Aktywne Wpisy
karolina-oska +83
#rolnikszukazony
To straszne jak większość chłopów na tym targu w ogóle nie rozumie Karoliny od Rolanda....
Chłop na każdym spotkaniu się na nia patrzy i uśmiecha. Wyżyny jego możliwości rozmowy z kobietą to opracowanie planu przeprowadzki i ślubu za rok.
Karolina widze że nie idzie do łba mu nic przełożyć więc pisze list żeby typo przeczytał w samotności i sie zastanowił.
Ona czuje się jak ładny przedmiot do patrzenia, bo typ nie pyta
To straszne jak większość chłopów na tym targu w ogóle nie rozumie Karoliny od Rolanda....
Chłop na każdym spotkaniu się na nia patrzy i uśmiecha. Wyżyny jego możliwości rozmowy z kobietą to opracowanie planu przeprowadzki i ślubu za rok.
Karolina widze że nie idzie do łba mu nic przełożyć więc pisze list żeby typo przeczytał w samotności i sie zastanowił.
Ona czuje się jak ładny przedmiot do patrzenia, bo typ nie pyta
bArrek +185
Do j-----j pracy jutro
Aktywne Znaleziska
Jeśli firma obiecuje:
* „uczciwy konkurs rekrutacyjny”,
* „feedback dla każdego”,
* „szybką rekrutację w 5 etapach”,
a potem robi coś kompletnie innego, to może to być nieuczciwa praktyka rynkowa i wykorzystywanie pracy kandydatów bez wynagrodzenia
Jeśli zadania:
* są zbyt rozbudowane,
* dają realną wartość firmie,
* zadania wyglądają jak zlecenie za darmo
to można to zgłosić do UOKiK jako oszustwo.
Jeżeli proces wygląda jak konkurs:
* są zadania,
* jest rywalizacja,
* jest selekcja,
* nie ma regulaminu,
* nie ma transparentności,
to faktycznie można argumentować, że firma organizuje niejawny konkurs bez regulaminu co jest wbrew zasadom uczciwych praktyk.
Jeśli firma obiecywała zasady, których nie dotrzymała albo wykorzystała darmową pracę masz prawo zgłosić to do UOKiK jako:
*nieuczciwą praktykę rynkową*
*działanie wprowadzające w błąd*
Odpowiedź od prawnika na temat rekrutacji w której zrobili ze mnie frajera bo wysłałem im zadanie mini projekt mikroserwisowy na 4 godziny.