Wpis z mikrobloga

@sontur: To jest total comp, masz na to podstawową pensje, akcje plus bonus. sam base to masz około 30k brutto, a reszta raz do roku. Firmy tego kalibru nie bawią się w b2b
  • Odpowiedz
  • 0
@RapIArbuzy Nieważne. Po prostu wliczanie premii, akcji i innych rzeczy w widełki ogłoszenia nie jest uczciwe. Akcje, nawet jeśli są duże to mają zapewne vesting rozłożony na lata, aby cię zatrzymać, więc na początku nic z tego nie masz.
  • Odpowiedz
@sontur: Co? Tak działa total comp, vesting masz po 1 roku lub co 3 miesiące i to normalna praktyka - różnie bywa. Same akcje to jest druga pensja lub nawet więcej i to powszechna praktyka w każdej dobrze płacącej firmie.
  • Odpowiedz