Moi przełożeni wymyślili, że od lutego już nie ma potrzeby pracowania zdalnie, dzięki czemu pół działu jest obecnie na kwarantannie, ja i niebieski leżymy właśnie z gorączką, niebieski pracuje w innej firmie, więc tam zaraz też będzie ogień. I tak się ta karuzela #!$%@? kręci, bo przecież nie bendo mi tu z łóżka pracować, niech pańskie oko konia tuczy. Ha tfu. #pracbaza #koronawirus
@dziecielinapala: jakiej fali lol, koronaswirus jest groźny dla starszych, schorowanych ludzi a nie młodych byczków. Nie usprawiedliwiaj swojego lenistwa, a jeżeli się nie podoba to tradycyjnie wypad z firmy i załóż swoją dzielność gdzie każdemu pozwolisz pracować zdalnie
@wyrywkowa: Skąd ja to znam, zawody kto bardziej chory przyjdzie do pracy bo firma go potrzebuje. Komunistyczna mentalność i strach że jak tydzień będzie na L4 i firma da radę bez niego funkcjonować to szefostwo uzna że jest jednak niepotrzebny w ogóle. To głównie mentalność ludzi którzy wiele lat pracują w jednej firmie.
@dziecielinapala: Jaka głupotę? Głupota jest to ze nie potraficie zachować dystansu jeśli w ciągu dwóch miesięcy pół firmy wylaczyliscie z pracy... Pracowałem przez 2 msc w zakładzie gdzie pracuje 700 osób na produkcji, wszyscy w maseczkach i jak napisałem 5 osób poszło na kwarantannę bo ktoś z ich rodziny miał covid, potem we Francji pracowałem kilka miesięcy w dużo większym zakładzie (ponad 2500 osób) i tez zakład jechał normalnie (kilka osób
@chestnuut: wracaj Seba na produkcję xd @dziecielinapala: u nas w korpo coś tam mruczeli żeby wracać bo ludzie miesiącami na HO. Przenieśli nas do innego biura, przenieśli resztę osób i jak czasem były 2-3 osoby tak teraz jest po 10+ czasem.
#!$%@? to jak reszta i siedzimy na HO. Nikt się nie czepia (jeszcze) więc git. Ale #!$%@? by ściągać ludzi do biur widząc to co się dzieje
pięknie się dwa dzbany oznaczyły, janusze z prlu XD
@SmakoszKotow: co Ty pieprzysz, daleko mi do mentalności z PRL, ale badania udowodniły, że po prostu praca zdalna jest mniej wydajna i źle wpływa na psychikę. Poza tym jak jestem chora to logiczne, że nie przychodzę do pracy zarażać innych (－‸ლ)
@dziecielinapala U mnie pracujemy na miejscu, bo inaczej się nie da, od lutego 2020 i od tego czasu tylko 20% osób było chorych. Idąc twoim tokiem rozumowania już dawno powinniśmy wszyscy przechorować.
Komunistyczna mentalność i strach że jak tydzień będzie na L4 i firma da radę bez niego funkcjonować to szefostwo uzna że jest jednak niepotrzebny w ogóle. To głównie mentalność ludzi którzy wiele lat pracują w jednej firmie.
@perun79: dziwne bo u mnie w firmie czolowi panikarze covidowi to osoby ktore do tej pory przychodzily chore do pracy bo co ludzie powiedzo. A nie żyje w postkomunistycznym kraju. Takie osoby to zwykli
@dziecielinapala: Aha i nie chodzi mi o negowanie covidu Znam dużo osób które przeszły covid( lekko oraz wymagały hospitalizacji) Mi w poście chodzi o to ze nie przestrzegacie dystansu i nie nosicie maseczek, tyle;)
@dziecielinapala: Tak, i przez rok ci ludzie nie wychodzili z domu, nie spotykali się ze znajomymi, rodziną, nie chodzili na imprezy czy do sklepów, a zarazili się dlatego że musieli iść do pracy xD Seems legit
Jaka januszerka w komentarzach XD Zrozumcie, że jeżeli przedsiębiorca ma możliwość ograniczenia zachorowań w miejscu pracy, to jeżeli umie dodać dwa do dwóch TO TO ZROBI.
Po co ściągać do biura ludzi, i narażać nawet na kilkuprocentową szansę zarażenia, skoro prawdopodobieńtwo może wynosić 0?
Dodatkowo wykazano już że praca zdalna nie wpływa negatywnie na prodyktywność. Ponadto im więcej
nie przestrzegacie dystansu i nie nosicie maseczek, tyle;)
@Ponczo88: napisałam o dziale, a nie firmie to raz. Dwa to gówno wiesz jak ta praca wygląda i twoje anegdotyczne dowody nie mają nic do rzeczy. Miliony już przechorowaly, ale ty znasz tylko 5 osób i uważasz, że to argument xD
@Szarozielony: A Ty zrozum ze jezeli pracodawca ma 20 pracownikow na zdalnym i czesc wali w sam wiesz co, to to sie calkowicie nie kalkuluje. Moze i czesc potrafi pracowac na zdalnym ale tylko czesc. Ja sam nie potrafie.
@philidor jeżeli pracodawca nie umie wykryć i zapobiec temu że pracownik się opieprza to źle zarządza zespołem, niezaleźnie od tego gdzie [w pracownik fizycznie jest ¯_(ツ)_/¯
@dziecielinapala: U mnie w biurze pracujemy normalnie całą pandemię i jakoś nie chorujemy nadmiarowo, firma nie padła. Chyba normalne że ludzie czasem chorują xD
@Szarozielony: Ale czemu januszerka? Ja tylko OPowi udowadniam ze da się to ogarniać jeśli już pracodawca ściąga wszystkich do firmy(nawet w dużych ilościach) Nie mówię co dobrze czy nie dobrze robi jej pracodawca... on kieruje firma i uznał ze koniec z praca zdalna, jak uznał to tak zrobił. Pracownicy najwidoczniej woleli zachorować niż przestrzegać jakichś tam zasad aby uniknąć covida i tyle... Pakowanie w to głosowanie na PiS jest słabe bo
Z domu pracuję wydajniej i lepiej, ponoszę mniejsze koszty (dojazd jako pieniądze i czas) a firma z tego co wiem ma spore oszczędności na powierzchni biurowej.
@PanBulibu: oj, tutaj się nie zgodzę. Ja przez rok HO odczułem, że koszty życia znacząco wzrosły. Może wynika to z tego, że mam stosunkowo blisko do biura, więc koszty benzyny porażające nie były, ale jednak koszty życia wzrosły. Wzrosły rachunki za prąd (8h włączony komputer
@dziecielinapala koleżanko wytłumacz jedno, skoro ci twoi przełożeni to tacy debile to dlaczego tracisz swoja godnośc i dla nich pracujesz? Potrafisz to wytlumaczyc? Ja bym się zamknął na cztery spusty i tam siedział na twoim miejscu, bo jeszcze groźny covid cię zabije. Twoi przełożeni to szury? XD Gdybyś napisała, że chcesz pracować z domu, każdy by zrozumiał, a ty foliaro wymyślasz jakieś teorie spiskowe o wirusie i się dziwisz reakcji, jeszcze wyzywasz
@dziecielinapala: Ja takich Januszy jak ci u których pracujesz wyczuwam na milion kilometrów, najczęściej już na samej rozmowie kwalifikacyjnej, a najpóźniej na pierwszym dniu okresu próbnego. Jeżeli nie mieszkasz w 7k miasteczku gdzie to jedyny pracodawca prócz sklepów monopolowych, to jak najszybciej zmień pracę na inną. Sa dziesiątki tysięcy normalnych firm, po co pracować dla Janusza, który tylko dzięki temu będzie się bogacił.
zaczynam myśleć, że wszędzie tak jest i to żadna zmiana ( ͡°ʖ̯͡°)
@dziecielinapala: Nie wszędzie, pracowałem w wielu normalnych firmach. Jest wielu uczciwych pracodawców, którzy potrafią zadłużyc się osobiście w gorszym okresie by na czas pracownikowi uczciwie płacić.
@dziecielinapala śmieszne jest to co piszesz. Ja pracuję w firmie produkcyjnej bez przerwy przez cały ten covid i codziennie obracam się w towarzystwie mniej więcej 100 osób. Firma robi na 3 zmiany i od początku covida było może z 40 potwierdzonych przypadków, a pracuje ok 300.
@dziecielinapala: widać ze nie wiesz jak się prowadzi przedsiębiorstwo podając taki argument. Już #!$%@?ąc od tego to jak masz gorączkę idziesz na L4 i po tygodniu wracasz a nie #!$%@? maniany z home office jakby to jakaś dżuma była albo trąd się szerzył. Ogarnij się babo
@dziecielinapala 40 przypadków przez ponad rok to dużo? Nie oglądaj tyle tvpis, bo covid widzę już wszedł mocno. Niestety nie wszyscy mogą sobie "pracować" z domku
@dziecielinapala Świetna nitka do wyłapania paskudnych Januszy na czarną listę ( ͡°͜ʖ͡°)
Najsławniejsi ci, którzy sugerują subtelnie że praca zdalna to nie praca :D hur dur praca to przy łopacie a nie kąkutr. A jak już koniecznie klikanie to w hodowli klatkowej w boxie w ołpen spejs a nie, z domu se będzie "pracować" chrum kwik łii
Głupota jest to ze nie potraficie zachować dystansu jeśli w ciągu dwóch miesięcy pół firmy wylaczyliscie z pracy...
Pracowałem przez 2 msc w zakładzie gdzie pracuje 700 osób na produkcji, wszyscy w maseczkach i jak napisałem 5 osób poszło na kwarantannę bo ktoś z ich rodziny miał covid, potem we Francji pracowałem kilka miesięcy w dużo większym zakładzie (ponad 2500 osób) i tez zakład jechał normalnie (kilka osób
@dziecielinapala: u nas w korpo coś tam mruczeli żeby wracać bo ludzie miesiącami na HO. Przenieśli nas do innego biura, przenieśli resztę osób i jak czasem były 2-3 osoby tak teraz jest po 10+ czasem.
#!$%@? to jak reszta i siedzimy na HO. Nikt się nie czepia (jeszcze) więc git. Ale #!$%@? by ściągać ludzi do biur widząc to co się dzieje
@SmakoszKotow: co Ty pieprzysz, daleko mi do mentalności z PRL, ale badania udowodniły, że po prostu praca zdalna jest mniej wydajna i źle wpływa na psychikę. Poza tym jak jestem chora to logiczne, że nie przychodzę do pracy zarażać innych (－‸ლ)
@perun79: dziwne bo u mnie w firmie czolowi panikarze covidowi to osoby ktore do tej pory przychodzily chore do pracy bo co ludzie powiedzo. A nie żyje w postkomunistycznym kraju. Takie osoby to zwykli
Znam dużo osób które przeszły covid( lekko oraz wymagały hospitalizacji)
Mi w poście chodzi o to ze nie przestrzegacie dystansu i nie nosicie maseczek, tyle;)
Żałosne
Jaka januszerka w komentarzach XD Zrozumcie, że jeżeli przedsiębiorca ma możliwość ograniczenia zachorowań w miejscu pracy, to jeżeli umie dodać dwa do dwóch TO TO ZROBI.
Po co ściągać do biura ludzi, i narażać nawet na kilkuprocentową szansę zarażenia, skoro prawdopodobieńtwo może wynosić 0?
Dodatkowo wykazano już że praca zdalna nie wpływa negatywnie na prodyktywność.
Ponadto im więcej
@Ponczo88: napisałam o dziale, a nie firmie to raz. Dwa to gówno wiesz jak ta praca wygląda i twoje anegdotyczne dowody nie mają nic do rzeczy. Miliony już przechorowaly, ale ty znasz tylko 5 osób i uważasz, że to argument xD
O jakich badaniach piszesz? XD
Nie mówię co dobrze czy nie dobrze robi jej pracodawca... on kieruje firma i uznał ze koniec z praca zdalna, jak uznał to tak zrobił.
Pracownicy najwidoczniej woleli zachorować niż przestrzegać jakichś tam zasad aby uniknąć covida i tyle...
Pakowanie w to głosowanie na PiS jest słabe bo
@PanBulibu: oj, tutaj się nie zgodzę. Ja przez rok HO odczułem, że koszty życia znacząco wzrosły. Może wynika to z tego, że mam stosunkowo blisko do biura, więc koszty benzyny porażające nie były, ale jednak koszty życia wzrosły.
Wzrosły rachunki za prąd (8h włączony komputer
A ja mam żyć w strachu przed sezonowymi atakami grypy xD
Gdybyś napisała, że chcesz pracować z domu, każdy by zrozumiał, a ty foliaro wymyślasz jakieś teorie spiskowe o wirusie i się dziwisz reakcji, jeszcze wyzywasz
Komentarz usunięty przez autora
@dziecielinapala: Nie wszędzie, pracowałem w wielu normalnych firmach. Jest wielu uczciwych pracodawców, którzy potrafią zadłużyc się osobiście w gorszym okresie by na czas pracownikowi uczciwie płacić.
Komentarz usunięty przez autora
@totti28: matematykę pozostawiam tobie (－‸ლ)
Komentarz usunięty przez autora
Komentarz usunięty przez autora
Komentarz usunięty przez autora
Komentarz usunięty przez autora
Najsławniejsi ci, którzy sugerują subtelnie że praca zdalna to nie praca :D hur dur praca to przy łopacie a nie kąkutr. A jak już koniecznie klikanie to w hodowli klatkowej w boxie w ołpen spejs a nie, z domu se będzie "pracować" chrum kwik łii
@kaaban: to niech tych ludzi pozwalniają. Dlaczego zamiast tego należy dowalać tym uczciwym?
i to jest prawda
( ͡° ͜ʖ ͡°)
@kravi93: Nikt nikomu nie dowala. Ma zapisaną w umowie pracę zdalną? Nie, więc nie ma tematu.
I dlaczego pracodawca miałby zwalniać pracownika, któremu wystarczy po prostu zmienić warunki pracy?