło ok. 200–250 tys. przedstawicieli polskiej inteligencji.

Efekty
  • 11
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
lx200
lx200
  • 4
@elo_kebab: XD po tych kierunkach 80% ludzi czeka bezrobocie popatrz sobie na statystyki. big4 jest jak faang to ze tam zarabia sie krocie nie znaczy ze kazdy sie dostaje.
  • Odpowiedz
lx200
lx200
  • 4
@elo_kebab: no tak ale ile ludzi bedzie w stanie dostac sie do finansow jak masz 14k absolwentow na moze 500-1000 prac w kraju po ekonomii lub finansach entry level
  • Odpowiedz
elo_kebab
  • 6
Historia o tym jak kontraktornia wyje****** mojego kolege na B2B

Kolega podpisał umowę B2B, w której było zawarte coś co rzadko się zdarza, czyli tzw. płatny bench - nie mamy dla ciebie projektu? I tak dostajesz kase a w tym czasie sie szkolisz itd. Jednkaże jednocześnie warunkiem dostawania wypłaty jest wystawianie jakiegoś commitu, zrobienie dokumentacji itp min 1 w ciągu miesiąca. W przeciwnym wypadku wystawienie faktury było bezpodstawne i kasy nie dostanie. Było
  • 9
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
czupek
czupek
  • 17
@elo_kebab: Kontraktownia brała gościa na b2b i płaciła mu za to, że ostatniego dnia miesiąca wrzucił jakiś artefakt?
Smoków brakuje w tej historii.
  • Odpowiedz
Ksiega_dusz
  • 1
Presja w korporacjach po wprowadzeniu sprintów – między teorią a praktyką

⸻

1. Wprowadzenie

Kiedy
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
elo_kebab
  • 11
Poradnik dla HR #2 - jak stymulować senior java dev w 2025 roku by z---------ł w sprintach niczym chomik na kołowrotku

- pamiętaj, że programistów web spring/react/angular full stack z AWS/K8S jest jak psów od z-------a, na seniorów po 200 CV przychodzi w niecały miesiąc
- zatrudniaj crudziarza na ciągłe "długoterminowe kontrakty b2b" - od 3 do 6 miesięcy
- do samego końca kontraktu odwlekaj rozmowę o "przedłużeniu kontraktu" mamy taki kryzys że nawet w
  • 6
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
git_commit
  • 2
@PiesLat2230: ale co innego robic to w ramach backupu w razie gdyby laptop odmowil posluszenstwa a co innego wymuszenie tego przez organizację w duchu zasady

pewnie sie lenicie caly dzien, wiec na udowodnienie swojej pracy pod koniec dnia robcie commita
  • Odpowiedz
peoplearestrange
  • 19
PO: Dobrze ze Cie widze Kubus, bardzo dobrze. Cos mi sie przypomnialo.. A co ty przyszedleś tutaj z tym kontraktorem B2B?

Kubus: Tak

Architekt: Wlasnie nie wiemy o chvj tu chodzi tak naprawde

Kamil
peoplearestrange - PO: Dobrze ze Cie widze Kubus, bardzo dobrze. Cos mi sie przypomni...
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
peoplearestrange
  • 3
@Ksiega_dusz @deviator: chyba ze ma Elitarna Umowe, wtedy nic udawac nie trzeba
ja sobie wzialem jednego taska z labelem development no i dalem na niego 3 SP, gdzie realnie to 1SP ale okazalo sie, ze potrzebuje devopsa zeby nadal access pomiedzy serwisami, wiec cyk incydent (choc moglem go pingnac) + mowie mu zeby sie nie spieszyli bo to nie jest pilne. Czyli alibi na ten dzien mialem ;] kolejnego
peoplearestrange - @Ksiega_dusz @deviator: chyba ze ma Elitarna Umowe, wtedy nic udaw...
  • Odpowiedz
Ksiega_dusz
  • 12
Poradnik HR 2025: Jak ubić Senior Java Dev za pół darmo i jeszcze żeby dziękował

1. Zalew kandydatami Seniorów w stacku Spring/React/Angular/AWS/K8S jest tyle, że możesz ich łowić siecią rybacką. Panjeet, Rajesh, Sasha, Mariusz i Paweł – wszyscy gotowi pisać CRUDy do końca świata. Ty jesteś rekinem w basenie karpi.
2. Proces jak maraton w piekle
Minimum 5 etapów:
• Intro z rekruterem (small talk + sprawdzanie, czy kandydat oddycha).
  • 8
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
elo_kebab
  • 4
Poradnik dla HR - jak dobrze rozegrać senior java dev w 2025 roku by mieć go prawie za darmo i by z---------ł jak szalony w sprintach.

- pamiętaj, że programistów web spring/react/angular full stack z AWS/K8S jest jak psów od z-------a, na seniorów po 200 CV przychodzi w niecały miesiąc
- pamiętaj by rozwlekać proces rekrutacyjny najdłużej jak się da - najlepiej 4-5 długich etapów, zadania domowe, angażujące spotkania - psychologiczne rozegranie kandydata
  • 2
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Powiązane tagi